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会计年度工作总结个人 篇1

作为xx煤矿财务部应算是关键部门之一,对内不仅要求迅速熟悉集团财务制度,熟悉财务软件的操作,而且还应适应不断的财务更新的要求,审计及局机关的各项检查、掌握税收政策的合理正确应用。在领导及同事们的帮助指导下,并通过自身的努力,由一名初涉会计行业,没有任何经验的新人,成为一名煤炭行业税务会计。感觉自身综合工作能力相比以前又迈进了一步。

回顾即将过去的一年,为了总结经验,提高自我,克服不足,以及适应局机关的要求,现将一年的工作做如下简要回顾和总结:

一、会计基础工作学习及理解

(1)认真学习执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的学习,规范和学习记账凭证的编制,特别是对财务软件的学习和利用,掌握了帐套的设置和基础数据的转化,以及系统管理员的基本操作,固定资产模块的设置及基础的录入。全面掌握了该财务软件的基本操作。

(2)学习了局里及矿上的财务发展和核算的内部制度,重点了解我局的内部银行的设置,和局往来账户的管理,对局和我矿的承包财务结算有了很好的认识和理解,为自己在以后的发展有了很好的基矗。

(3)学习了编制矿上需要的各种类型的财务报表及申报各项税金。由于我单位是以采矿为主,材料品种多,成本项目多,并且涉及到很多,所以需要编制很多的财务报表,这点也是我们财务工作的难点。重点是报表的准确性和及时性,随时为上级单位提供准确的财务资料。

二、费用成本、在建工程方面的学习

(1)学习了的材料核算的管理,明确了成本费用的分类,项目管理,分部门项目管理,真实反映当期的成本,为绩效管理提供参考依据。我矿也算是一个比较大的煤矿,每月的材料不但数量多,而且品种多,这也给财务成本和材料的管理带来了很大的不便,虽然我们试用过存货材料的软件管理,但是就因为材料品种多,出入平凡,所以存货管理软件不适合我们的矿的材料的管理。因此我矿就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。但材料管理好了,到结转成本的时候又遇到了很大的问题,我们成本项目共十三类,还要按各个部门分类,而且又要符合我们矿上的内部考核,这样我们的工作量很大。通过认真的学习和探讨,我们把部门核算和内部考试实质性的结合在一起,再结合我们的财务总账,很明显的减少了我们的工作量,使得工作更简化和明了。通过这件事我明白了,干财务工作只有你自己经历过,你才能明白它说明了什么问题,更能好好的改进和完善财务核算办法。

(2)学习了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差异管理。

从材料采购到材料入库再到材料分配的管理都得到了很好的学习。但是材料会计学习中最重要的要说材料成本差异,这是干好这项工作的关键。我们单位是采用计划成本核算,也就是每月的入库就是按照我矿预订好的材料单价入库,但我们实际的单价还是和我的计划有一定的差异,这就是材料成本差异,但在实际做中会遇到很多的问题,比如说正负差异的处理,差异率的计算等。从这点我学习到理论和实际结合得运用,使我更好地掌握了差异的核算。

(3)学习在建工程的管理,及资金来源的核算管理。

由于我矿刚刚起步,需要的设备在不断的增加,以供生产的需要。所以每年的在建工程也在不断的上升。学好工程的管理其实是资金来源的管理。你把资金来源弄清楚,工程也就弄清楚,这是我们在课本没有学到的,只有在实际中才能学习。

三、我对财务管理的总体影响及理解认识

财务管理是利润的管理吗?利润大了,企业就盈利吗?我认为以利润来考核企业,第一,他没有考虑到投入。比如说:a企业今年实现利润100万,b企业实现利润150万,你说哪个企业好,但很多人会认为当然是b企业了。其实他们是没有考虑到投入和产出。假如a企业投入10万,b企业投入100万,你说那个企业好?其实这里面还要考虑财务风险,这只是我个人对财务的一点认识。

新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我会再接再厉,认真对待每件事。其实工作不仅仅是工作,更要学会做人,做事。你学会做人了,工作自然也会做好。在今后的日子里,我会更加努力。

会计年度工作总结个人 篇2

我们xx会计事务开业不到一年,已取得了可喜的成绩。在市xxx部门的大力支持下,我们各项业务开展得很顺利,公司营业额稳步上升,现就20xx年一年来的工作总结如下:

一、取得可喜的业绩,稳步的迈出第一步

我所自xx月开业以来,本着客观、独立的立场和实事求是的原则,始终坚持“诚信为本,操守为重”的执业理念,秉承以质量求信誉、以信誉求发展的服务宗旨,以维护社会公众利益为根本。在严格遵守注册会计师基本准则的基础上,广开客源、大力开拓各种业务,提高效益,自开业近两个月来已做了xx项审计,xx项验资,x项资产评估。在做业务的过程中,我们的员工以优质、高效的服务取得客户的满意并赢得了客户的尊重,和客户保持了健康的合作关系,为我所赢得了良好的口碑,同时也赢得了一定的客源。

二、建立一套科学的管理体系

一流的的事务所必须有一流的价值创造,一流的价值创造来源于一流的服务质量,一流的服务质量取决于一流的员工队伍,一流的员工队伍有赖于一流的管理团队,一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。为了确保我所日常事务的正常运行,我们制定了一整套科学、行之有效的管理体系:

1、全员聘用合同制。我所面向社会公开招聘人才,平等竞争,择优录用,德才兼备,双向选择,全部人员包括所长实行聘用合同制。

部室主任、项目经理、执业人员、一般职员等都要明确责任和义务,实行责、权、险为一体的岗位责任制。年终综合考核,胜任者留用,不胜任者调整或解聘。

3、工资与效益挂钩。现行工资标准为基本工资加效益工资,基本工资根据我市的最低生活工资标准结合技术资质,工作年限,职务等因素分为几个档次,具体标准随岗位确定。效益工资是根据个人的能力及业务量按照一定的标准来提取,这样一来个人的能力和业绩以及工作质量直接与自己的收入挂钩,从而在很大程度上促进了员工的工作热情,同时形成了员工学习的动力,这样在所里形成工作—学习,工作这样一个良性的循环局面,最终在保证了我所执业质量的基础上又提高了经济效益。我所开业以来取得的成绩则是一个证明。

医疗、意外等保险。解除了职工后顾之忧,稳定了思想,增强了天源的凝聚力和感召力。营造出了一种人员能进能出,职务能高能低,工资能多能少,机构能设能撤的奖勤罚懒,优胜劣汰的动态激励氛围,不搞论资排辈,不为人情关系所困挠,一切以社会效益为目的,以素质能力一把尺子量长短,以工作业绩一个标准论高低,能者上,庸者下为各方面的人才创造一个平等竞争,健康发展的良好环境。

三、吸引人才,重视对新老员工的培训

审计业务质量在很大程度上取决于注册会计师的职业道德和专业技术水平,为此,在强化业务质量监管的同时,我所把职业道德和专业培训作为培训工作的核心任务。

充分认识到人才是事务所发展的生命线,我所自成立以来就本着长远的目光,面向社会公开招聘人才,平等竞争,择优录用,德才兼备,双向选择,不断的为事务所增添新鲜的血液,在壮大我所注师队伍的同时,也注重对后备人才的培养。

注册会计师作为知识密集型的行业,终生培训是行业的显著特点,后续培训教育贯穿了每一位注册会计师的整个职业生涯。对事务所日常、系统的培训从一般助理人员、项目经理到经理,及至更高层次的管理人员都至关重要,甚至可以说,员工的执业过程就是最基本的培训课堂。因此我所特别注重对员工的培训,定期、有计划的对新老员工进行培训。为了杜绝培训工作只是讲讲课、做个报告,或者变成一种可有可无的形式,为了防止事务所员工觉得培训是在浪费资源、浪费时间与精力。

所长在百忙之中抽时间出来亲自给员工做思想动员,把培训工作当作一件重要事情来抓,让全所上下从思想上把对学习的认识提升到一个高度。同时挑选业务尖子来讲课,各个所长在旁边补充指导,大家有问题随时交流,整个课堂完全是开放式,成为全所互相学习、交流经验的平台。不管是有着丰富经验的注册会计师,还是一般的助理人员,大家都坐在一起以平等的姿态互相学习。xx所自成立以来已组织全所员工专业培训了x次,在事务所内部局域网上发布了专业技术公告x部。

四、建设“爱”的家园

1、xx自成立伊始即打出建立“xx之家”的旗号,xx是这样说的也是这样做的。在这里每位员工都感受到充分的人情关怀与尊重,即感情方面的激励。这使xx所的每一个员工,不管他是股东与否,也不管他是注册会计师,还是一般助理人员,都能感受到领导对自己的尊重与关怀,归属感油然而生。在生活方面,所领导经常组织一些集体活动,使员工们感觉到自己是集体中的一员而并非一台单一的工作机器,让员工感动不已,铭记在心。有困难大家一起帮助,有高兴事大家一起庆祝。古语说得好:上下同欲者,胜。各方向努力,心灵的沟通,使得所里上下一条心,紧紧团结在一起,xx必将所向披靡,无往不胜。

xx也很注重员工专业技能的提高,鼓励大家学习,创造条件让没考过各种执业资格的员工安心学习,这样员工得到的不单是充足的学习时间,还有互相理解后的感动,使员工再投入工作时会更竭尽全力去维护xx所的利益。归根到底,是忠诚创造了忠诚,友谊缔结了友谊,信任产生了信任,尽职尽责促发了尽职尽责。

五、展望明天

客观、公正的身份发表意见。会计师事务所要自觉的在执业过程中树立诚信意识,提高自身的职业道德,建立起行业自律机制。(wWw.Zw5000.Com 作文5000网)

在xx,“诚信”并不仅仅是两个字,“独立、客观、公证”也并是仅仅是一个口号,她已经渗透进了xx人的血液里。昨天、今天、明天,“诚信”都将是xx严格遵守的座右铭。

业务流失、资质分割等问题,但是我们要有信心。我们要看到,我国的经济总量是在不断增加的,国内市场的潜力是巨大的,事实上,我们的业务量在不断增长,而且增长幅度较大;我们还要看到,随着政府职能转变的深入推进,包括会计师事务所在内的中介机构的工作空间,是能够不断拓展的。在新的一年里,我所将继往开来,发扬团结协作的精神,拓展市场份额,同时要努力将天源做大做强,形成自己的品牌。只要公司发展了,稳定了,就一定能够吸引住优秀的人才。

在新的一年里,我们相信,在社会各界的大力支持及全所员工的共同努力下,我们一定会沿着一个良性的轨道健康发展,事业一定会走向繁荣。

会计年度工作总结个人 篇3

在党和各级领导的教育、培养下,以及同事的关心帮助下,我一路走来。自参加工作以来,我在思想上积极要求进步,现将我在思想和业务工作中取得的成绩总结如下:

在政治思想上,我坚持社会主义道路,拥护共产党的领导。伴随行业改革的深入和不断规范,行业发展也越发引得烟草人的关注。怎样领会和实践市局党组“以市场为导向,以效益为中心”的发展思路,做为烟草的一分子,我积极参加思想政治学习,积极关注行业发展动态,以期提高自己的政治理论水平和综合素质,积极参与和支持行业改革,并在实际工作,根据自身岗位特点,切实作好本职工作。

认清岗位职责,切实作好现金及银行出纳工作。作为企业经济活动的起点,货币资金的管理责任重大。自在市局从事出纳工作以来,我严格按照中国人民银行规定的现金管理办法和财政部关于各单位货币资金管理和控制的规定,办理市公司的日常费用报销业务。为作好现金的管理,并结合会计电算化工作,我坚持日清月结,作到每日库存数与现金日记帐余额核对,确保帐实相符;月末现金日记帐余额与现金总帐余额相符。作为银行出纳,我认真把握中国人民银行的《支付结算办法》和财政部关于货币资金的内部控制制度,作到了严格按相关规定和在单位财务制度范围内办理银行存款、取款及转帐业务,对不符合制度的资金业务坚决不予办理。同时,我还注重与货币资金相关的票据及单据管理。结合市公司资金活动的特点,单位银行户头达30多个,票据的购买、保管、领用及注销等环节我都要一一把关,确保不发生因票据引发的资金安全问题。每月结束后定期主动与银行对帐单核对,进行银行存款余额调节表的编制,确保了单位资金的安全与会计核算的准确。6月至9月我在市公司投资的房地产公司从事出纳工作。在此期间,我严格按现金及银行结算制度和公司的资金使用要求进行资金结算活动,确保了在个人职责范围内的三个项目的资金作到了专款专用。

会计年度工作总结个人 篇4

会计个人年度总结报告


一、工作概况


在过去的一年中,我作为公司的会计部门的一名员工,全力以赴地完成了我的工作任务。作为公司的会计,我负责进行日常的会计核算、报表编制和财务管理工作。在这一年中,我共计经手的业务笔数超过了5000笔,其中包括了公司的收支、资产负债表、利润表等各项报表的编制和审核。同时,我也积极参与了公司的财务决策工作,为公司的发展做出了贡献。


二、工作亮点


在过去的一年中,我在工作中取得了一些亮点成绩。我准确地按照公司的财务规定和相关法律法规进行了会计核算工作,确保了公司的财务数据的准确性和可靠性。我不断提升自己的专业知识和技能,在工作中积极运用会计软件和财务管理工具,提高了工作效率和准确性。另外,我也积极参加了公司组织的各类培训和学习活动,不断学习和更新财务相关知识,提升了自己的综合素质。


三、团队合作


在公司的会计部门中,我与同事们保持着良好的协作关系。我们相互支持和学习,在工作中互相补充和辅助。同时,我也积极参与了部门内部的会计培训和经验分享活动,与同事们共同提高了会计专业能力。在过去的一年中,我和团队一起完成了公司财务状况的年度审核工作,保证了公司财务报表的及时和准确。


四、存在问题与改进方案


尽管在过去的一年中,我尽职尽责地完成了我的工作任务,但我也意识到了一些问题的存在。我在工作中有时会因为繁忙而忽视了日常的学习和思考,没有及时关注财务相关政策和法规的更新。我在财务决策方面还存在一定的不足,需要更深入地理解和应用财务知识。我也希望能够更好地与其他部门的同事进行沟通和合作,更好地理解公司的业务和发展需求。


针对这些问题,我制定了以下改进方案:我计划在新的一年里加强日常学习和思考,保持对财务相关政策和法规的及时了解。我将参加更多的培训和学习活动,提升自己的财务决策能力。我也将主动与其他部门的同事进行沟通和合作,加深对公司业务的理解。


五、总结与展望


回顾过去的一年,我对自己的工作成绩感到满意。我在岗位上全力以赴,努力做好本职工作。在与同事们的合作中,我学到了很多,也取得了不少成绩。尽管还存在不足与问题,但我对未来充满了信心。我相信,在新的一年里,我会继续努力学习和进步,为公司的发展做出更大的贡献。


小编认为,过去的一年中,我在工作岗位上认真负责,取得了一些亮点成绩。我会认真总结经验教训,不断提高自己,争取在新的一年里取得更好的成绩。同时,我愿意与同事们一起共同努力,为公司的发展贡献自己的力量。

会计年度工作总结个人 篇5

xx年我主要负责工资管理、会计凭证复核及项目管理数据录入工作,同时协助财务科长完成一些专项工作等。

㈠工资管理

⒈每月根据中心办公室下达的工资变动通知,及时调整职工和离退休人员的工资,按要求准确及时地发放到每位职工的帐户上。

⒉年初依据房改办《关于报送20xx年住房公积金缴存基数有关问题的通知》精神,及时调整每位职工的住房公积金缴存基数。每月按时缴纳职工住房公积金、准确计提各部门工资福利费,并填制相关凭证。

㈡会计凭证复核

每天对前台填制的记帐凭证进行复核,发现问题(如部门、项目等选错)及时通知制单会计更正。当遇到对某项业务的会计处理有不同见解时,大家会集中探讨,找出适当的、统一的处理办法,通过这样的探讨研究,我从中学到不少专业知识,并且使理论知识在实际工作中得到了较好的运用。通过复核会计凭证,使我在预算管理和财务决算工作方面到了很大的帮助。

㈢项目管理工作

今年是中心全面推行项目管理工作的第一年,在这项工作中我主要负责数据录入,即对各部门发生的各项费用按照其所属的项目及开支类别录入到项目管理系统中。这是一项繁琐而细致的工作,不仅每天都要录数据,而且有些部门一笔业务分几个项目和类别,录入时要特别注意,如果录入错了,可能会对该部门的产值完成情况有影响,甚至影响到该部门职工的绩效奖,因此我每天都认真登记每一笔业务,对有疑问的项目及时与核算员联系,做到每一笔数据都如实地反映到对应的项目中。

会计年度工作总结个人 篇6

在这一年里,自己围绕着银行的前进方向不断的发展,在工作和生活中都有了不小的改变。现在总结如下:

思想上:思想上我贯彻银行理念,廉洁自律,对自己的工作认真负责。在工作中有充足的热情、上进心。同事自己不断的完善自己,让自己能在工作中团结同事,在一年的工作中有较大的进步。

工作上:工作中我认真、严谨,对待自己的工作从不马虎,认真的听从领导的教导和批评,根据领导的要求和银行的方向发展自己。与同事互帮互助,通过同事间的配合,我们在这一年里共同完成了很多的困难工作。

人际上:通过和同事们的交流,我我增加了很多新的朋友。而在交流中我们互相学习,提升了很多的工作技巧,而且也让部门中的人际关系更加和谐,整个气氛更加积极向上。

作为xx银行的会计人员,我在这一年里深入了解了银行的中心思想,围绕领导的要求专心做好个人的任务。同时在工作中加强对工作的了解,提升个人的工作能力。在工作之余,我专心强化自己关于财务的各种规定和政策,让自己能更加的准确的完成自己的任务。

我也时常反省自己,了解自己在工作中有什么不好的地方,将自己与优秀的同事互相比较,并积极的去学习,提升自己的不足,让自己能更好的发展。

工作中午努力的去充实自己的工作,主动去做一些力所能及的事情为大家带来便利。这不仅让我得到了锻炼,也让我在银行的人际关系得到了提升。我还利用休息时间和同事们一起谈论经验,听取他们的意见,让我能更好的避免发生同样的错误。

这一年来,我都在努力的提升自己,让自己能做的更加优秀,但是,自己有很多地方依旧算不上圆满。我需要尽力去想办法弥补自己的不足,让自己在今后能更加出色的完成自己的任务。

会计年度工作总结个人 篇7

今年,按照提出的年度目标及长远发展规划,为进一步强化财务管理工作,主要做了以下工作:

一、进一步强化项目管理,努力做好项目成本核算

为努力提高工程项目管理水平,切实搞好工程项目成本收支核算,使项目成本收入化、成本支出得到有效的、合理的控制,扩大工程项目效益空间,严格按照《项目经理部财务管理及核算办法》、《经济活动分析暂行办法》要求,对所属工程项目的月份成本归集、月份成本收支核算与分析进行了进一步规范,努力把项目成本收支核算与分析做好,通过对该项制度的运作实施,对进一步加强项目管理工作起了较好的作用。

二、强化成本控制,加强财务预算管理,定期成本分析,严格经营责任考核兑现,努力增收节支,进一步推进项目管理

财务为中心的清算索赔工作机制,定期对清算索赔情况进行分析,加强工程项目清算索赔工作,克服先干后算、边干边算的弊病,避免为业主“义务劳动”现象的发生;对全部工程项目进行了认真系统的成本收支分析及工程变更、量差、料差的索赔情况分析,根据分析,对存在的管理方面的问题进行了认真的整改规范,有效的促进了工程项目的管理。

机关各部门加强预算经费的日常财务监督检查,实施过程控制。重点抓了工程项目责任成本预算编制,管理经费预算控制,加强成本过程控制。

通过严肃工程项目责任成本目标考核奖罚兑现,使各工程项目充分认识到了责任成本预算的重要性、严肃性。对成本过程控制要按照“谁管理、谁负责”的原则,明确划分责任中心,层层分解落实管理责任,严格成本考核一票否决,把成本严格控制在责任目标成本之内;严格管理责任与经济利益紧密挂钩,严格过程考核,及时兑现奖惩,努力实现企业和员工效益的双收双盈,杜绝责任效益的浪费和流失。

监控、分析及竣工项目的考核兑现工作;按照责任书目标,全部进行了考核,并对考核结果进行兑现,有力的促进了在建工程项目责任目标的实现。

三、加强清算清欠力度,强化资金管理,努力降低资金成本

办法,印发了《关于实行债权清收月报制度的通知》,制订印发了《关于加强债权清收目标及措施的通知》,更好地发挥财务管理以资金管理为中心的作用,完善措施加大工程清收索赔及各类债权的清收力度;

在工程索赔清算方面,为实现项目效益的化,实现资金的快速回笼,对已竣工及即将竣工的工程项目分别与分管领导及项目经理签订了清算清欠责任书,实施责任奖罚,收到了较好的效果,清算清欠取得了重大成效;

在工程拖欠款清欠方面,为尽快缓解资金紧张状况,对拖欠比较严重的老大难债务业主,我们积极利用法律及有效的社会关系资源进行债权清收,效果显著,利用法律武器全部收回,从而有效的缓解了部分资金需求、降低了资金成本。

在单位内部挂支清理方面,针对内部挂支不断增加的情况,采取强制措施,制订了《关于严肃内部挂支管理规定的通知》,根据工程等不同情况,对所属单位分析制订内部挂支限额,实行了单位内部资金及挂支日报制度,对挂支超限额的单位负责人及财务主管进行通报并实施处罚,使内部挂支及时得到清理,挂支额度得到了有效的遏制,收到较好效果;

季度资金用款计划,严格实行各单位银行资金A、B户的报批日常管理及货币资金日报、周报、月报制度,加强各单位资金的监管力度,杜绝各单位以任何形式的各类融资及担保行为;进一步制定资金管理措施,加强对各单位资金的监控力度,加大对各单位货币回笼的奖罚力度,明确清欠目标,落实清欠责任,确保货币资金的回笼率,将清收清欠作为生产经营中的重要工作抓紧抓实,对各单位作为一项重要的责任考核内容严格考核,对清收清欠目标完不成的不于考核兑现。

医保金等社会化费用及时、足额上缴,确保实现各项规定费用按时、准确、足额货币上缴,对拖欠应上缴款项特别是社会化保障款项严重的单位主责人员要严格按照措施规定进行相应的处罚,社会保障费用收缴率达到100%,实现零拖欠。

四、强化对财会业务的规范,严格实施会计基础工作标准化,认真贯彻落实好会计核算办法

严格按照会计基础工作标准通知要求,在对各单位分析、考核的同时,对各单位的会计基础工作标准化进行了认真的检查落实规范,对发现的问题及时进行了通报并限期进行整改,进一步强化了会计基础标准化工作。

会计年度工作总结个人 篇8

五年来,在县委、县政府的正确领导下,磨头镇团结带领全镇广大党员干部群众,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕“农业稳镇、项目强镇、商贸兴镇、开放富镇”的工作思路,竭心尽智,扎实工作,较好地完成了各项目标任务,全镇工业经济平稳较快发展,项目建设成效显著,农业结构调整趋于合理,各项社会事业稳步推进,党的建设进一步加强,全镇社会大局和谐稳定。

五年来,全镇gdp从2014年的5.88亿元增加到2014年的8.5亿元,年均增长10%;固定资产投资从2014年的2.14亿元增加到2014年的7.1亿元,年均增长35%;出口创汇从2014年的243万美元增加到2014年的320万美元,年均增长8%,地方财政收入从2014年的735万元增加到2014年的1135万元,年均增长12%。

五年来 ,我们累计完成招商引资14.5亿元,新建项目16个,限额以上工业增加值从2014年4024万元增加到2014年的7亿元。尤其是去年,我镇的项目建设得到快速发展,全镇招商引资完成1.44亿元,新建、续建工业项目12个,超出年度计划6个。其中超亿元项目2个,分别是:卓诚公司投资3亿元年产2014套环保设备项目,贝斯特公司投资1.68亿元年产150万套滚型车轮项目,目前这两个 1

项目已落户县集聚区,开工建设。超千万元项目5个,分别是:浙江客商投资1000万元焦作市联大衡器项目已建成投产;河南省鲜禾食品有限公司投资1500万元年产7000吨蔬菜系列食品项目,厂房主体工程正在建设;焦作市浩润脱水蔬菜有限公司投资1800万元总年产5000吨脱水蔬菜一期工程已完成投产;山西通豫煤层气输配有限公司总投资5000万元年输配10亿立方米煤层气项目,已完成投资3900万元,中石油昆仑公司总投资5000万元年输配3.5亿立方米天然气项目,已完成投资1600万元。五年来,我们始终坚持的项目建设为抓手,一批重点工业项目建成投运,促进和带动全镇工业经济规模扩张,为全镇经济平稳较快发展增添了后劲。

五年来,我们认真落实党的各项惠农富民政策,把各种补贴落实到千家万户。进一步加强农业基础设施建设,相继在际西、际东等6个村实施了农业综合开发,累计投资320万元,打井32眼,洗井15眼,修渠1.25公里,修沙石路20公里,植树4万余棵;在王堡、大屯开展了低洼易涝改造工程,在牛庄、胭粉庄、柳庄三个村开展了小农水改造工程,发展节水灌溉面积3500亩,同时对南横河等重点利涝河道进行了清淤,保证旱能浇涝能排。大力宣传上级政府的农机补贴政策,全镇新购秸秆还田机20台,收割机6台,大型农机具150台(辆),全机械化作业水平大幅提高。扎扎实实搞好平原绿化工作,四旁植树30余万株,发展工业用材林300亩,全镇树木总量达到70余万株。大力发展畜牧业,投资10万余元建立了

动物防疫中心。积极组建各类农业合作社28 家,促进了农民增收。实施了科教兴农工程,采取组织干部群众外出参观、举办培训班等多种形式,宣传农业科技知识。目前,全镇蔬菜种植面积达1.2万亩,全镇牛存栏6000头,生猪存栏15000头,家禽15万只,粮食生产连续连续7年增产,农民人均纯收入达到7171元,实现持续较快增长。

教育方面,完成了全镇中小学布局并点工作,新建了镇一中、际村中心小学等教学楼6座,8000余平方米,完成玉皇庙等学校危房改造1座,1500平方米,现正在改造王堡小学。硬化中小学道路350米,校园、操场600平方米;严格落实“两免一补”政策,减免学生书费、学杂费780万元,补助寄宿生生活费30余万元。教育资源得到有效地整合,教学质量明显提高;医疗卫生方面,先后投资82万元,建成了镇卫生院门诊楼,添臵了医疗设施,改善了卫生院的诊疗环境,新型农村合作医疗参合率节节攀升,06年至今,参合率分别为93%、96.6%、98%、99%、99.2%。计划生育方面,投资60万元新建了镇计生服务楼,人口增长率连续5年低于全县平均水平,独生子女领证率、奖励扶助政策落实率等工作位居全县前列,连年受到市、县表彰,镇计生办荣获省级示范所称号。地方道路方面,争取资金560万元,硬化道路70公里,重点完成东江线、二十里铺至陈庄、下闪线小庄至闪拐,博磨线磨头至大屯等重点工作,不仅完成了34个村的“村村通”任务,还硬化了际东、际西等蔬菜种植

专业村的田间道路,2014年全省道路现场会在我镇召开,我镇代表焦作市接受交通部翁孟勇副部长视察。丰富农村文化生活方面,大力兴建各类文体活动场所,投资60万元,建成了镇文化中心;为34个村安装了篮球架、乒乓球台,配备了电脑或投影仪,为崔庄、际西、闪拐、磨头等4个村建立了农民书屋,为进一步开展群众文化奠定了基础。丰富了群众的业余生活。投资兴建了镇综合服务楼,更好地为群众提供了服务场所。另外,我们还狠抓了安全饮水工程,争取资金260万元,解决15个村群众饮水安全问题,健全了村级卫生长效机制,建立了卫生保洁员队伍,投入巨大的人力物力开展了改厕工作,农村卫生环境得到有效改善,先后被授省级卫生镇、市、县先进卫生单位的荣誉称号。

稳定是发展的前提。我们认真落实领导接待日制度、干部包案制度,逢信必查,逢案必结,主动疏导化解各类矛盾,实现了小事不出村,大事不出镇的目标。积极配合政法部门开展了打击“两抢一盗”和“严打”专项行动,实施打防并举,提高群众安全感。重点开展对原练习者实行“五位一体”,有效地遏制了邪教组织的反弹。同时,积极做好原8023、对越自卫还击人员的思想稳定工作。五年来,全镇没有发生一起重大恶性治安刑事案件和“”练习者聚众闹事事件,没有发生影响较大安全生产事故。

会计年度工作总结个人 篇9

1、认真按照《〈建造合同〉准则》要求,建立预期效益分析制度,深化工程项目责任成本核算,强化工程项目的效益管理,建立了以技术、财务为中心的清算索赔工作机制,定期对清算索赔情况进行分析,加强工程项目清算索赔工作,克服先干后算、边干边算的弊病,避免为业主“义务劳动”现象的发生;对全部工程项目进行了认真系统的成本收支分析及工程变更、量差、料差的索赔情况分析,根据分析,对存在的管理方面的问题进行了认真的整改规范,有效的促进了工程项目的管理。

2、根据的实际情况,今年严格规范了各单位年度财务预算的编制与执行控制工作,将全面推行预算管理作为财务工作的重点,以预算管理为手段,实现效益化为目的,工程项目严格实行目标责任成本预算包保、机关各部门加强预算经费的日常财务监督检查,实施过程控制。重点抓了工程项目责任成本预算编制,管理经费预算控制,加强成本过程控制。

通过严肃工程项目责任成本目标考核奖罚兑现,使各工程项目充分认识到了责任成本预算的重要性、严肃性。对成本过程控制要按照“谁管理、谁负责”的原则,明确划分责任中心,层层分解落实管理责任,严格成本考核一票否决,把成本严格控制在责任目标成本之内;严格管理责任与经济利益紧密挂钩,严格过程考核,及时兑现奖惩,努力实现企业和员工效益的双收双盈,杜绝责任效益的浪费和流失。

3、进一步修订完善了《工程项目考核评价实施办法》,及时与各项目签定的《工程项目管理目标责任书》,加强了在建工程项目的过程考核、监控、分析及竣工项目的考核兑现工作;按照责任书目标,全部进行了考核,并对考核结果进行兑现,有力的促进了在建工程项目责任目标的实现。

会计年度工作总结个人 篇10

作为一名初学者会计,这一年对我来说是非常特别的。虽然我还没有掌握所有的知识和技能,但是我通过工作和学习,学到了很多东西。在这篇文章中,我将分享一下我的经验和年终总结。

一、学习知识

在会计这个领域,知识是很重要的。在我的学习过程中,我主要学习了以下几个方面:

1.基础知识-学习会计的基本概念和原则,学习财务报表和会计装账等基础知识。

2.税务知识-了解税法和纳税申报的流程,学会如何对财务报表进行税法调整。

3.审计知识-学习公司审计和内部审计的基础知识,了解审计报告和审计流程。

4.管理会计-学习如何为企业做财务决策,包括成本管理和预算管理。

5.个人技能-学习如何使用计算机和软件,如Excel和QuickBooks等软件,以提高工作效率。

学习知识是一个长期的过程,我会继续学习新的知识,不断提高我的技能和能力。

二、工作经验

今年是我从事会计工作的第一年,我的工作主要包括:

1.账务处理-负责处理公司的账单、付款和收款,确保财务记录的准确性和及时性。

2.账面调整-负责对公司的财务报表进行调整和审计,以确保报表的真实性和合法性。

3.报税申报-负责向政府机构申报公司的所得税、增值税和其他税费。

4.档案管理-负责公司财务档案的归档和管理,保证公司财务数据的完整性和保密性。

在工作中,我遇到了很多挑战,但也通过这些挑战获得了宝贵的经验。我发现沟通和团队合作是很重要的,这能够使工作变得更加高效。此外,我还发现了自己的弱点,例如时间管理和紧迫感,这些问题是我需要努力克服的。

三、总结与展望

今年是我会计职业生涯的第一年,我已经学到了很多东西,同时也获得了宝贵的经验。我相信,只要我继续学习和努力工作,就能取得更多的成就。

在未来,我会继续加强自己的基础知识和技能,学习新的会计理论和技术,并深入了解公司的业务和运营模式。同时,我也想加强自己的社交技能和领导力,以帮助公司更好地发展。我相信,这些努力将会让我成为更好的会计师。

会计年度工作总结个人 篇11

我是一位普普通通的会计工作人员,从事经济管理工作二十余年,深知会计工作艰难,会计人员是随时会被站在被告席上,只有在工作中十分仔细,不辛苦,一心一意的工作。

我在事业单位从事经济管理工作五年;在工业企业从事经济管理工作十三年;企业破产后从事物业管理、建筑业管理、经济管理、公司等财务工作四年。经历了我国新旧会计制度的变革,从会计手工记帐核算到企业会计电算化核算的发展过程。会计核算采用微电算化,大量减轻了会计工作者的重复脑力劳动,能抽出更多时间更新知道,参与企业经营管理,参与长短期决策,参与企业全面预、决算,参与企业的方针政策的制定,更能体现会计职能反映和监督在企业中的作用。我喜爱这份工作,愿意用我所学的知识奉献给社会经济建设。

我在事业单位从事会计管理工作五年来,在站长和党委的领导下,全面负责江津市渔种站财务会计核算工作,负责制订每年各部的生产经营承包计划和经济责任制,完善站里的经济管理制度;负责核算供、产、销及利润的分配全过程和工程建设的核算;负责全站的社会统筹,劳动工资管理等。我站是事业单位,企业管理,拥有职工约五十人,单位小会计人员共两人,出纳一人,会计一人。

在会计核算方法采取的是记帐凭证核算形式,材料按实际成本核算,成本按产品法核等。在编制每年的财务计划上,用上了在学校所的知识,对全站费用开支进行科学的划分,将费用分为固定性费用、变动性费用、混合性费用,获得站里盈亏保本点、保本量、保本销售额,目标利润,进行全面弹性预算,然后将各项指标分别下达落实到各经营承包中去。在会计工作中做到了事前预算,事中控制,事后分析;找差距、查原因、提出解决方案及合理化建议。在我任职期间,每年在会计核算上都得到江津市农牧渔业局的表扬。由于我家中几子妹都在永川化工厂和四川省天化所工作,为了更好照顾父母,于一九八八年调入永川化工厂工作。

我在工业企业从事会计经济管理工作十三年来,在厂长和党委的领导下,开始从事永川化工厂财务会计核算工作。该厂是大二的化工企业,先后在厂里从事工资基金的核算、结算资金的核算、物资材料采购的核算、成本核算、销售核算、货币资金的核算、总分类和明细分类帐的核算、对整个企业资金的运筹、xx年厂里开始采用会计核算电算化技术,为了适应会计核算电算化技术,自己平时抽出业余时间通过自学,现也能在工作中独当一面,能单独熟练地掌握会计电算化核算和基本的数据库操作技术等工作,由于工作上需要。

在xx年全面负责厂里的财务处领导工作,在财务处领导岗位上,合理地组织财务处会计核算工作,按时准确地编制各类会计报告,运用国家给予企业的政策,为厂里里豁免地方税20多万元,新产品税减免10多万元,利用合理、合法手段,筹集企业经营资金。在各种会计核算中,能认真对待各种复杂的经济业务,搞清经济业务的来胧去脉,做到心中有数,能按国家的方针政策、法律、法规办事,对自己从事的工作能用会计人员的职业道德严格要求自己。