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促就业活动总结 篇1
xx年1月，我市在全市范围内开展了以就业帮扶，真情相助，不让一个困难群众掉队为主题的就业援助月活动，此项活动旨在加强保障和改善民生，解决好人民群众反映强烈的突出问题，帮助部分困难群众实现就业创业，传递党和政府对就业困难人员、残疾失业人员的关怀，进一步增强人民群众的获得感。
我市在开展就业援助月期间，从摸底调查、聚焦重点、精准帮扶、动态跟踪、加大宣传等五个方面同步进行开展落实，确定责任单位，细化分解任务，确保了各项工作推进到位、各项政策落地生效，集中帮扶工作有进展、出实效。
据了解，就业援助月期间，全市各级人社部门共组织走访就业困难人员598户;帮助就业困难人员实现就业418人;辖区内招用就业困难人员并享受扶持政策的企业37家;市人力资源市场举办了4场就业援助月专场招聘会，210家企业参加援助月活动，拟招聘岗位6065个;开展就业创业政策宣讲6次，就业技能培训210人，发放宣传材料11000余份。
为进一步提升就业援助政策的知晓度，形成全社会共同关注和参与就业援助行动的良好氛围，市人社局将继续加大宣传力度，依托接您回家、春风行动等专项活动，进村入户，解决困难问题，提升援助效果。
促就业活动总结 篇2
总结范本
姓名单位
日期：______年_____月_____日
今年以来，县人社局在认真总结汲取去年开展创先争优活动好的经验做法，不断巩固扩大活动成果的基础上，紧紧抓住纪念建党周年这一有力契机，结合全局工作实际，大力开展富有特色、主题鲜明的载体活动，营造了比学赶超、全面争创的浓厚氛围，掀起了创先争优活动新高潮。
1、 以建党周年为契机加强党建工程建设
基层党组织建设是创先争优活动的基本出发点。党建工作不仅要做好日常工作，还要大胆谋划，不断探索新思路、新方法。一是完善了局机关党支部设置工作，各党支部制定规章制度，并定期进行评比，对表现突出的支部及个人进行表彰。
二是运用科技手段，在县人力资源和社会保障局办公室管理系统和县人力资源网宣传党的方针政策，增强干部职工和党员的觉悟。三是在全县范围内组织开展了“阳光咨询”、“阳光服务”活动，让人力资源和社会保障工作新政策、新方法深入人心。四是深入基层抓调研，开展了与老党员面对面交流活动，主动倾听收集各方面意见和建议，摸清基层现状，发现问题，提出解决方案。
二、以“三百”活动为抓手，着力深化“四项机制”
围绕深化“全面对标、认责承诺、亮牌示范、夺旗争星”四项机制，积极响应县委“干百项大事实事、抓百分制考核、创百分百业绩”的“三百”活动号召，结合全局工作实际把“四项机制”落实到工作实践中，将创先争优活动不断向深度和广度推进。
（一）围绕深化“全面对标、认责承诺”，着力推进百项大事实事落实。各党组织和党员干部分别与其他先进单位和优秀党员进行工作对标，查找自身不足，制定整改措施，并对全县百项大事实事中涉及到本单位的工作和党员个人谋划的大事实事逐项签订了认责承诺书，做出公开承诺，接受社会监督。
（二）围绕深化“亮牌示范、夺旗争星”，组织开展各类竞赛活动。把创先争优活动与“创建国家级、省级优质服务窗口”活动紧密联系，充分发挥党员示范作用。在全省率先建成高标准的人事劳动争议仲裁庭。
出台了《县人力资源和社会保障局优质服务窗口评分细则》。服务窗口设置了“党员示范岗”、群众意见簿，激发党员干事激情，加强群众监督。把服务窗口的责任和党员公开承诺的内容做成标牌，张贴在醒目位置，方便群众办事。
对各服务窗口和职工进行了评比，表彰和宣传先进典型，发挥典型示范带动作用，激励先进、鞭策后进，激发党员干部干事创业工作热情。
3、 以特色载体为平台，努力提高工作水平
紧紧围绕促进社会和谐、服务人民群众的目标要求，认真贯彻落实上级关于做好群众工作、创新社会管理的要求，积极开展干部下基层“三进三同”活动，加强“民生保障网”建设，加强人力资源工程建设，推进创先争优活动深入开展。
（一）深入开展“三进三同”活动做好群众工作。组织全局干部职工深入金牛镇丰台堡、陈辛庄等村，切实做到进基层、进村庄、进农户，与群众同吃、同住、同劳动。截至目前，干部职工走访群众120人次，召开座谈会12次，捐款物123元，征求意见10条，群众真正得到了实惠，党群干群关系更加密切。
（二）加强“民生保障网”建设，探索社会管理创新新模式。新形势下，县人社局立足广大群众的根本利益，牢固树立科学发展、和谐发展的建设理念，充分解放思想，勇于尝试，敢担风险，最大限度地利用好上级各项惠民政策，不断拓展社会养老保障新领域。xx年5月开展了企业养老保险工作，xx年1月开展了机关事业养老保险工作，xx年5月在全国率先探索推行了农村合作养老制度，今年6月开展了被征地农民参加养老保险工作，7月又开展了城镇居民养老保险试点工作。
经过多年努力，社会养老保险制度逐步由城镇职工向城乡居民全面覆盖，初步形成了广覆盖、保基本、多层次、可持续的城乡社会养老保障体系框架。
（3） 加强人力资源项目建设，促进充分就业。作为经济社会发展的第一资源，提高人力资源工作水平在创先争优活动中显得尤为重要。2月12日，县xx年“春风行动”大型人力资源洽谈会暨县人力资源市场、县昊达人力资源开发服务中心和县小额贷款担保中心成立仪式，县人力资源网开通仪式在职教中心体育馆举行。
京津沧等地140余家大型企业出席洽谈会，提供就业岗位将近51个，30余名求职者参加了招聘会，现场达成就业意向3余个。同时，加快人力资源服务大厅建设，积极上跑资金争取明年建成高标准人力资源服务大厅，实行一站式服务，提高服务质量，吸纳更多的企业进场入市，为经济社会又好又快发展提供专业的人力资源服务平台。另外，通过“阳光工程”技能培训、创业培训等各类培训，引导了更多的农民工进城务工、安家，为加快城市化进程贡献积极力量。
就业援助个人工作总结
为进一步做好就业困难群体就业援助工作，帮助他们尽早实现就业和稳定就业，按照《关于开展xx年公共就业服务专项活动的通知》(人社部函[xx]325 号)、《关于开展xx年就业援助月活动的通知》(人社部函[xx]339号)、《关于开展xx年就业援助月活动的通知》(黔人社厅函[xx]835号)要求，我市于xx年1月5日在全市范围开展了以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动，采取了一系列有效措施，取得了较好的成效。各级人力资源和社会保障部门在就业援助月活动期间，共入户家访149户，发放政策宣传材料1万份，组织3次就业援助专场招聘会，提供合适就业困难人员岗位 6余个，活动期间帮助242人援助对象实现就业。此次活动作为全市人力资源和社会保障部门为解决就业困难人员最关心、最直接、最现实利益问题的实际行动，受到就业困难人员的广泛欢迎,和社会各界的好评。
现将活动情况总结
1、 领导高度重视，层层落实
为了帮助全区各类就业困难人员和残疾人登记失业人员就业，市(区县)就业局高度重视就业援助月活动，在全市就业工作会议上召集市(区县)的就业局领导开会研究，落实科学发展观，加强组织领导，提高思想认识，落实活动的各项事宜，并提出了具体要求，落实了专人负责，研究制定了行之有效的就业援助月活动方案，将援助工作落到了实处。拜访辖区内的一些援助对象，以了解其就业需求和政策实实情况，并为他们提供个性化的援助；
2、 加强宣传，营造良好氛围JZd365.Com
为了扩大影响，动员各有关方面积极参与活动，充分释放政策效应，使广大群众特别是就业困难群体对这次援助月活动有较明确的了解，使符合条件的援助对象能充分享受到再就业扶持政策。在所属的人力资源市场街道(乡镇)综合服务大厅等场所，通过发放宣传材料，借助宣传版、公告栏、大屏幕等多种形式，广泛宣传介绍就业困难人员认定办法、援助活动具体内容、专场招聘会时间地点以及各级**对困难人员实行就业援助的政策措施等，努力在全社会营造关爱困难群体、帮扶困难人员就业的良好氛围，为困难人员提供快速、便捷的信息、政策服务。
促就业活动总结 篇3
西湖街道办事处
岁末年初之际，为深入贯彻党的十七届五中全会精神，进一步做好我市就业困难群体就业援助工作，取得今年就业工作的开门红，，南明区决定于2011年12月21日起在全区开展此项活动。我办事处在领导的指挥部署下，紧紧围绕“送政策、送岗位、送服务、送温暖”的主题，通过精心组织策划，确定援助重点，以积极落实各项就业扶持政策为抓手，开展了形式多样、内容丰富的就业援助月活动。现将有关情况汇报如下：
一、统一思想，高度重视
“再就业援助活动”是为人民群众办实事的民心工程，办事处高度重视, 组织社保所工作人员认真学习了南明区区劳动和社会保障局下发的《关于开展2012年就业援助月活动的通知》，在思想上形成合力，确保就业援助活动顺利开展。
2、 深入基层，调查研究，加强宣传
为了确保援助月活动取得实效，我们充分依托各社区劳动保障工作平台，深入各就业困难人员家庭，广泛宣传介绍就业困难人员登记认定条件以及援助活动具体内容、国家和地方就业扶持政策等信息。摸清辖区内尚未就业困难人员1人，帮助就业困难人员实现就业16人，帮助就业困难人员享受政策2人，为全面实施各项就业援助工作打下了良好基础。
三、开展“四送”活动，确保帮扶到位
(一)送政策。对认定的帮扶援助对象，尤其是家庭贫困的为就业高校毕业生和长期失业人员进行家访，提供适合于他们的有针对性的职业指导，让其了解本次就业援助月专项活动的开展时间，讲清讲明讲透政策内容，详细告知政策享受具体操作流程，帮助他们尽快实现就业，享受国家相关的扶持政策。
(二)送岗位。按照区统一部署，组织了有针对性的各类就业困难人员专场招聘会，为他们提供即时的就业岗位、再就业政策咨询和职业指导，为用工单位提供用工推荐和岗位适配服务。
（三）送服务。通过援助月活动，逐一落实每一户、每一位应该享受扶持政策的困难人员能够享受到社会保险补贴，对已灵活就业的“4050”人员，帮助其参加社会保险，并落实社会保险补贴。
（四）送温暖。通过帮扶联系卡、一对一贴身服务、与援助对象签订服务协议等形式的精细化服务，为困难群众送岗位、送温暖、送信心。就业援助活动的内容和服务将直接送到就业困难群众家中。
通过走访、上门服务、重点帮扶、帮扶联盟等形式，对特困就业群众进行了热情慰问。
4、 建立救助责任制和长效机制
在建立帮扶责任制度方面，一是依托各村劳动保障工作服务平台，开展服务进门、一对一帮扶、送岗位上门、送政策上门等多种形式的援助行动，将每一位援助对象的帮扶工作落实到基层；二是选派熟悉政策、业务、责任心强、善于沟通的员工接受就业援助咨询。
在建立援助长效机制方面，加大各项就业扶持政策的落实和检查力度，确保国家、省、市、区各项就业扶持政策落实到位。设立专门政策咨询窗口，为失业人员长年提供政策咨询服务，同时通过动员全社会的力量，统筹兼顾，多管齐下，为就业困难对象提供全方位的就业援助。
西湖街道办事处
2012年2月1日
促就业活动总结 篇4
三、 分类扶持，注重实效
为切实解决就业困难人员的再就业问题，今年援助月期间，全省各级劳动保障部门结合当地党委**对生活困难家庭送温暖活动，根据就业困难人员的不同特点，开展形式多样的帮扶活动。一是举办各类招聘活动。如省劳动保障厅和杭州市联合举办了大型人力资源交流大会，组织340家单位进场招聘，共提供就业岗位9183个，应聘15119人，达成意向3931人，较去年提高4个百分点。
一方面，湖州市举办了5次人力资源交流会，665家规模以上企业提供28870个就业岗位；另一方面，为帮助部分企业解决“招工难”问题，组织14家企业带着767个岗位赴外省参加春季人力资源交流大会。温州还专门召开了人才交流会，65家单位前来招聘，907人前来应聘，达成就业意向534人。二是开展技能培训促进就业。
技能单一或无技能是造成广大下岗职工就业难的主要原因之一。援助月期间，杭州市组织各区、县（市）开展以“技能培训进村社”、本地农民技能培训班等为主题的各种活动，加强对就业困难人员的技能培训，落实培训补贴，努力做到促进就业与稳定就业相互依托，素质就业与开发岗位同进并举。援助月期间，共组织就业困难人员1348人参加培训，发放培训补贴1865人。
嘉兴市在对困难人员进行了“五清”（失业原因清，家庭状况清，思想动态清，技能特长清，就业愿望清）摸底调查的基础上，重点向有创业能力援助对象，提供创业培训、开业指导、小额贷款“一条龙”服务，保证培训工作做到有的放矢。同时根据劳动力市场需求和就业困难人员培训愿望，分别开设了缝纫工、保洁、保安、计算机操作员、家政、厨师、美容美发、家电维修等20多个培训项目，使他们掌握一技之长，促进他们尽快实现再就业。据统计，援助月期间，共组织就业困难人员8065人参加培训，落实培训补助903万元。
三是发展就业，强化援助机制。各地充分发挥街道、社区公共就业服务机构的作用，在前一阶段开发“三保”等公益性岗位的基础上，进一步开发“三托”（托老、托幼、托病）、“三服”（家政服务、配送服务、保健服务）和“三管”（物业管理、车辆管理、公共管理）等岗位，就近就地安置就业困难人员。宁波市结合充分就业社区创建工作，积极开展“送政策、送服务、送岗位”活动，为解决有劳动能力和就业愿望的就业困难群体家庭的实际问题，鼓励失业人员积极就业，千方百计为他们提供就业岗位，免费开展职业指导和职业介绍。
嘉兴市紧紧围绕企业用工和就业困难人员的实际需求，努力做好就业岗位开发工作，重点开发适合大龄就业困难人员的岗位，并通过有效的形式，帮助他们实现再就业。对在新开发的公益性岗位就业困难的老年人，要及时发放社会保障补贴。舟山市通过分发调查表、深入企业等形式了解散、用人单位的用工需求，着重挖掘企业中适合“4050”人员的岗位。
据统计，援助月活动期间，全省共帮助24430名就业困难人员实现就业，其中公益性岗位就业9202人，援助零就业家庭184户，帮助其中209人实现就业。
促就业活动总结 篇5
编号：_____
学校教师
____年___月___日
（本文内容仅供参考，可自行修改）
近年来,区为推动全市“打造万名小老板”创业工程的深入开展，我们以“培训激发创业，创业带动就业”为抓手，稳步实施创业方案。克难奋进，锐意进取，开拓创新，培训了一批又一批“一专多能”的实用人才，促进了一批又一批“学有所长”的学员创业兴家，带动富余劳动力发家致富。20**年至20**年5月共培训学员2583名，其中有832人实现创业，带动1650余人实现就业，取得了明显的创业带动就业的倍增效应。
1、 注重机构建设，为创业培训扎实开展提供组织保障。
成立了由就业局局长为组长，就业局副局长（兼就业训练中心主任）为副组长，就业局相关股室负责人、各乡镇工商所所长为成员的“创业培训工作领导小组”，进一步健全了工作机制和工作职责，规范了创业培训的教学管理和后续帮扶，为保证我区的创业培训有序开展提供了组织保障。
2、 要注重培训和宣传，努力营造创业带动就业的氛围。
通过广播、电视等新闻**开辟创业宣传专栏，并通过各社区管委会向各类失业、待业人员广泛宣传创业培训优惠政策，向他们介绍老学员成功创业的典型事例，增加他们参加创业培训的积极性和自主创业的自信心，为我区创业培训走向健康、有序、成熟的发展这路奠定了坚实的基础。
3、 关注项目开发，帮助学生选择创业项目。
我局会同市、区工商、地税、人社、发改、经信等相关部门联合开发了能适合下岗失业人员特别是“4050”人员创业的百货零售、餐饮业、服装零售、家用电器零售、理发及美容保健服务等一百多个创业项目的自主创业项目库，学员通过培训可以根据自己的资金状况在创业项目库中选择适合自已创业的创业项目，从而提升学员自主创业成功率。
4、注重课前准备，为培训班顺利开班打下基础。
在创业培训开班前，认真组织各乡镇筛选学员，严格按照开班要求准备教材，及时为教师准备好教具，提前为参训学员安排食宿，在课程结束时指导学员完成《创业计划书》，并开好总结会，为结业学员发放结业证书。
五、抓跟踪回访，为自主创业学员提供后续服务。
跟踪服务是创业培训的重要组成部分，我们把跟踪访问作为创业培训的一项重要工作。通过**回访的方式，了解学员在创办企业的过程中项目实施、资金筹措、企业扩充过程中遇到的问题等情况，对需要帮助解决的困难，落实到责任人，为学员创业提供从小额贷款、税费减免、困难援助、免费培训、创业帮扶、资金补贴等多方面的支持，同时邀请市上有关专家开办创业“门诊”，为创业者在创业过程中遇到的困难和问题进行研究解决，进一步推动创业培训工作。截止目前，我区已累计发放小额担保贷款2亿多元。
免费创业培训使学生受益匪浅，帮助他们找到市场定位，用所学知识创办自己的企业。多年来，扎扎实实的创业培训工作取得了社会的认可，学员们也真正体会和享受到国家为下岗失业人员和待业人员实现就业再就业出台的优惠政策，我们将继续深入开展创业培训，助推全市社会经济发展。
编号：______
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仅供参考
学校教师
____年___月___日
（本文内容仅供参考，可自行修改）
促就业活动总结 篇6
根据省人力资源和社会保障厅、省残疾人联合会《关于转发的通知》（甘人社通【20xx】343号）文件精神，为切实帮助我县残疾人登记失业人员解决实际困难，进一步加大就业力度，我县20xx年“就业援助月活动”在县委、县政府的正确领导下，在县劳动和社会保障部门的支持配合下，县残联以“帮扶到人、政策到位、服务到家”为主题的就业援助月活动圆满结束。使全县登记失业的残疾人，贫困家庭和一户多残家庭中有就业愿望的残疾人实实在在得到了实惠，取得良好的就业效果。现将工作总结如下：
一、加强组织领导，统筹协调安排。
为开展好20xx年就业援助月活动，我会及时与县人事劳动和社会保障局联系，商讨开展就业援助月活动相关事项，严格按照国家、省、市人力资源和社会保障等部门对“就业援助月活动”工作的要求，成立了“皋兰县20xx年就业援助月活动领导小组”，积极与财政、共青团、工会、妇联、人社等相关部门进行沟通联系，争取支持配合协调，并组织开展了以“帮扶到人、政策到位、服务到家”为主题的“皋兰县20xx年就业援助月活动”启动仪式暨专场宣传活动，确保我县就业援助月活动工作真正落到实处。
二、周密研究部署，制定活动方案。
为了全面贯彻落实好省市残联、劳动和社会保障局“就业援助月活动”精神，认真开展和实施好我县20xx年“就业援助月活动”，我们及时安排部署制定下发了“皋兰县关于开展20xx年就业援助月活动方案”，周密计划，精心组织，大力宣传营造舆论氛围，组织全县各有关部门、乡（镇）及社区积极投身此项援助活动之中。全县“就业援助活动”工作在我会与县人力资源和社会保障局的具体指导下，县属各部门、各有关单位及各乡镇、社区都积极参加到全县就业援助月活动之中。
三、摸清重点对象，确定援助范围。
此次活动得到县委、县政府及人力资源和社会保障局的高度重视和大力支持，各乡镇、社区及县属各相关单位在认真搞好组织宣传活动的同时，组织人员深入居民楼群院落，广泛宣传介绍就业困难人员登记认定条件、援助活动具体内容、县上专场招聘会时间地点、国家和地方就业扶持政策等信息。县残联重点对全县残疾失业人员（其中重点是家庭贫困或一户多残家庭中的残疾人）走访调查、摸底登记和就业援助。
四、认真组织实施，保证工作实效。
为切实发挥就业扶持的职能作用，认真安排部署活动工作内容，于20xx年1月13日有我会与人事劳动和社会保障局联合组织开展“就业援助月活动”启动仪式的同时，在县人力资源市场组织召开“皋兰县就业援助月专场招聘会”。招聘会当天，我县人力资源市场人头攒动，围观群众络绎不绝，有各企业的下岗失业职工、农村青年和部分失业残疾人，了解掌握咨询有关就业再就业、社会保险补贴、小额担保贷款等方面的政策及外出务工就业岗位信息。本次活动共发放各种政策宣传材料15000余份。
截至目前，我县“就业援助月活动”工作已全面完成，活动期间，我会与县人事劳动和社会保障局组织抽调的业务骨干配合社区工作人员组成的政策宣传小组，多次深入各有关企业、社区、残疾人、就业困难人员家中有的放矢地开展宣传、摸底、调查、家访等送政策、送温暖活动。以充分发挥就业服务和社区平台贴近群众、了解群众的优势，开展主动服务、个性服务和贴心服务。同时发挥对残疾人就业服务和职业介绍的服务窗口优势，开展残疾人就业再就业和职介诚信服务和高效服务，进一步强化“人本服务”理念，切实充实和完善“新三化”就业服务建设。据统计，此次活动全县共组织召开大型专场招聘会1场；实际走访登记失业残疾人家庭12户，对16名失业残疾人进行了登记，实名制纳入年度培训计划残疾人8人，通过免费职业介绍帮助登记失业残疾人实现就业12人。
总之，此次“就业援助月活动”在全县范围内开展的有声有色，虽然不能彻底摆脱全县就业再就业的困境，但也切切实实地把政策落到了实处，真正地为残疾人办了点实事，受到了社会各界和广大残疾人和残疾人家庭的一致好评，真正地将温暖留在了他们心中。
促就业活动总结 篇7
积极探索，勇于创新，努力创造残疾人
就业工作新局面
2010年残疾人就业援助月工作总结
近年来，白碱滩区委、区**坚持以邓小平理论和“****”重要思想为指导，在市委、市**的正确领导下，在辖区各石油二级厂处和社会各界人士的大力支持下，我们努力的开展工作，形成“**搭台、各方参与”的工作格局，我区残疾人事业实现了跨越式发展，残疾人就业工作取得了较为显著成绩。通过不懈努力，我区先后荣获 “克拉玛依市按比例安排残疾人就业工作先进区”、“全国社区残疾人工作示范区”等多项荣誉称号。
1、领导重视，努力为残疾人事业的发展打下坚实的基础。
残疾人就业工作是一项社会性的工作，做好这项工作，对保障改革开放和经济建设的顺利进行，维护社会稳定，促进经济发展具有特别重要的意义。白碱滩区始终把推动残疾人事业发展当作一件大事来抓，提出了残疾人工作“高起点、高标准、高水平、快速发展” 的工作目标，并把列入到区委、区人民**工作的重要议事日程和精神文明建设长期规划当中，纳入到各级领导工作的职责和范围之内，形成了一套完整的制度，长抓不懈。
2、 要提高认识，统筹规划，做好就业援助工作。
引导、支持和帮助有劳动能力的残疾人就业，使他们自立，是一项重要的手段和措施。按照《克拉玛依市2010年就业援助月活动工作方案》，区劳动和社会保障局于今年2月2日召开了白碱滩区2010年就业援助活动会议，区残联、各街道办事处及社区负责就业工作的工作人员参加了会议。会上，我们就如何开展和做好我区就业援助工作作出了统一部署和部署。
为做好我区残疾人就业援助和服务工作，不断推动残疾人就业和再就业工作，近年来我们积极采取了多种促进残疾人就业措施和方法：
一是该地区企事业单位广泛开展按比例安排残疾人就业工作，按比例大力扩大就业工作领域。
二是积极搭建残疾人就业桥梁，召开残疾人就业双选推进会；
三是挖掘社区就业岗位，开辟残疾人就业新领域；
四是开办爱心助残报刊亭等就业岗位，鼓励残疾人利用一技之长自主创业；
五是大力扶持福利事业发展，集中安置部分残疾人就业；
六是认真组织开展残疾人职业技能培训，提高残疾人就业水平和技能；
七是大力开展残疾人就业援助走访活动，宣传就业优惠政策，引导残疾人树立正确的就业观，切实做好残疾人就业援助等多种就业措施和方法多效并举，有力的推动了我区残疾人就业援助工作的不断深化。
3、 积极开展就业援助活动，不断推动残疾人就业再上新台阶。
为切实做好就业援助活动，不断深入拓宽残疾人的就业渠道和再就业门路，为残疾人提供一个参与社会劳动的就业环境。新年伊始，区残疾人劳动就业服务所积极协调各街道办事处开展了残疾人就业援助走访工作，走访残疾人登记失业人员家庭20余户，向他们宣传当前我市出台的各项促进就业的优惠政策，通过走访面对面的宣讲，使辖区残疾人了解到目前的就业形势，能正确的认识对待当前存在的就业矛盾和压力。
同时；我们努力克服种种困难和压力，改变以往的工作思路和方法，变被动为主动，积极协调辖区各企事业单位接纳残疾人及高校残疾人毕业生就业，深入推行按比例安置残疾人就业工作。截止本月末，已经安置无业残疾人就业三人，极大的促进了残疾人就业工作，为推动就业援助活动的深入开展展奠定坚实的基础！
经过我们的不懈努力，我区残疾人就业工作取得了一定成绩，但与要求还有一定差距。今后，我们将继续坚持以邓小平理论和“****”的重要思想为指导，深入贯彻党的“十七大”会议精神，充分发扬与时俱进、开拓创新、团结奋斗、求真务实的精神，全面树立和落实科学的发展观，努力开辟残疾人就业的新领域，为推动我区残疾人就业工作稳步可持续性发展而努力奋斗！
白碱滩区残疾人联合会
二○一○年二月二十六日
促就业活动总结 篇8
一、活动背景
又是一年，考研的脚步即将来临，一些学生已经确定是否要考研，还又一些学生还在徘徊。同时，很多地年级学生对于考研和就业问题也缺乏了解，不知道今后该怎么走。针对此类问题，特邀请赛航培训***老师为我们做有关“就业与考研”方面的讲座，为同学们解答有关“就业与考研”的疑问，帮助同学们根据个人情况合理的做出选择，以更好地走完大学剩余的时光
二、活动目的:
为了让同学们了解考研与就业的利弊，帮助同学们尽早的做出自己人生选择，并为自己的选择尽早的做出合理的职业生涯规规划，让自己的大学生话更有意义。除此之外，还指导已经做出选择的同学如何走好就业或是考研的道路，为自己的未来奠定良好的基础。
三、活动准备
（1） 精心策划活动，形成书面策划方案，并向团委老师提出申请，得到了老师们的大力支持。
（2） 提前向教务处申请教室，并在活动前安排好场地，准备好活动所须物品。
（3）、提前向各班班长通知讲座的时间地点等，由班长负责通知本班同学。
三、活动流程
（1） 介绍就业和考研现状
老师通过对某些社会现象的分析，如“蚁族”“北漂族”，以及大学毕业生频繁跳槽等事例，向同学们解读了现在考研与就业的形势，并分析了就业与考研的利弊。同时，向学们阐述，并不是每个人都适合考研，关键看你自己给自己的定位，如果是想要搞科研的话，考研是必经之路，如果是向通过考研找一个好点的工作，必须慎重考虑。通过此链节的讲座，学生可以清楚地了解当前的情况，并对自己进行初步定位。
（2）、如何更好地就业及考研所应该注意的问题
在这一部分中，教师要对就业和考研进行合理的指导。比如，大学毕业后应该具备的能力，以及工作中应该注意的问题。让同学们对自己的大学有个合理的定位，明白大学所应该努力的方向，同时通过老师的演讲初步了解了企业文化的定义。
还有就是老师对于考研的同学也提出几点建议，比如复习时切忌浮躁，从基础做起等，还有就是对同学们所关心的如何选择选择学校和专业提出自己的见解。让准备考研的学生也对自己的考研计划有一个初步的计划。
（3）、自由提问环节
在该环节，同学自由向老师提出自己的疑问，老师认真对待同学们的提的每个问题，经过深思熟虑后都作出自己的见解，争取每个问题都能给同学们一个满意的答复。同学们对此环节热情高涨，提出了许多深刻的问题，也表达了自己的一些看法。通过自由提问，很多同学解决了心里的疑问，也学到了一些就业与考研方面的知识，对于自己选择也有了一定打算。
四、活动影响
该次活动在同学那里得到肯定，很多同学表示通过听取该次讲座学到了很多从课本上学不到的知识，并解决了自己在就业与考研方面的疑问。有助于自己对于考研还是就业的问题上做出正确的选择。还有的同学表示通过该次讲座明白了自己在大学应该怎么发展，应该获得那些能力。
五、存在的问题与建议
（一）、问题
（1）、同学到场不齐，有迟到和缺席的情况。
（2） 在老师讲话的过程中，出现了低语的情况。
（3） ，教室插座老化失效，导致麦克无法使用，在找插头时，浪费了一些时间。
（二）、建议
（1）、在发通知时，明确讲座的开始时间，确保每个同学受到准确的通知，对于迟到时间较长的同学，拒绝其进入会场。
（2） 安排专人负责场馆纪律，确保场馆的安静。
（3）、活动开始前腰考虑一切能考虑在内的意外情况，在讲座之前，最好去会场确认一下有没插座老化等情况，试一下音响有没有故障等。
总之，通过该活动，让同学们学到了很多知识，更加了解了就业与考研的相关问题，对自己职业生涯规划起到一定的作用。同时，我也学到了许多组织活动的经验，为以后更好地组织活动打下了一定的基础。
促就业活动总结 篇9
2011年就业援助月活动总结
根据《关于开展2011年就业援助月活动的通知》文件精神，为切实帮助就业困难群体和残疾人登记失业人员解决实际困难，进一步加大就业力度，我县残联在元月11日至2月15日期间组织开展了以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题，以援助家庭贫困和一户多残家庭中残疾人为重点，以宣传到位、登记到位、家访到位、帮扶到位为目标的就业援助活动。这次活动重点突出，服务到位，效果明显。现将主要情况汇报如下：
一、 加强领导，精心组织
我县残联高度重视就业援助月活动，及时制定实施方案，成立领导小组，安排活动。一是完善了组织领导，成立残疾人就业援助月活动领导小组，由残联理事长徐善顺任组长，副理事长杜家朴任副组长，各乡镇民政办主任任成员，负责对整个活动月活动的监督管理，并与各乡镇残疾人专职委员共同负责整个活动组织协调。二是大力组织和开展宣传活动，通过电视、广播、信息栏等各种**，采用专版、专题宣传、分发宣传资料等形式，加强宣传，营造**氛围。
三是安排好全县就业服务专项活动，加强领导，精心组织，确保实效。各项措施的实施，增强了援助月活动的完整性和协调性，为各项工作全面全面发展奠定了良好基础。
元月11日举行了“2011年残疾人就业援助月活动”启动仪式。全县各乡镇残联明确要求，并将帮扶月活动作为近期重点工作；通过“三走进”，走进基层、走进残疾人家庭、走进企业事业单位，通过调研、协调，寻找出适合残疾人就业的岗位，确保已实现就业的残疾人在企业中真正落户；在残疾人就业岗位的开发上，要有创新和突破，把残疾人就业工作作为一种长效机制。
根据市残联的统一部署，我县把就业援助活动，与贯彻实施《就业促进法》、《劳动合同法》、《残疾人保障法》和《残疾人就业条例》紧密结合，与 “两节”期间送温暖办实事活动紧密结合，依托各乡镇、街道民政办，组织工作人员深入到全县残疾人就业困难人员家庭，集中开展了走访慰问活动。据不完全统计，援助月活动期间举办残疾人专场招聘会2场，全县共发放政策宣传资料1000余份，走访残疾人特困家庭 110余户，签订服务协议50多份，100余人接受了就业援助，营造了全社会都来关心残疾人就业工作的良好氛围。
二、 突出重点，落实政策
根据我县实际，总结去年开展就业援助月活动的经验，今年全县的就业援助活动，把家庭贫困和一户多残家庭中残疾人为重点对象，全面开展了 “送政策、送岗位、送服务、送温暖”的援助活动。
一是充分发挥各乡镇残疾人联合会和专职委员的作用，对辖区内所有就业困难的残疾人、贫困家庭残疾人、一户多残家庭残疾人进行摸底调查，制定援助措施，开展上门服务和“一对一”援助服务，确定重点援助对象，对援助对象的就业需求、享受优惠政策、面临的就业困难等基本情况，做好建档立卡和失业人员登记工作。
二是发挥残疾人按比例安排就业和就业保障金等政策和**扶持就业资金的作用，动员辖区内用人单位提供一批就业岗位，在**开发的公益性岗位中协调适合残疾人就业的岗位，扶持开发一些灵活就业的岗位，帮助落实残疾人个体就业和自主创业，提高灵活就业的稳定性。
三是深入用人单位，每个乡镇至少动员一个用人单位，提供不低于28人的就业岗位，帮助110人以上援助对象实现就业；组织230名以上有就业需求的残疾人参加市县招聘会。
四是组织举办残疾人专场招聘会。1月20日，县残联举办残疾人就业专场招聘会。工作人员就残疾人就业政策法规，热情回答残疾人朋友和群众，发放宣传材料500多份，展示黑板报。
招聘会上，共有9家单位提供了适合残疾人的就业岗位，我县230名残疾人参加了申请。招聘会现场，前来应聘者纷纷**了安徽佳益制衣公司等多家单位的招聘信息，积极与招聘会负责人进行面对面的沟通，认真填写《职位申请及测试表》，有多名下岗、失业残疾人与用工单位达成了就业意向。
五是春节期间，根据摸底掌握的情况，针对家庭特殊困难的残疾人，县残联领导带着党和**对残疾人的深切关怀对一户多残、重度残疾人及残疾人低保户、残疾人零就业家庭进行走访慰问，发放慰问品及慰问金，确保这些困难残疾人家庭都能过上一个祥和愉快的春节。
三、 分类扶持，注重实效
为切实解决残疾人再就业问题，今年援助月期间，我县残联和县劳动保障部门结合县委县**对生活困难家庭送温暖活动，根据就业困难人员的不同特点，开展形式多样的帮扶活动。一是举办各类招聘活动。二是开展技能培训促进就业。
援助月期间，县残联组织各乡镇开展各种培训活动，加强对残疾就业困难人员的技能培训，努力做到促进就业与稳定就业相互依托，素质就业与开发岗位同进并举。
我们将继续对通过就业援助月活动已实现就业的残疾人，跟踪岗位补贴、社保补贴等再就业政策的落实，帮助解决就业岗位不匹配、专业技能不适应等问题。
这次 “就业援助月”活动，我们根据实际情况，确定工作重点，并针对残疾人就业困难人员的特殊性，开展了形式多样的帮扶活动，不仅在全社会营造了关心和支持残疾失业人员再就业的良好氛围，也为建立和完善就业援助长效机制，帮助更多的残疾就业困难人员实现就业、稳定就业奠定了基础。
固镇县残疾人联合会
二〇一一年二月十六日
促就业活动总结 篇10
化学化工学院2011年就业指导会
总结化学化工学院学生会学习部
二o一一年十一月二十二日
1、 主题：脚踏实地，飞翔理想
2、 时间：2011年11月20日
三、活动目的:为加强毕业生就业观念的转变，提高就业竞争力，帮助在校生更好的了解专业知识应用，增强职场意识，提前做好实习动员和教育，提高实习工作质量，达到促进毕业生就业工作的目的，特此举办化学化工学院2011年就业指导大会
四、活动地点：五教南407
五、活动对象：化学化工学院院长王碧教授、党总支书记周业有教授、副院长刘勇副教授、团总支书记兼学工办主任孙绪兵、毕业班班主任以及08、09级全日制在校学生
6、 活动形式：本次活动以论坛形式在我院举行
七．活动总结：
活动以论坛形式在我院成功举办。通过这次活动，我院取得了以下成绩：
(一) 让我院同学了解实习方面的相关信息
在活动开展过程中，我院院长从专业就业方面的注意事项、就业方向、实习条件以及如何适应实习这样一个社会环境等多方面细节入手，为我们详细讲解了相关知识，让同学们对实习生活也有了初步正确的认识和了解。
（2） 引导学生向正确的就业方向发展
我院主要领导干部参加了这次活动，向我们讲解了正确择业的思想指导。我们的时代在不断变化，我们只有使自己更强大，才能更好地就业，更好地适应我们的社会。
（三）增强就业信心
在这次大会上，我院副院长刘勇副教授从学生自身优势出发，提出了正确的就业观。通过领导的鼓励和鼓励，我们增强了就业信心。我们优秀的实习生代表也从学生的优势出发鼓励学生。
（四）增强就业竞争力
在本次大会上我院党总支书记，看了部分同学制作的简历，从这些简历中指出了其中存在的一些问题，并现场回答了一些关于如何制作简历的问题。这些都大大提高了我国大学生就业的整体水平
（五）提高凝聚力
本次会议有08级和09.5班同学的参与，作为即将出身社会就业的他们，可能肩上的压力就很大，同学之间的相处时间也越渐减少。那么作为同班同学之间的交流也就会随之减少，会在一定程度上影响班级的凝聚力，通过本次会议上老师的讲解，同学之间的关系意识更进一层，促进了同学之间的心灵交流。
提高了班级的凝聚力
化学化工学院学生会学习部
二o一一年十一月二十二日
促就业活动总结 篇11
根据__省人力资源和社会保障厅、省扶贫办、省残疾人联合会等联合下发的《关于开展20__年春风行动暨就业援助月的通知》(__人社明电[20__]__号)文件精神，我市组织开展“春风送真情，就业暖民心；就在__，__创业”为主题的就业援助月专项活动，我市各县区结合部门实际，认真制定援助计划、落实援助责任、提供就业岗位、建立长效机制等有效措施，精心组织安排，取得了较好成效，现将就业援助月活动总结如下：
一、领导高度重视，各级狠抓落实
为了帮助全市就业困难人员、有就业创业意愿的农村劳动者、农民工顺利就业，我市高度重视就业援助月活动，加强组织领导，提高思想认识，落实活动的各项事宜，并提出具体要求，专人负责，将援助工作落到实处。使服务对象了解就业政策和服务措施，促进一批农村劳动力转移就业，帮扶一批就业困难人员实现就业。
二、加大宣传力度，营造良好氛围
为了扩大影响，动员各有关方面积极参与活动，充分释放政策效应，使广大群众特别是就业困难群体对这次援助月活动有较明确的了解，使符合条件的援助对象能充分享受到扶持政策，活动初期在所属的人力资源市场、街道（乡镇）办事服务大厅等场所，通过发放宣传材料，通过就业信息“村村通”LED显示屏发布用工信息，广泛宣传介绍就业困难人员认定办法、援助活动具体内容、专场招聘会时间地点以及就业援助的政策措施等，送温暖，拉家常，摸情况，后期受疫情影响，宣传活动转为线上，通过__公共招聘网，市人事人才网，市人社局官网发布企业用工需求，为困难人员提供快速、便捷的信息、政策服务。
三、采取有效措施，务求工作实效
活动月期间，结合本市实际，充分发挥基层平台作用：
（一）线上线下摸底走访调查，做到基本情况明了。活动期间，各街居充分发挥基层平台的作用，初期通过入户调查摸底，了解走访就业困难人员和零就业家庭数、残疾登记失业人员等援助对象的底数和一些基本情况，以便为他们提供有针对性服务，疫情期间主要通过电话调查，共走访就业困难人员和零就业家庭815人。
（二）举办专场活动。提供政策咨询、就业指导服务，同时开展“20__年春风行动暨就业援助月现场招聘会”，精心搜集提供待遇优厚，适合困难人员的岗位，组织专场招聘活动121次。
（三）重点扶持，打好就业援助组合拳
在日常援助工作基础上，进一步加大援助服务力度，帮助辖区内就业困难人员和建档立卡贫困劳动力规划就业路径。鼓励用人单位更多吸纳就业困难人员就业，鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。开发一批公益性岗位，对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力予以托底安置。帮助就业困难人员实现就业818人，其中残疾登记失业人员4人，通过公益性岗位安置10人，帮助就业困难人员享受政策1374人，辖区内招用就业困难人员并享受扶持政策企业55户。
本次就业援助月活动的开展，使就业困难人员感到了政府的关怀和社会大家庭的温暖。今后我们要用实实在在的行动、采取多种活动形式，努力帮助就业困难的人实现再就业，坚持不懈，持之以恒地做好就业援助工作，建立健全就业援助长效机制。
促就业活动总结 篇12
按照人社部《关于开展20xx年就业援助月活动的通知》(人社部函[20xx]339号)要求，天津市于20xx年1月17日至2月17日在全市范围内组织开展面向十类困难群体，以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动。
一、高度重视，精心组织
天津市委市政府对困难群体就业援助工作高度重视，将此次就业援助月活动其摆在重要议事日程，明确提出要将此次活动作为为人民群众办实事、做好事、解难事的大事来抓。为保证活动积极有效的开展，天津市成立了就业援助领导小组，召开了全市人力社保部门专题会，制定了《天津市20xx年就业援助月活动方案》，下发了《关于开展20xx年就业服务月活动的通知》(津人社办发[20xx]4号)，明确了就业援助工作的主题、对象、内容、方法和具体措施。层层细化工作责任，分解落实任务，形成了主要领导亲自抓，分管领导全力抓，部门之间相互协调，统一行动，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，有力地保证了此项活动的顺利开展。
二、加强宣传，营造氛围
就业援助是一项长期性工作，需要全社会的理解和支持。天津市各区县人力社保部门将就业援助政策编印成册，免费向就业困难人员发放。充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等各种新闻媒介，广泛宣传对就业援助月的活动内容、政策措施、帮扶形式，努力营造援助就业困难群体的良好社会氛围。充分利用各种新闻媒介，广泛宣传就业援助月活动和促进就业优惠政策，营造出全社会都来共同关心和支持援助困难群体就业的舆论氛围。
三、多措并举，实施援助
为确保活动科学有序、不断深化，天津市将援助月活动分为三个阶段：第一阶段为广泛宣传，摸清底数。天津市各区县人力社保部门将就业援助政策编印成册，免费向就业困难人员发放。充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等各种新闻媒介，广泛宣传对就业援助月的活动内容、政策措施、帮扶形式，努力营造援助就业困难群体的良好社会氛围。 在此基础上，全市各级人力社保部门及街道(乡镇)社区劳动保障工作站本着“以人为本”的服务理念，对零就业家庭成员和其他就业困难人员开展普遍性的入户家访活动，摸清底数并实名制登记造册，确定被援助人员名单，做到家庭情况清、就业要求清、培训愿望清、身体状况清。第二阶为段精心组织，开展四送。组织街道保障协管员逐人逐户进行调查，及时发现、掌握困难家庭和帮扶对象，做到发现一户，认定一户，帮扶一人，稳定一家。坚持在公共职业介绍机构设立劳动政策咨询、求职登记、职业指导、技能培训等“一条龙”免费服务窗口，构建就业援助平台，为就业困难群体就业提供绿色帮扶通道。 开展四送”活动，即：“送政策、送岗位、送温暖、送温暖”的“。只要不挑不拣，帮助就业困难人员在登记认定后一个月内实现比较稳定就业。第三阶段为跟踪回访，总结经验。坚持入户随访，做好跟踪调查。劳动保障协管员坚持对帮扶对象入户随访、跟踪服务，针对每个人的不同情况提供个性化就业服务。确保就业岗位到人、补贴资金到手、就业服务到家，促进其实现稳定就业。对已经就业的，特别是在公益性岗位就业的困难人员，跟踪了解其就业状况，帮助落实扶持政策。充分体现主动服务、个性服务、贴心服务、诚信服务和高效服务。援助月活动结束后，各区县及时总结成功经验、好的做法及典型事件并在全市推广。
活动月期间，共走访就业困难人员和零就业家庭5832户;组织专场招聘会82场次;帮助就业困难人员实现就业3648人;帮助就业困难人员享受政策3236人;帮助零就业家庭实现就业1866人;发放政策宣传材料63201份。
