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试用期转正的个人总结(篇1)

标题:畜牧业试用期转正总结


畜牧业是一项重要的农业产业,涉及到家禽、猪、牛、羊等动物的养殖与管理。在畜牧业试用期转正之际,我综合总结了这段时间我的工作表现与成长经历,并详细地展示了我在不同方面的专业知识和技能的提升,以及我在团队合作和自我发展方面的努力与进步。


一、专业知识与技能提升


在试用期期间,我通过参与培训课程、自学以及与同事的交流与合作,增强了我的畜牧业专业知识和技能。我通过研读相关文献、参与技术研讨会,提高了我在家禽养殖方面的专业知识水平,包括饲养管理、疾病预防与控制等方面。我积极学习和运用先进的畜牧养殖技术,提高了养殖效益。例如,我学习了先进的喂养技术,通过合理的饲料配比和饲养管理,成功提高了家禽的生产性能和健康状况。在牛羊养殖方面,我也学习了优秀养殖户的经验,了解了饲草采购、育种和繁殖等方面的方法和技巧。


二、团队合作与沟通能力


作为一名畜牧业从业者,团队合作与沟通能力是至关重要的。在试用期中,我积极参与团队活动,与团队成员进行紧密合作。在日常工作中,我与同事们分享我的经验和知识,并积极倾听他们的意见和建议。通过与团队成员的合作,我更好地了解了他们的需求,并能够与他们有效地沟通和协商。在团队项目中,我通过与团队成员合作解决问题,并能够提供有益的建议和创新的想法。通过我在团队合作与沟通能力上的努力,我成为了团队中的一名重要成员,对整个团队的发展有着积极的影响。


三、自我发展与进步


畜牧业是一个不断发展和变化的行业,作为从业者,要不断学习和提高自己的能力。在试用期内,我主动学习新的养殖技术和理论知识,并不断应用自己的学习成果到实际工作中。同时,我也关注行业动态,通过参与行业研讨会和展览会,了解最新的产品和技术。我还主动与行业内的专家建立联系,通过他们的指导和建议来指导自己的发展路径。通过这些努力,我不仅积累了更多的经验,还不断提高了自己在畜牧业领域的竞争力。



在畜牧业试用期转正之际,我以我的工作表现与成长经历为基础,详细展示了自己在专业知识与技能提升、团队合作与沟通能力以及自我发展与进步方面的努力与进步。通过这段时间的努力和收获,我相信我已经具备了成为一名合格的畜牧业从业者的能力,并期待进一步发展和挑战。我将继续努力学习和成长,为畜牧业的发展贡献自己的力量。

试用期转正的个人总结(篇2)

国企试用期转正总结


试用期是一段重要的阶段,不仅是新入职员工积累工作经验、适应企业环境的过程,也是企业了解员工能力和潜力的时期。转正的背后是企业对员工工作表现的认可和肯定,同时也是员工自身职业发展的一个里程碑。本文将详细介绍国企试用期转正的意义、过程和心得体会。


意义:


试用期是国企对员工进行综合考察的重要环节,通过这段时间可以观察到员工的工作能力、团队协作能力、沟通能力以及适应力等方面的表现。合格的试用期转正对于企业而言,可以增加组织稳定性,提高企业的竞争力;对于员工而言,能够获得合法权益、提高职业发展空间和获得更好的福利待遇。


过程:


国企试用期转正的过程通常包括提交试用期考核、部门负责人初步评估、人力资源部综合评估、面试、考察、审批等环节。在这个过程中,企业会对员工的各项工作表现进行全方位的评估,并与员工进行交流。同时,员工也可以对自己在试用期期间遇到的问题进行反馈,并提出对工作环境和流程的改进建议。


体会:


1. 试用期要积极适应:试用期是一个从陌生到熟悉的过程,新入职员工应该尽快适应新的工作环境和团队氛围,展现出积极向上的工作态度和学习能力,多与同事沟通合作,快速融入团队,获得更多的工作经验和技能提升机会。


2. 不断学习和提升:试用期是新员工提升自身专业能力和技能的重要阶段。在工作中,要积极主动地学习和提升自己的业务水平和技能,参加公司组织的培训课程,利用业余时间自学。通过不断地学习和进步,提高自己的工作效率和综合素质,展现出自身的潜力和价值。


3. 注意与同事的关系:在试用期期间,与同事的关系非常重要。要与同事们保持良好的沟通和合作,形成良好的团队氛围。多倾听和交流,虚心接受同事的建议和意见,并在工作中不断改进自己的不足之处。形成良好的工作关系有助于提升自身的工作效率和职业发展。


4. 关注自身表现:在试用期期间,要时刻关注自己在工作中的表现。主动与上级沟通,了解自己的工作表现和存在的问题,并及时进行调整和改进。同时,也要积极与同事和他人互动交流,了解到自己的优势和不足之处,从而更好地发挥自己的能力和才华。


试用期转正是国企对员工工作表现的认可,同时也是员工自身发展的一个机会。在试用期期间,新入职员工应该积极适应新环境,不断学习和提升自己,注重与同事的合作和沟通,并关注自身的表现和改进。通过积极的工作态度和有效的工作能力,顺利度过试用期并成功转正,将为以后的职业发展奠定坚实的基础。

试用期转正的个人总结(篇3)

电催员试用期转正总结


近期,我作为一名电催员在公司完成了为期三个月的试用期。在这段时间里,我不仅学到了许多专业知识和技巧,也提高了自己的沟通能力和应变能力。我从心底认为,我已经准备好正式加入公司并为公司的发展做出更大的贡献。


我要感谢公司给予我这次试用期的机会。作为一名新人,我没有相关工作经验,但是公司在面试时给予了我这个岗位的信任和机会。通过三个月的试用期,我经历了许多挑战和压力,但是也收获了很多。


在试用期的第一周,我参加了公司的培训,深入学习了电催员的工作流程和技巧。在培训期间,我了解到电催员需要具备良好的沟通能力、耐心和坚韧不拔的毅力。我在培训中积极参与,努力吸收新知识,不断提高自己的专业水平。


在试用期过程中,我主要负责与客户进行电话和短信沟通,协商还款事宜。刚开始的时候,我感到有些吃力,因为我不熟悉客户的情况,也没有经验处理一些复杂的还款问题。但是,在导师的指导和帮助下,我逐渐掌握了一些技巧和策略。


沟通技巧对于成功还款至关重要。在与客户沟通过程中,我始终保持耐心和友好的态度,尽量理解客户的困境,并寻找最合适的解决方案。我学会了倾听客户的意见和建议,及时调整自己的沟通方式,以便更好地与客户建立起信任和合作的关系。


我还利用收集到的客户信息,积极主动地与其他部门进行沟通,帮助公司更好地了解客户的情况和债务状况,为客户提供更全面的帮助和服务。我和同事们形成了良好的合作氛围,共同面对工作中遇到的困难和挑战。


在试用期的最后一周,我接到了一个特殊的案例,这是一位拖欠巨额债务的客户。在这个案例中,我需要更高的专业素养和信心来应对客户的挑衅和抵触情绪。我克服了自己的紧张和压力,以专业和冷静的态度与客户交流,并最终成功达成了还款协议。这个案例对我来说是一次挑战,但也是一次成长的机会。


小编认为,通过三个月的试用期,我学到了许多专业知识和技巧,提高了自己的沟通能力和应变能力。我相信自己已经具备了成为一名出色电催员的能力,并为公司的发展贡献更多。我希望公司能够考虑将我转正,并给予我更多的发展机会。感谢公司对我的信任和支持!我将继续努力,为公司做出更大的贡献!

试用期转正的个人总结(篇4)

试用期员工转正总结


试用期是一个员工入职后的重要阶段,通过这段时间的观察和考察,公司能够更好地评估员工的能力和适应性,以及他们是否符合公司的要求和价值观。对于员工来说,试用期是展示自己能力和融入公司文化的机会。经过一段时间的努力和工作,我终于迎来了试用期结束,转正的时刻。在这篇总结文章中,我将详细、具体且生动地回顾自己在试用期期间的表现和成长。


在入职后的第一天,我就树立了良好的工作态度和积极的工作心态。我始终将履行职责和达成目标作为自己的首要任务,将自己的工作看作是对公司的责任和贡献。我按时上班,勤奋工作,尽力完成每一个工作任务。与此同时,我也注重与同事之间的良好沟通和合作,与他们建立了良好的工作关系。通过与不同部门的同事密切配合,我成功地完成了一系列工作任务,获得了同事和上级的认可和赞许。


我在试用期期间非常注重个人的职业发展和自我提升。我主动参加公司的培训活动和研讨会,不仅增强了自己的专业知识和技能,也积极展示了自己的学习能力和进取心。我善于分析和解决问题,主动寻找机会并承担重任,充分发挥了自己的潜力和创造力。通过不断地学习和成长,我成功地提升了自己的能力,并在工作中实现了复杂项目的顺利完成。


在试用期期间,我也注重了与公司文化的契合度和价值观的统一。我认真学习公司的价值观和文化,努力将其融入到自己的工作和生活中。我尊重公司的规章制度,端正自己的工作态度和行为举止,时刻保持良好的形象和形象。我努力工作并展示出对公司的忠诚和奉献精神,得到了公司的认可和赞赏。


小编认为,通过试用期的努力和工作,我在技能和业绩方面都取得了可观的进步,并且完全符合公司对员工的要求和期望。我非常感谢公司给予我转正的机会,并且我将会继续保持良好的工作态度和专业素养,不断努力工作,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也将继续关注个人的职业发展和自我提升,不断完善自己的能力和技能,为个人和公司的共同成功努力。我对未来充满了期待,并且相信,在公司的指导和支持下,我一定能够取得更大的成就。

试用期转正的个人总结(篇5)

售后试用期转正总结


售后服务是企业与消费者之间沟通的桥梁,具有重要的价值和意义。作为一名售后服务人员,在试用期内努力工作,终于迎来了转正的机会。在这一段时间里,我深刻体会到了售后服务的重要性,并且逐渐成长为一名合格的售后人员。下面我将结合自身的经历,总结售后试用期转正的收获与经验。


我在试用期内努力学习和适应工作中的各种环境和要求。初入岗位时,对于售后服务的工作流程和操作规范并不熟悉,但我积极与同事交流学习,并主动了解企业的业务知识和产品特点。我参加了企业内部的培训课程,学习了售后服务的基本理念和技巧,通过实际操作不断磨练自己的解决问题的能力。在这个过程中,我不断思考和反思自己的工作方式,试图找到最优解决方案,不断提高自己的工作效率和服务质量。


我注重沟通与合作,努力构建良好的工作关系。作为售后人员,与客户之间的沟通是非常重要的。我尽力了解客户的需求和问题,耐心倾听他们的意见和建议,并及时提供有效的解决方案。在面对困难和挑战时,我学会了与同事紧密合作,共同解决问题,共同提高工作效率。通过与同事的合作,我积累了丰富的经验和知识,并且与他们建立了良好的工作关系,形成了团队合作和协作的氛围。


我努力提高自己的专业能力和素质。售后服务工作需要具备一定的专业知识和技能,因此我不断提高自身的学习能力和综合素质。我定期参加行业展览和培训,通过了解最新的技术和产品,不断完善自己的知识体系。同时,我注重自我反思和自我调整,不断提高自己的沟通能力、协调能力和解决问题的能力。通过这些努力,我逐渐成长为一名专业的售后服务人员,并得到了客户和领导的认可。


总结这段试用期的工作经历,我的收获是多方面的。我更深刻地理解了售后服务的重要性和价值,懂得了如何与客户进行有效的沟通和合作。我积累了丰富的工作经验和技巧,不断提高自己的专业能力和素质。最重要的是,我与同事之间建立了密切的工作关系和团队合作的精神,形成了一个和谐的工作环境。


通过这段试用期的工作经历,我更加坚定了自己从事售后服务的决心。在今后的工作中,我将继续努力提升自己的专业能力和综合素质,不断优化工作流程和提高服务质量。同时,我也希望通过自己的努力和团队的共同努力,为企业赢得更多的客户和市场份额。


售后试用期的转正对我而言是一次重要的成长机会。在这段时间内,我不断学习和积累经验,提高了自己的专业能力和素质。通过一系列的努力,我得到了转正的机会,也为自己的未来奠定了坚实的基础。我相信在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的专业能力和综合素质,为企业的发展做出更大的贡献。

试用期转正的个人总结(篇6)

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的转正述职报告,也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了。

这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解许多,后来又经过公司的专业培训,又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情服务、用心做事。

二、遵守制度、敢抓敢管。

xxx施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员、货物进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的,比如:“进入施工区域没戴安全帽,高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施”等之类的现象,我都按照公司的制度、程序进行整改处罚,把各项安全措施落实到位,以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的安排是完全的'服从,并不折不扣的执行,以坚持到“最后一分钟”的心态去工作,一如既往地做好每天的职责,生活中我也常常关心同事,经常于他们谈心、交流,他们不开心时,我就会去开导他们,给他们讲笑话,逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有很多不足处,但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己,以同事为榜样去提醒自己,争取能做一名合格的xx人,能在xx这个大舞台上展示自己,能为xxx的辉煌奉献自己的一份力量。

此致

敬礼!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

试用期转正的个人总结(篇7)

三个月的时间好似只是一场梦一样,在这三个月来,我从一名懵懵懂懂的试用期员工变成如今在工作中努力奋斗的新员工,这样的转变,在三个月前的我是完全无法想象的。

就算是在如今,回忆起来也确实非常的不可思议,三个月前,我走出了学校的“高塔”,并来到了x公司这一全新的开展地!回忆这三个月,尽管这一段时间的学习和工作都算不上顺利平坦。但在经历了这么多之后,我自身作为岗位员工的才能也有了很大的提升!这使得我能通过试用期的考核,并在如今成为正式的x员工!如今,试用期的工作过去,我也要对自己这几个月来的情况做一个详细的总结,让自己好在接下来的工作中更加顺利的完成任务!以下是我的工作总结:

一、个人情况总结

在这段时间的工作中,前期,我作为对工作几乎一无所知的新人,主要是与其他新员工一起在指导的教诲下进展根底培训。回忆这场培训,尽管在仅仅只有短暂的天时间,但在指导的积极教诲下,我们却通过这天的时间,充分的记住了作为一名x员工的根底知识。并顺利的完成了培训的考核。

但是记住并不等于掌握,在后来的工作上,我被安排由前辈负责教诲。在前辈的指点下,我一点点的熟悉着工作和之前学会的技能。在一次又一次的失败中,我也总结到了许多个人的经历。并且,在后来,我也理解到在这份岗位中,我们如今所做的也不过是最根底的工作而已。在后面,还有更加复杂的工作需要去学习和掌握。

二、工作情况

尽管只是一名试用期员工,但在工作方面我一直保持着演技且细心的'态度。面对自己的工作任务,我会屡次检查并确认,以此保证自身的正确率。且在前辈的传授下,我也逐渐掌握了更加方便的方法去完成自己的任务,尽管有些方法并不合适我的习惯,但我也因此学会了独立考虑,并完善了自己的工作。

三、试用期的总结

总的来说,在这场试用期中,我充分的掌握了一名岗位员工所应该有的才能和知识。但相比于其他的前辈,我在工作的成绩上还有许多的缺乏!为此,我也会在接下来的工作中继续努力,让自己更好的掌握工作才能,加强个人对公司的奉献!

试用期转正的个人总结(篇8)

试用期转正工作总结

时光如白驹过隙,转眼试用期已满。回首过去的日子,我满怀期待与激情,全身心地投入到工作中,力求展现自己的能力与价值。在此,我愿对试用期的工作进行全面而深入的总结,以真实反映这段时光的工作情况。

一、试用期工作回顾

1. 项目执行与推进

在试用期期间,我参与了多个项目的策划与执行。这些项目涵盖了市场营销、客户关系管理以及产品创新等领域。在项目中,我负责协调各方资源、推进项目进度,并在遇到问题时及时调整策略。例如,在某次市场推广项目中,我主导了策划方案的设计,通过精准的市场定位和创新的推广手段,成功提高了品牌知名度。

2. 团队协作与沟通

团队合作是工作中的重要环节。在试用期期间,我与团队成员保持了良好的沟通与协作,共同完成了各项工作任务。当团队遇到困难时,我主动承担责任,与团队共同寻找解决方案。同时,我也注重与上级和下属的沟通,确保信息的上传下达畅通无阻。

3. 个人能力提升

在试用期中,我不仅注重完成工作任务,还注重个人能力的提升。我积极参加各类培训活动,努力学习行业前沿知识和技能。我还通过阅读专业书籍和文献,不断丰富自己的知识储备。

二、工作成果与亮点

1. 业绩达成

在试用期期间,我负责的项目均取得了良好的业绩。其中,某项市场推广活动的ROI(投资回报率)超过了预期目标,为公司带来了可观的收益。

2. 客户满意度提升

通过与客户的有效沟通和服务,客户满意度得到了显著提高。我们收集到的客户反馈数据显示,客户对我们的服务满意度比试用期前有了明显提升。

3. 团队凝聚力增强

在团队建设方面,我成功地提升了团队的凝聚力。通过组织团队活动和加强内部沟通,团队成员间的默契度和合作精神得到了提升。

三、挑战与问题解决

1. 市场变化应对

面对不断变化的市场环境,我学会了及时调整策略和方案。例如,当某次市场推广活动效果不佳时,我迅速分析原因,并采取了针对性的措施,最终成功提升了活动效果。

2. 人员协调难题

在项目执行过程中,有时会遇到人员协调的问题。为了解决这些问题,我积极与各方沟通,寻找最佳的解决方案,确保项目的顺利进行。

3. 工作压力调节

在紧张的工作节奏中,我学会了合理调节自己的工作压力。通过适当的运动和休息,保持了良好的工作状态和心态。

四、未来规划与展望

展望未来,我将继续努力提升自己的专业能力和管理水平。在工作中,我将更加注重创新思维和解决问题的能力培养。同时,我也将努力为公司创造更多的价值,为团队的发展贡献自己的力量。在未来的日子里,我希望能够与公司共同成长,共创美好未来。

试用期转正的个人总结(篇9)

餐厅试用期转正总结


试用期是每位员工在进入一家新的餐厅工作时必经的阶段。试用期的目的是让雇主和员工更好地相互了解,以便雇主判断员工是否适合公司的文化和工作环境,同时员工也可以判断自己是否适合这家餐厅。在试用期结束后,如果双方对彼此满意,则会转为正式员工。以下是我在餐厅试用期的经历和总结。


试用期对于我来说是一个学习和适应的过程。在这段时间里,我需要适应新的工作环境和工作要求。刚开始的时候,我感到有些吃力,因为餐厅的工作节奏非常快,需要有很强的应变能力和适应能力。但是,我努力学习和适应,通过与其他员工的沟通和观察,我逐渐掌握了各种工作技能和流程。我还主动请教同事和上级,积极主动地学习和提高自己的技能。在试用期的结束时,我已经能够独立完成各项任务,并且能够承担更多的责任。


在试用期期间,我始终保持着积极的工作态度和团队精神。在餐厅这个团队合作的工作环境中,团队精神是至关重要的。我始终尽自己最大的努力去帮助其他同事,并且尽量减轻他们的工作负担。我也会主动请教和学习其他同事的经验,以提高自己的工作效率和品质。同时,我还会积极参与工作安排和调度,按照公司的规定和要求完成各项任务。这种积极的工作态度使我获得了同事和上司的认可,并且取得了一定的成绩。


在试用期的我与我的上级进行了一次面谈,他对我的工作进行了评估和总结。通过这次面谈,我得知自己在试用期的表现得到了认可,并且已经达到了公司对我的期望。他们认为我在工作中展现出了积极主动的态度、良好的沟通能力和较高的工作效率。在面谈中,我也提出了一些建议和改进的方向,以便更好地为公司提供服务。通过这次面谈,我感到自己在公司融入得更加深入,并且能够在未来的工作中展现更多的潜力和才能。


小编认为,试用期确实是一段需要努力学习和适应的时间段。通过合理的规划和努力,我在试用期中逐渐掌握了工作技能和流程,并且展现出了良好的工作态度和团队精神。在试用期的结束时,我成功地转为了正式员工,并且得到了公司的认可和肯定。我相信,在未来的工作中,我会继续保持积极的工作态度和团队精神,为公司的发展做出更大的贡献。

试用期转正的个人总结(篇10)

试用期转正个人总结


试用期是每个员工加入公司后的一个重要阶段,是公司对员工工作能力和适应能力的考察期。经过三个月的试用期,我终于迎来了转正,我通过了公司的考核,正式成为了这个团队中的一员。回顾这段时间的经历,我深感收获颇丰,也认识到自身的不足之处,下面就对试用期转正做一下个人总结。


试用期间我不断学习和适应公司的文化与制度。作为一名新人,我意识到自己的知识和经验还有一定的欠缺,于是我主动与老员工交流,向他们请教工作中的问题,不断充实自己的知识背景和技能。我还主动参加了公司举办的培训活动,提升了专业技能和工作能力。同时,在工作中,我努力适应公司的规章制度,严格执行各项规定,时刻保持良好的工作态度。


试用期间我主动承担责任,积极完成工作任务。作为试用期员工,我与其他团队成员一同参与了一项重要的项目。在这个过程中,我虚心学习,勇于承担任务,不怕吃苦,全力以赴完成自己的工作。我积极与同事沟通合作,共同解决问题,并按时保质地完成了自己的任务。通过这个项目,我提高了自己的团队合作能力和工作效率,也增强了自己的责任感和抗压能力。


另外,试用期间我不断反思,改正自身不足。在工作中,我意识到自己的某些不足之处,比如沟通能力和解决问题的能力还有待提升。于是,我积极寻求改进的方法,通过阅读相关书籍、培训学习等方式来弥补自己的不足。我还向同事请教经验,参加公司组织的讲座和研讨会,不断学习和成长。


试用期间我注重自我评估和目标设定。每周,我都会对自己的工作表现进行评估,总结出好的方面和需要改进的地方,并对接下来的目标进行规划。我明确自己的职业发展目标,努力将个人的能力与公司的需求对接起来,做到自我完善,为公司创造更大的价值。


通过这三个月的试用期,我不仅学到了很多专业知识和技能,还积累了宝贵的工作经验。这段时间的工作经历让我更加明确了自己的职业规划和发展方向。我将继续努力学习,完善自己的专业素养,提升工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。


试用期转正是一个重要的人生里程碑。通过这段时间的工作和学习,我不仅适应了公司的文化和制度,还积极承担责任,改正了自身的不足。这个过程中虽然有些困难和挑战,但我充分发挥了自身的优势,取得了不错的成绩。我对自己今后的发展充满信心,愿意在团队中继续努力,不断成长和进步。

试用期转正的个人总结(篇11)

一、通过培训学习和日常工作积累使我对方阵教育有了一定的认识。

在x月底x月初的学习交流中认识了一些新同事,我拿到的第一份资料就是介绍方阵教育.员工手册,当时只是觉得企业规模很大,和几位老师交谈后,感觉几位老师很和蔼可亲。对其它方面就不太知道了,特别是对项目策划行业几乎一无所知。通过两个月的亲身体会,对策划行业和公司有了一定了解。公司的理念被熊主任通俗的解释为“细节决定成败,思路决定出路,”确实是很恰当,我对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是方阵培训学院能发展壮大的重要原因。在简短的时间实现跨越发展的确很不容易,争做到百年方阵的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。就像我们的刘老师一样,他常常说到:只要你用心学习,没有什么不可能的。现在的我虽然还处于学习阶段行业,我相信今后还将更加辉煌。

二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。

方阵教育.员工手册中写到爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这两个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,两个月里一直保持一个观念早到不迟到。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。

根据目前工作分工,我的主要工作任务是(1)负责公司考务工作;(2)负责策划中的协助工作;(3)办公室部分打印和临时工作;(4)负责领导布置考核的相关工作及任务。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。在原来的公司里,很多工作我只是按部就班的工作,大部分工作都是自己以时间来锻炼自己的能力,以致做事没什么效率感。现在亲手做,无论是以什么身份来学习,我领悟到了,从自己什么都不会的情况下,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。在些默默的祈祷祝福我的或者说我们的明天会更好。