矿山实习报告

在当前的社会背景下，很多人用逻辑紧凑的语句撰写了一篇篇生动的文章。其实很多朋友都不太清楚什么样的句子才是好的句子，信息时代，信息每天都在传递小编特别编辑了“实习记者实习报告分享”，欢迎你的品鉴！

记者的实习报告

我正在读新闻学院，在我大二的时候，我决定申请参加夏季实习项目，以期更好地了解新闻行业并提高我的写作技巧。幸运的是，我被一个本地报社的记者团体选中，他们一同协作位置，职责和期望。这是一次难忘的经历，我想分享一下我的感受和体验。

首先，我要说的是，新闻报业是一个十分紧张繁忙的行业。我们每天早上都会在编辑室聚集，讨论一天中的各种要闻和事件，然后各自采访，写作，编辑和校对的任务就正式开始了。我发现，即使是熟练的老记者也要花费大量的时间来寻找新闻素材和展开采访。针对不同场合和话题，还要不断学习和调整自己的写作技巧和风格，以求报道更生动，更精确，更易懂。

我记忆中最难忘的新闻访问，是和一对非常显赫式的公民约谈。他们是最近一场悲剧事件的亲友，我直接接触到了他们的伤痛和痛苦。他们对我采访和报导的品质提出了许多特别的要求和实践，我必须严肃对待每一个问题，并将他们的原话转译给读者。这让我感到自己的语言表达能力短板出现了，我表现出来的态度也十分紧张。但是，经过数次的顶峰交织、磨练和反向学习，我终于克服了这些困难，完成了任务，同时对洞察和解析未来新闻的挑战愈发敬仰。

尽管是实习新闻报道，但这并不意味着我们只能在新闻现场分配数据。相反，随着移动互联网的普及和多元化的媒体风格的涌现，我们处于一个越来越自主和多元化的报道模式中。我们需要时刻关注热点话题，更新最佳实践方案，以及适时地探索新的传媒和大数据解决方案。假如我们将新闻报道只看作一项作业，那我们一定会错过大量难忘的机会。因此，我认为，每一名想成为优秀记者的学生都应该加入实习活动中来，提升自己的专业水平，增长对行业的见识。

在这次实习中，我真正体会到了新闻行业的魅力和挑战，培养了自己独立思考和快速应对问题的能力。我被感动的是，每个人都在努力拼搏，为了让读者更好地了解和掌握新闻事件而不遗余力。因此，我想用这篇实习报告，来表达我对新闻职业人员的肯定与赞扬。只有深入报道、勇于发掘、敢于走向人民，才能展现新闻行业的神韵和创新力。

第一，做事要认真。对于新闻的时间、地点、人名

汇报时应避免过多使用评论和解释，主要以简洁的陈述为主，以提供更具体的数据为目标。为了撰写出高水准的报道，我们需要掌握一定的技巧。或许您可以借阅物业实习报告一书，深入了解并加深对此的认识与理解，也许您能在那里找到更好的解决方案！

我所实习的xx物业管理有限公司，隶属于xx集团。目前，该公司拥有员工近1500人，各大中城市均有物业管理的项目。管理面积约300万平方米，管理项目类别有大型住宅区、高层商住大厦、商场、公寓、别墅、酒店、高等院校等物业。xx花园是其所管辖的物业管理项目之一。xx花园由2栋19层高的塔楼组合而成，小区面积约29000平方米，居住270户，居住人口近一千人，管理处员工26人，其中：管理人员6人。

回顾实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。实习中，我采用了看、问等方式，对xx花园管理处的物业管理工作的开展有了进一步的了解，分析了管理处开展物业管理有关工作的特点、方式、运作规律。同时，对管理处的设施管理、事务管理、保安管理有了初步了解。

一、加强人力资源管理，创“学习型、创新型”企业

严把员工招聘关。xx物业在招聘管理人员须毕业于物业管理专业；招聘维修人员须具备相关技术条件的多面手，并持有《上岗证》；招聘安保人员须属退伍军人，对其身高、体能、知识、品格、心理素质等都进行严格考核挑选。

做好员工的入职、在职培训工作。xx物业对新招聘的员工进行上岗前的相关培训工作，使员工对小区的基本情况、应开展的工作心中有数，减少盲目性；随着市场竞争激烈，知识、技能的不断更新，对在职员工提供各类专业性的培训机会。美佳物业提倡“工作就是学习，工作就是创新”，每位员工都争做“学习型、创新型”员工，员工中形成了一种积极向上的比帮赶超的竞争氛围。从而，使员工个人素质得以提高，管理处的管理服务水平和管理效益得以提高，树立了良好的企业形象。

从实际出发，管理处严格参照ls09000质量体系运作，制定了严格的规章制度和岗位规程、工作标准、考核标准。管理处根据员工的工作职责，制定全方位的上级、平级、下级的360度考核办法；制定量化考核标准，实行定性和定量考核相结合，增强了考核的可操作性，减少考核时人为因素的影响；建立完善考核机制，实行末位淘汰制，避免了考核走过场的现象，通过考核机制的建立，增强了员工的危机感、紧迫感，促使员工不断提高自身素质。

二、培育自身核心