事业单位实习报告

一切报告都是下级向上级机关或业务主管部门汇报工作，平常的工作中。撰写报告是极为平常的一件事，要怎么样才能写好报告呢？“事业单位个人述职报告”这篇文章我们特意挑选现在向您推荐，我会鼓励您仔细考虑我所提供的建议并把它们考虑在您的决策中！

本年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要报告如下：

一、加强学习，提高修养

我始终重视加强自身的思想修养和政治素质，从而增强了高度一致的自觉性，时刻保证了清醒的政治头脑和坚定的政治立场，认真学习经济管理和业务方面的知识，不断提高政策理论水平和文化素养。没有较强的政策理论水平，工作发展就没有后劲;没有较深的文化涵养，就不是一个好领导。没有学习，就没有进步。我坚持不懈地学习，一有闲暇就读书看报，不断充实完善自己。以科学的世界观来武装自己的头脑，以科学技术知识来提高自身素质，牢固树立全心全意为读者服务的宗旨，正确对待自己分管的工作，任劳任怨当好助手。

二、摆正位置，履行职责

在一起工作是缘分，团结出凝聚力，团结出生产力。一个融洽和谐的环境是工作取得成效的重要前提，维护团结是班子成员的神圣职责和应尽的义务，我十分注重在工作中维护团结，“以静坐常思己过，闲谈莫论人生”要求自己。

一是摆正好位置，当好“绿叶”，在工作中尊重正职领导，树立好“角色”意识，当好上级“配角”注重维护集体，工作到位不越位，当好助手，而不喧宾夺主。遇到重大问题不主观臆断，不擅自主张，更不能先斩后奏，该汇报得一定要汇报，改请示的一定要请示，同时在分管的责权内做好正职的参谋，畅所欲言，为正职献计献策。作为付经理，严格按照经营管理范围，带领职工围绕市店下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要，始终坚持以人为根本，以市场为导向，以规章制度为支撑，积极谋划我店的营销策略与发展蓝图，建立健全规章制度与奖惩机制，并想方设法地开动脑筋，锐意进取，拓展市场，完善服务。

二是尊重班子其它成员，相互支持相互补台，在工作上相互沟通多交流。坚持做到大事讲原则，小事讲风格，平常讲人格，以此树立公平、公正，平等的管理氛围。

三是立足本职，对正职我坚决当好配角，而对分管的工作，我又认真当好主角，不下卸，勇于负责，敢于决策，

1. 人有德于我也，不可忘也;吾有德于人也，不可不忘也。 (《战国策》)

2. 倚势凌人，势败人凌我;穷巷追狗，巷穷狗咬人。见色而起淫心，报在妻女;匿怨而用暗箭，祸延子孙。 (《重订增广》)

3. 德不广不能使人来,量不宏不能使人安。 (明刘基)

4. 芝兰生于深林，不以无人而不芳;君子修其道德，不为穷困而改节。 ( (《重订增广》)

5. 以言伤人者，利于刀斧;以术害人者，毒于虎狼。 (宋林逋)

6. 栽培剪伐须努力，花易凋零草易生。 (宋苏舜钦)

7. 进德修业，要个木石的念头，若稍涉矜夸，便趋欲境;济世经邦，要段云水的趣味，若一有贪恋，便堕危机。 (古楹联)

8. 见人之过，得己之过;闻人之过，得己之过。 (宋杨万里)

9. 良无磐石固，虚名复何益。 (古诗句)

10. 山不在高，有仙则名;水不在深，有龙则灵。 (唐刘禹锡)

11. 善誉人者,人誉之;善毁人者,人毁之。 (宋邓牧)

12. 无德而官，则官不足以劝有德;无功而赏，则赏不足以劝有功。 ( (宋李觏)

13. 刻薄不赚钱，忠厚不折本。 (明冯梦龙)

14. 与邪佞人交,如雪入墨池,虽融为水,其色愈污;与端方人处,如炭入薰炉,虽化为灰,其香不灭。 (宋许榧)

15. 一指之穴，能涸千里之河;一脔之味，能败十世之德。 (清唐甄)

16. 平生德义人间颂，身后何须更立碑。 (唐。徐寅)

17. 一念之非即遏之，一动之妄即改之。 (明薛喧)

18. 不诱于誉，不恐于诽。 (荀子)

19. 责人之心责己，爱己之心爱人。再三须慎意，第一莫欺心。 ( (《重订增广》)

20. 太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。 ( (《左传》)

21. 德薄而位尊，知小而谋大，力小而任重，鲜不及矣。 (孔子)

22. 女无不爱，媳无不憎，劝天下家婆，减三分爱女之心而爱媳;妻何以顺，母何以逆，愿尔辈人子，将一点顺妻之意以顺母。 ( 古楹联)

23. 有德而富贵者，乘富贵之势以利物;无德而富贵者，乘富贵之势以残身。 ( (宋胡宏)

24. 人必其自爱也，然后人爱诸;人必其自敬也，然后人敬诸。 ( (汉杨雄)

25. 君子言忧不言乐，然而乐在其中也;小人知乐不知忧，故忧常及之。 ( (宋叶适)

26. 善不积，不足以成名;恶不积，不足以灭身。 (孔子)

27. 人重官非官重人，德胜才毋才胜德。 (明李廷机)

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