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校本研修活动总结 篇1

我校英语科组以教师为主体,以学校为主阵地,通过有计划、系统的研究活动,解决课程中的多层次问题,促进教师的成长和学校的发展。促进了教师教育教学水平的提高和学生学习兴趣的发展和成绩的提高。 下面是我校英语组在英语校本研修中的一些做法及收获:

全员参加各种校本教研活动:

一:全员参加各种校本教研活动:

我校在暑期教师集训结束后,就要求所有的教师必须准备好本学期的校本研修方案,开学的第一天就必须上交。这就充分利用了集体智慧,体现了全员参与。其中,英语校本研修内容有阅读教学,口语教学等。并且,每一份校本研修教案都是详案,都有具体的操作过程,都包括了3—4个课时的教学内容。在具体的实施过程中,全校的英语教师根据具体情况,结合本年级的教材,选用了部分他人的校本研修方案,并加以修改,使得各年级都有本可依。

二:开展小课题研究。

我校所有备课组都开展了各种形式的小课题研究。这是每一个教师都必须积极参与的校本研修活动。小课题研究针对各学科的不同特点来确定。例如九年级英语组前一段时间确定的小课题就是根据教材的内容来定的:例如其中有一个小课题就是如何深入浅出地讲解被动语态。就是根据unit 3 teenagers should be allowed to choose their own clothes.来确定的研修内容。

三:备课、上课、反思

要求所有老师提前背好课,写好教案。做到课前熟悉教案,课上灵活运用与调整,课后认真反思,让自己的课堂教学达到最高效。每个年段如果有两位老师上课的话,请两位老师之间互相(或每个备课组)认真研究教本、学情等,合理安排课时。备课之前全面计划好每个学期所要讲授的教学内容。备课时把具体教学方法和手段写清楚。认真研究教材内容。上课时坚持常规部分不松懈,教材内容讲解清晰,示范准确到位。尽力用多种方法进行教学,教学中及时纠正学生存在的问题,采用有效方法让每个学生都受益。课后进行认真总结与反思,并在教案后做好小记。

四:注意总结出具有实用价值的教学方法

在教学过程中不断尝试多种教学方法,针对不同的学生要采用灵活多样的教学手段,把好的传统的教学方法继承下去,同时在教学中发现更加适合学生的教学方法与手段,通过教学笔记的形式作以详细记录,包括方法的具体实施情况以及教学效果等。在上公开课时,老师们能以多媒体手段展示教学环节,多媒体教学集图像、声音、文字、动画于一体,能起到如临其境、如见其人、如触其物、如闻其声的效果。能借助音乐、舞蹈、美术等艺术的魅力实施教学,在课前和课后引导学生唱一些英语歌曲,不仅消除了学生学习英语的紧张心理,而且可以使他们从中文思维的状态渐渐进入英语思维的状态,把他们带入一个轻松、和谐的英语氛围中。能营造真实交际情境,体现语言美,教师自然流畅的语调,抑扬顿挫的节奏能使学生置身于良好的语言学习环境,保证教学信息在传输的过程中发挥最佳的效能,在潜移默化的熏陶中培养学生良好的听力和英语语音语调。您现在阅览的是-教师工作总结谢谢您的支持和鼓励!

五:每月教学心得、反思活体会,每月一次公开课活动

把课堂作为案例,以先进的教育教学理论为指导,对教师课堂教学进行诊断与评价。让教师上完课后,回过头来看看,反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,哪些是成功的等问题,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念,从而找到改进的切入口。案例分析也有助于教师了解自身的缺失,从而有针对性地加强缺失方面的学习与锻炼,促进教学水平的提高。我校改革原来科组活动中一人上课大家评课的活动形式,而是让教师先自己反思自己课堂中的成功或不足,再由大家共同探讨改进自己的教学的方法。并且每课教案后自己写课堂教学反思。新课程的理念具体化到教学常规的每个环节,备、讲、批、辅、考、研体现什么课改要求,都有明确要求。课改理论学习,坚持做到“五有”:有计划、有检查、有检测、有考评、有奖惩。并向教师提出了明确要求。.要求在教学小记、教学方法笔记中汲取内容,每月写的教学体会。坚持读与教育有关的书籍和文章,并到互联网搜集有价值的教育信息并作以记录。

六:集体备课,促进交流沟通

我校英语科组隔周组织一次集体备课活动,让教师针对自己在教育教学中的问题和困惑各抒己见、畅所欲言。这种学术思想的交流、思维火花的碰撞促进了教师间的了解与沟通,互相取长补短,也有利于增强教师队伍的凝聚力。新时期的教育要求教师走上研究之路,校本教研创设了和谐浓厚的科研氛围,其灵活多样的活动方式。

总之,我校英语组在前段时间的校本研修活动中做了很大的努力。在今后的研修活动中,我们会更加努力,争取更好的效果。

校本研修活动总结 篇2

信息校本研修活动总结

一、活动背景

近年来,随着信息技术的迅猛发展,校本研修活动在教育界越来越被重视。信息化浪潮冲击下,教育需要不断改进与创新,以适应时代发展的需求。为了提升学校教育教学水平,我校积极组织信息校本研修活动,旨在培养教师的信息技术应用能力,进一步提高教学效果。

二、活动目的

信息校本研修活动是为了让教师充分利用信息化技术,创新教学手段和方法,提高自身的教学能力。通过开展校本研修活动,我们希望能够达到以下目的:1)了解信息化教育的最新发展趋势;2)提升教师的信息技术应用能力;3)加强教师教学理念的创新与改进;4)促进教师之间的相互交流与合作。

三、活动组织与形式

为了确保活动能够顺利进行,请参加活动的教师提前准备相关资料,并准时到达指定地点。活动主要以研讨会、工作坊、实践讲座等形式进行。专家学者将应邀到校,开展相关的专题报告和培训,同时结合实际情况,展示教师的优秀教学案例。

四、活动内容与成果

1)演讲与报告:活动中,我们邀请了多位教育界的专家学者,对信息化教育的最新动态进行了探讨和解读。他们分享了信息技术在教育中的应用案例和实践经验,激发了教师们的学习热情。

2)研讨与交流:活动还设置了研讨环节,让教师们就自己关注的问题展开讨论,互相交流心得和经验。通过交流,他们发现了自己教学中存在的问题,并找到了解决办法。

3)工作坊与实践讲座:为了提升教师的信息技术应用能力,我们策划了一系列的工作坊和实践讲座。教师们在实践中学习,通过实际操作加深对信息技术的理解和应用技巧。期间,他们还结合自身的教学案例,进行了教学方法的改进和创新,取得了良好的效果。

五、活动效果与反馈

通过信息校本研修活动,我们取得了显著的效果。首先是教师们的信息技术应用能力得到了明显提升,他们学习到了一些新的教学技巧和工具,能够更好地利用信息化技术进行教学。教师之间的交流合作得到了增强,他们通过研讨和交流,互相启发,共同提高教学水平。同时,教师们对活动的组织和内容都给予了高度评价,认为这是一次极具价值的研修活动。

六、活动总结与展望

通过这次信息校本研修活动,教师们得到了很多启发和收获。我们意识到信息化教育对于学校和教师的重要性,今后我们将继续组织类似的研修活动,以进一步提高教师的信息技术能力,为学校教育发展提供更加坚实的后盾。

信息校本研修活动是一次非常成功的教师培训活动。通过活动,教师们不仅增加了信息技术应用的知识和实践经验,也加强了对教学方法的思考和改进。活动的成功举办,将对学校教育发展起到积极的推动作用,也为今后类似活动的开展提供了宝贵的经验。

校本研修活动总结 篇3

一、指导思想

按照《20xx年中小学教师继续教育工作安排》,我校主推“教师读教育专著”和“学科教学具体问题小课题校本实践研究”两大项教师校本研修学习活动。通过这些活动深入扎实有效的开展,我校教师得到了磨练,教师的专业水平都有不同程度的提高。

二、研修目标

(一)开展“学科教学具体问题小课题校本实践研究”校本研修活动

开学初,我校全体学科组在教研处的统领下,制定了 “学科教学具体问题小课题校本实践研究”的基本原则:

1、小步子。因为是小课题,就更有能力和精力去做。我们倡导“小题大做”,“小题”就是研究的问题要“小”:切入点小,范围小,内容单一、具体,以此来逐一解决教育教学中存在的问题和不足;“大做”就是要以科研的方式进行基于真实情境的问题研究,把一些相关、相近的重要问题 “串连”起来,将问题转化为课题,在研究中讲究科学、探索规律、提升经验。

2、低台阶。是指课题的难度要低,通过个人的力量和备课组的协作能够解决。

3、快节奏。由于课题小,问题具体,我们就能在很短的时间内解决,坚持半年至一年每人解决一两个小课题,通过三、五年的努力,就能有效地解决教育教学中的许多问题,成果共享,就能有效地促进教育行为的改进和教学质量的提高。

4、求实效。问题要实,措施要实,效果要实。在研究中,要紧密结合自己的教育教学实际,研究管理、研究教学、研究学生,研究一切教育教学的实际问题。特别是要突出课堂教学中的研究与实践,坚持课题到课堂教学中去选,研究到课堂教学中去做,答案到课堂教学中去找,成果到课堂教学中去用。

(二)研读教育专著:《创造适合学生的教育》

教师通过对专著的研读,形成书面的读专著体会,进一步强化教师对本职业的理解,提高教师对本职业的热爱,提升教师的职业素养和道德素养,促进教师教育教学能力和生命质量的提升。

三、研修方法措施

为保证研修活动扎实有效的进行,切实提高广大教师的专业发展水平,学校成立了教研处、教务处、年级组、学科组四点一线的管理体系,以各年级各学科组作为基层研修团队,整个活动过程中由教研处布置、检查、验收、评估,教务处和年级组督导,学科组长具体组织实施。并把研修活动的过程和结果纳入《教师教学工作百分考核》和《教学比武》中,与教师教学工作的业绩评价和年终考核工作直接挂钩。

四、具体实施步骤

本学期,我校的校本研修活动主要在基础年级进行,我校成立的以学科组为单位(同年级同学科两个级部合并)的基层研修团队,由教研处和教务处两个部门牵头,组织实施,具体实施步骤如下:

(一)“学科教学具体问题小课题校本实践研究”活动

1、确定课题。根据自身在教育教学中遇到的突出问题和困惑,查阅、收集和整理相关的资料,认真分析筛选,确定富有意义、带有较普遍性的问题作为研究题目,以学科备课组或个人为单位,确定一个小课题进行研究。

2、制定方案。在调查分析论证的基础上,每个备课组或个人要制定课题研究实施方案(一式两份,上交教研处一份),确定研究的课题内容,阐明所解决的问题和预期达成的目标,提出研究的方法、步骤和参与成员,明细课题研究所采取的主要措施等。

3、组织实施。依拟定的《小课题实施方案》有计划、有步骤的开展研究实践。学校将加强理论学习和培训,加强课题研究的引领和指导,通过理论自修、专家引领、主题研讨、教学观摩等形式,积极落实课题研究各项工作。

4、总结反思。在课题研究后期及时收集过程性研究资料进行建档,整理研究成果,撰写课题研究报告,全面总结课题研究的'得失,并反思得失的成因,以学科组为单位上交到教研处存档。。

(二)研读教育专著活动

每位教师认真研读《创造适合学生的教育》,学期末每位教师完成一篇学习教育专著的体会,经过组内选拔,年级选拔,推举出代表我校的教师参加教育局举办的读专著,谈体会演讲比赛。

五、校本研修活动的保障措施

1、组织到位:学校将形成一个校长亲自抓、分管领导负责抓、教研处和教务处具体抓、各年级各级部协同抓的校本研修的管理网络。

2、制度到位:学校有相应的教学常规管理制度、听课评课制度,从制度上保证并激励了教师参加样本研修活动,提高活动质量。

3、考核到位:校本研修的具体操作过程将纳入《迁安三中教师教学工作百分考核方案》和《迁安三中教学比武组织办法》中。

4、激励到位:学期末我校将评选出“学科教学具体问题小课题校本实践研究”活动和“研读教育专著活动”先进个人。

校本研修活动总结 篇4

六天的网络研修活动即将落下帷幕,回顾这次研修历程,从经历了迷茫懵懂、渐呈清晰到教学观念上有了较大的提升,网络研修平台像一架云梯,让我能不断的向上攀登。下面就将我的收获与大家分享。

1、教育教学观念得到了又一次的洗礼与升华。

通过研修,使我对教育教学研究和改革有了更加深入的了解。在研修中,我聆听了各位专家的讲座,观看了众多上课的视频,以及他们对教育教学研究和改革的诠释,及对课堂教学行为的重新认识与思考,使我的教育教学观念得到了又一次的洗礼与升华。我将用这些新的教育教学理念,指导我今后的教学工作。

2、认识到自己的不足。

通过研修,我认识到了自己的教学水平距离优秀教师还有很大差距。对所教教材虽然有一定的认识了解,但体会还不够深刻。因此在我今后的执教过程中,更应着重加强对课标的学习,对教材的钻研,及对教法、学法的深入研究,利用所学的理论去备指导教学,力争逐步打造更高效的数学课堂。

3、从“转载”走向“原创”。

每天我都是用一上午的时间去看视频,读文本资料,做必要的记录,然后利用中午的时间消化吸收,下午再细细思考自己的教学,把学到的知识和自己的亲身实践结合起来,然后认真的完成作业,真真到了心无旁用、废寝忘食的地步,因为只有“原创”才能真正的成长。

我的作业与随笔,都是经过深度思考,用心整理得来的,感谢研修,把我们的潜力发挥到极致,原来不大经常写诗的自己,反复琢磨后,也被指导老师推荐了。

4、坚持反思,树立终身学习的目标。

通过几天的学习,或写作业随笔,或进行课题研讨,总会有种“书到用时方恨少”的感觉。作为教师,要做一条长流不息的河,更要树立终身学习的目标。在以后的教学中,我一定多读书,勤思考,多动笔,善于积累总结,力争做到反思昨天——在反思中扬长;审视今天——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。

在研修中,我开阔了视野,升华了思想,为我今后的工作指明了方向。研修也一定会成为我们刻骨铭心的记忆,因为它引发了我们许多的感悟和思考。在今后的工作中,我将更加努力工作,为自身修养的提高而不懈努力。我相信只要我们用心,网络研修学习会助我们乘风破浪,飞向成功的彼岸。我坚信:我研修、我进步、我快乐!

校本研修活动总结 篇5

主要活动与措施

这个学期,我们英语教研组的教学工作得到了顺利的开展。在学校领导的关心支持下,我们英语组的老师在这个学期不仅立足实际、搞好教学,并且在这个基础上,还为各级竞赛付出了辛勤的汗水。现将这个学期教研组工作总结如下:

一、搭团队赛课活动台阶,促进教师水平

本学期,我们组积极响应校红五月教研节活动,组员工作协调性良好,很快确定参赛人员名单。一次次的磨课,一次次的提高,所有组员群策群力,最后使得我们组的课在区里获得一致好评,并在区里做了团队说课与上课展示。本课也得到了市教研员的高度肯定,作为市送教下乡课到平阳进行了公开课展示。这堂精品课不仅体现了我们整个英语组的智慧结晶,更体现了我们英语组的团队精神与积极好学的态度。

二、借电脑版微信,提升实时交互效率

本学期我们组不仅针对这堂课进行了反复磨课,也开展了其他活动。利用电脑版微信,我们组实时进行评课内容交互,教师工作效率更高。

综上所述,英语组的努力是值得肯定的,组员的合作与付出精神也是值得高度赞赏的。未来的日子里,如何借助互联网,提高教研活动效率,这是值得我们思考的方向。

校本研修活动总结 篇6

全员校本研修活动总结

近期,我们学校举办了一次全员校本研修活动,在这次活动中,教职工们积极参与,认真学习,取得了丰富的收获和成果。以下是对这次活动的详细总结。

我们为了提高本校教职工的专业素养和教育教学水平,组织了这次全员校本研修活动。活动分为两个部分,学科研修和专业发展。在学科研修方面,我们邀请了各学科优秀的教师为其他教师进行了一系列精彩的学科讲座和指导。老师们分享了自己的教学心得和经验,给我们带来了很多启发。而在专业发展方面,我们请来了专业培训师进行了一次专业知识和教育教学方法的培训。通过这次培训,老师们进一步拓宽了教育教学的视野,提高了自身的教学水平。

每个教师都参与了一个学科研讨小组。小组成员由不同学科的教师组成,他们在小组里共同探讨和研究学科中的难题和新的教学方法。每个小组都制定了一份研究计划,并在活动结束后进行了成果展示。这次小组研讨不仅促进了师同学的交流和合作,也为我们提供了一个良好的学习和成长平台。

我们还进行了一次教学观摩活动。各个学科的教师们走进了其他老师的课堂,观摩他们的教学方式和教学效果。这次观摩活动为我们提供了很好的互相学习的机会,我们可以借鉴其他老师的教学方法和经验,并且发现自己在教学中的不足之处,进一步提高自己。

我们进行了一次总结交流的会议。在会议上,每个教师都分享了自己在这次校本研修活动中的收获和心得体会。大家纷纷表示,通过这次活动,不仅增长了专业知识,还收获了更多的教育教学思想和方法。学科研讨小组的成果展示也得到了大家的一致好评,大家纷纷表示,将会更加努力地将研究成果应用到实际教学中,为学生提供更好的教育。

通过这次全员校本研修活动,我们的教职工们取得了丰富的收获和成果,不仅提高了自身专业素养和教育教学水平,也增强了团队合作和交流能力。这次活动不仅让我们在学科方面更上一层楼,同时也促进了学校整体教育教学的发展。我们相信,通过这样的活动,我们的学校会在未来的教育道路上更加出彩。

校本研修活动总结 篇7

二十一世纪,是一个信息飞速发展的时代。培养各类需求的人才离不开教师。因此,从事教育的我们就需要不断地学习,以适应对人、对社会的一个又一个新的要求。“校本培训”这种可持续的、开放式的继续教育模式,为广大教师打开了方便之门,锻炼了广大教师的业务水平,提高了广大教师的素质,促进教师专业成长。在“国培”计划跟进研修阶段,我从自己的教学实际出发,树立以人为本,以校为本的理念,加强合作,相互切磋,取长补短,不断养成自我学习与自我反思的习惯。研修结合,不断提高自身素质和业务水平;增强研修意识,以研究的眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到的实际问题。

在这段时间里,我认真进行着研修,从自己的教育教学中寻找突破口,本人能依据个人研修计划,以校为本,加强合作,相互切磋,取长补短,不断养成自我学习与反思的习惯。时间总是在匆匆忙忙中不知不觉的度过,转眼之间就到了结束的时候,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,回顾整个校本研修过程,深感受益匪浅,现将这段时间个人的'研修工作总结如下:

一、对校本研修的认识

校本研修是基于学校,为了学校,发展学校的研修。切实开展在综合教育改革背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,创造良好的校本研修生态环境,让教师在专家引领、同伴互助、个体反思实践中实现专业发展。校本研修是作为教师工作实践的主要场所——学校,成为一个有利于教师专业发展的学习型组织,尊重教师个体的发展愿望,创设一切便利条件,充分发挥教师个体创造力和教师群体合作力,形成一种弥漫于整个组织的学习氛围,并凭借着群体间持续不断的互动学习与实践,使个体价值与群体绩效得以最大限度的显现。校本研修从学校出发,解决学校和教师面临的问题研训;学校享有充分的自主权,教育行政部门和教师研修机构与校本研训是指导与合作的关系;它既满足教师的需要,也满足学校发展的需要,两者有机协调和统一;它与学校和教师的教育教学活动紧密联系。校本研修具有针对性、自主性和灵活性的特点。

校本研修的最终目标,是广大教师思想方式、行为方式的改变,是深层次文化内涵的发展。最重要的是,校本研修应该让一线教师能够“跳起来摘到果子”,这样,教师就在分享成功的喜悦中,有了一种“主人翁”的意识和态度,就更容易深入到教学现场,说真实的话,想身边的事,解决一些实际的问题。只有这些讲实际、求实效的做法,才使得校本研修的深入有了“质”的保证。

二、加强师德修养,夯实立教之基

作为一名人民教师,自己的为人处事、治学态度、行为习惯甚至于服饰仪表,一言一行、一举一动都处在严格的监督之下,都会直接对学生产生影响,起着极为重要的作用。自身要为学生和社会作表率,必须要做到:

1、热爱教育事业、勇于承担责任。从事教育事业,走上三尺讲台,当好一名合格的人民教师,是我强烈的理想追求。教育是令人陶醉的事业,是我最愿意从事的事业。为此,我深知自己任重而道远。同时,作为社会的一员,必须勇于承担自己的社会责任,能够清醒地认识到自己的言行代表着一个群体,始终要注意其产生的社会影响、社会效益。

2、谦虚好学、刻苦钻研。记得刚毕业工作时,对教育不熟悉,教学经验近乎于零,我把虚心向别人学习、向前人学习,向老教师学习作为自己奋飞的起点。通过学习老教师的工作经验和敬业精神,来丰富自己的认识、知识及才能。同时我常静坐独思己过,剖析自己的不足,以加以改进。

3、我深刻的懂得教师的思想感情、道德情操和学术品格会潜移默化地影响学生,师爱就是师魂。热爱教师的职业是做好教学工作的前提。

4、教师与学生的沟通是十分重要的,它可以使教学双方互相了解、互相配合,更好地搞好教学工作,并有利于帮助学生解决一些思想认识问题,使他们健康地成长。发现学生有不良习惯或行为,能及时加以制止并正确引导,指出其错误之处和危害;如果学生在生活方面有什么因难,也应该多加以关心和帮助。从我的亲身经历来看,坦诚对待学生,真心面对学生,是教师受学生欢迎的重要法宝之一。

三、加强学习、在学习中不断提高自己

1、努力学习新课程相关理念。积极参加省、州、市、校组织的新课程专题培训,在培训时认真记录,深入反思,加强与同伴的互助交流,不断提高新课程意识和实践能力。在关注学生发展的同时,更关注自身的发展,成为能适应新形势、具有创新精神、在教育中充分发挥自身潜能的现代型教师。

2、提高自身的素质。严于律己,看了很多有利于提升自己的师德修养的书籍.在这段时间除了研读教育书籍,我还找来了有关课程改革、优秀课堂教学方面的书,学习到了许多新知识,充实了自己的头脑。

3、备好课是上好课的关键,我在教学中做到认真备好每一堂课,创新集体备课,利用备课组开展集体备课,设计出富有个性的教案。在校本研修中,我自觉上好每堂课。在上课前,我能抓住教材的主线来展开思维编写因地制宜的教学设计,做好课前准备;在上课中,我能从容自信的组织课堂,沉着冷静、灵活应变的处理课堂的预设之外的生成处,并不断的揣摩在课堂中怎样使用激励语言、怎样形成课堂积极向上学习氛围等;我还始终坚持新的课程理念,注重“以学生的发展为中心”,提倡学生自主学习、探究学习、合作学习;同时注重学习方法的指导,让他学会科学的获取知识方法,促进学生身心全面发展,课堂上注重师生之间“相互沟通、相互交流、相互协作”,学生能说的师不说,学生能做的学生做。

4、听老师的课,交流,讨论,学习,反思。我能按培训的要求,自觉听课,完成听课任务。每听一节课自己都感到每个老师都有很多优秀可取的地方,在课堂中我想到了他们课前备课认真情景;看到了他们沉着冷静、灵活应变的处理课堂的生成处;还看到了他们在课堂上的激情洋溢、和蔼可亲;同时也看到了他们丰富的授课经验。那时那刻,向他们学习的敬意油然而生,并且也勉励自己不断进取。同时也能开诚布公的把自己观点说出来与大家谈讨达成共识。

5、加强网络学习。在教学空余时间,上网浏览其他同行教师的教学经验,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。通过交流,认识了自己在教育教学方面的不足,找到了与外界的差距,同时也使自己有了更多的紧迫感和压力感。

四、学会赏识教育

学习赏识教育理论,学会了如何关爱自己的学生,如何关爱自己的孩子。并进行了深刻的反思。教育过程第一重要的是让学生体验成功。当学生体验较多的是成功的时候,他们的自我概念、自我约束就比较强,他的自信力也比较强,并由此化为一种积极、健康的人格,他们的各种潜力就能得到充分发挥,从而培养健全的素质。评选优秀,树立榜样,让学生体验成功,激励他们再上一层楼,又为其余学生树立了学习的典范。可通过各种“活动”的持续开展,达到自我激励、自我评价、自我预防、自我矫治的目的。

新课程的实施,使教师在教育教学工作面临着许多新情况,学生在不断变化着,教育理念在发展着,课程设计在改革着,教学方法在创新着,教育技术在改进着,如何进一步推进课程改革,如何使自己尽快适应新课程改革,都给我们带来了思考。素质的提高从何而来?从学习中来,从实践中来,从反思中来。为此,我在备课前,反思同伴自己以前的做法,加以总结、借鉴;课堂教学中,在关注学生学的同时,也关注自己的教学方法和教学效果;在课后,对整个课堂教学加以回顾,找出自己的优点和存在的不足。使自己自觉地将自我反思与行为改进相结合,促进教育教学能力的提高。

总之,在校本研修中,我不断学习,以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。积极参加学校的培训,提高自己的专业水平和教学能力。不断更新,丰富自己的文化积淀,充盈自己的底气,增强自己的理论水平,提高教育教学能力,争做一名适应时代要求的人民教师。

校本研修活动总结 篇8

中心学校,总人口3.8万人,辖7个居委会,56个属地单位,现有耕地1.1万亩。目前,办事处有初中1所,在校学生756人。中心小学4所,学点2所,在校学生1447人。全办事处中小学教师185人,其中初中教师84人,小学教师99人。

一年来,在校本研修方面我们进行了不少的探讨和尝试,取得了一些经验,初步摸索出一条适合我办事处教育改革与发展的新路子,现将我们的做法总结如下:

一、加强领导,规范管理,探索行之有效的“校本研修”机制

为确保“校本研修”不走过场,不搞形式,不落下一个教师,长期有效的开展,我们成立了以中心校校长为组长的校本研修活动领导小组,抽调28名教学一线骨干教师组成强有力的专家指导小组,结合我办事处教育教学实际,制定了校本研修工作方案,建立了各项规章制度,如《研修学习制度》、《研讨日制度》、《教师专业成长档案管理制度》等,在《研讨日制度》中明确规定:中学以教研组为单位,小学以学校为单位组织研修活动,活动要立足于教学实际,针对教学中遇到的实际问题进行交流、探讨、反思、实践……。切实起到了提升教师理念,解决教师教学中遇到的实际问题的作用,取得了良好的效果。我们做法是:

1、中心校人员、专家指导组成员分包到校、责任到人,具体指导各校校本研修的实施。

为有效发挥中心校人员及专家指导组人员在校本研修工作中的重要作用,我们对自身角色合理定位为培训者、研究者、引领者、合作者、评价者、管理者等,培训者即负责培训各中小学校的校本研修,中心校辅导员要深入中小学校参与培训工作;研究者即按照“边研究、边实践、边总结、边提升”的原则,培植出具有带动辐射作用的校本研修实验基地鲁山29中、一街小学等,形成经验后予以推广;引领者即通过不断地解决校本研修工作中的疑难问题,把校本研修不断引向新的阶段;合作者即与中小学形成紧密相连的伙伴关系,促使培训者与研修者在校本研修中共同成长;评价者即及时对校本研修工作进行过程评估、督导与指导,避免校本研修工作流于形式;管理者即通过不断完善教师继续教育制度和管理机制,引导校本研修工作不断地向前发展。 2、中小学校长为校本研修的第一责任人。

校长作为第一责任人,一方面是认真履行校长职责,积极推动校本研修工作全面开展,另一方面是校长以身作则,做校本研修活动的表率和带头人。同教师们一起学习一起活动,接受监督与考核,借助领导的威信和管理凝聚力带动校本研修的健康发展。同时校长负责定期检查教师的自修学习进度与自修反思效果,负责本校教师综合素质的培训、考核验收的领导工作,真正成为校本研修活动的专业引领者,为教师参与研修活动创造良好的条件。

3、制定校本研修考评方案,进行量化考核

中心校对各校的校本研修活动进行了规范化管理,制定了量化考核方案。对学校过程性督导和终结性检查,并把检查结果做为期末对每位校长量化考核的主要依据,奖优罚懒决不姑息迁就,对最后两名认定为不合格,并取消其当年评优、评先资格。对不参加校本研修,不服从管理的教师,严肃处理,年度考核直接定为不合格。同时,对在校本研修工作中,表现突出,善于反思,勇于交流,教学成绩突出,教学效果明显提高者,在评先、晋级方面优先考虑。尤其是对于那些规范管理,勇于创新,校本研修工作开展卓有成效的学校或个人给予表彰和奖励。

二、重视过程性督导,保证校本研修活动顺利开展。 为确保校本研修工作扎实有效的开展,我们中心校人员全力以赴抓好过程督导工作。 1、过程性指导

中心校人员深入所包学校进行调查研究,注重对自评自结、研讨互动、案例分析、校长导评等环节的检查指导。自评自结是指教师阅读完一个单元之后,结合所学的教育理论去反思自己的教学行为,把现在的“我”与过去的“我”进行比较总结,通过学习受到了哪些感悟和体会,如何用新的教学理念去指导教学。研讨互动是指对教师在教学过程中存在的困惑进行多角度交流,通过同伴互助达到共同提高的目的。案例评析要选择教学方面、思想教育、班级管理等方面典型的案例,然后进行评析,评析要结合所学的理论,结合自己的感悟,校长导评要把教师的发展现状,研修取得的成绩,发展的方向指出来,对教师的发展起到引导作用。 2、阶段性汇报

在校本研修活动过程中,中心校定期召开校长会,对活动开展情况进行汇报,相互交流,相互促进,把校本研修活动引向深入。

3、过程性检查落实

严格按照行事历办事,盛夏酷暑、风雨无阻。中心校领导、专家组人员都能认真履行职责,深入学校检查指导,了解校本研修活动开展情况,每到一处,详细查看教师的学习材料,心得体会,案例分析,反思札记、《报告册》的填写及学校校本研修记录等内容,并座谈听取广大教师对校本研修活动的意见,与教师们共同探讨、研究解决在研修过程中的突出问题。

四、校本研修活动在我办事处取得了很好的成效 校本研修个人年度总结8

通过一学期不断学习、钻研,我把理论知识和实际经验相结合,逐步地走向成熟。下面我对自己的专业成长进行一个总结和反思,以此来促进自己更快成长。

为了更好地实现专业的成长,我立足岗位,以学校大局和学生的发展为重,认真踏实工作,严于律己,率先垂范。树立终身学习的理念,积累最先进的教育教学思想,研究教育教学艺术,探讨、反思自身的教育教学实践,形成独特的`教育教学风格。

一、加强理论学习,提高思想认识

开学初,通过学习有关校本研修的文件精神,了解了校本研修的重要性,提高了对研修工作的认识。为了使自己的研修工作做的有计划,有实效性,本人认真填写了学校发的校本研修个人成长三年规划表,制订了个人研修计划。 二、积极参加校本培训活动和教研组活动,提升自己的专业知识。每周四是我校的校本培训和语文教研组活动时间,这些活动,我一直坚持按时参加,并在活动中做好笔记。在校本培训活动中通过学习《对备课的新认识》《怎样写好教后反思》《语文新课标》等专题进一步提升了自己对教学新理念,新方法的认识和理解;通过白板技术的培训,提高了对电子白板的运用能力;在教研组活动中,我积极参加各种专题学习和研讨活动,大胆发表自己的见解,认真填写个人研

修工作手册,力争在研修中有收获。积极参加学校组织的听课评课活动,他能够过听课评课多学习别人的优点和长处。提高自己的教学水平。

三、参加多种研修模式,全面提升自我素质

积极参与网络研修,多上网浏览研修论坛新发表的博文,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。通过交流,我认识了自己在教育教学方面的不足,找到了与外界的差距,同时也是自己有了更多的紧迫感和压力感,自觉学习的劲头比以前更高了。

四、积极参加学校安排的各种培训学习,提高自己的教研能力。

根据学校安排,我参加了上级部门组织的《中小学教师校本研修工作培训会》和《中小学教师电子白板运用培训会》,主动报名参加20xx年度网上国培学习《中学语文专业》,同时还积极订阅了一份与教学有关的书籍,通过这些活动,学习其中先进的教育教学经验,提升自己的专业知识。 五、新课程理念研修。

本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

人的潜能是无限的,个人专业化成长规划的设计与制定是对自我(小学作文网 Www.zwb5.COM)

的一种挑战,同时也是对自己事业乃至人生目标追求的系统化、理论化。

学无止境,今后我会更加不断学习、不断地充实自己的学识和专业水平。锐意创新,寻求创新,切实以新观念、新思路投入教学,使教学工作能更上一层楼。 校本研修个人年度总结9

在过去的一年中,围绕校本研修主题,提高个人素质,我做了一些有益的工作,现将其总结如下,以促使自己的工作在以后再上一个新台阶。

一、能够按时参与校本研修活动,并做好理论学习记录,踊跃发言,提出自己的见解,坚持每周记录不少于500字的理论学习笔记,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。

二、在学习的同时,能够将学习和实际教学情况结合起来,用先进的教育理论指导自己的教学工作。根据实际情况,将学生的学习情况记录在档,适时跟踪学生的学生情况,使得学生的学习成绩逐步提高。在教学中,我随时留心记录教学中的心得体会以及对教育教学工作的感悟,认真撰写教育随笔,并将其中一部分典型的案例加以升华,作为论文发表出去。

三、积极参与网络研修,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。通过交流,我认识了自己在教育教学方面的不足,找到了与外界的差距,同时也是自己有了更多的紧迫感和压力感,自觉学习的劲头比以前更高了。

四、通过学习和研究,提高了自身素质,使教育教学水平有了更大的提高。

过去的已经过去,回顾是为了更大的进步,在以后的教学工作中,我会更加努力,使自己更好的成长,也使学生得到更好的发展。

校本研修活动总结 篇9

本学期我努力工作,为了使自己在校本培训中不断提高教育教学水平,加强自己的业务能力,提高自己的综合素质,从各个方面不断提高完善自己。为了更好地开展以后的工作,现就本学期自己在校本研修方面所做的工作总结如下:

一、加强理论学习,提高思想认识

开学初,通过学习有关校本培训的文件精神,了解了校本培训的重要性,参加了学校校本培训知识培训,进一步了解到校本培训的意义,方式,途径,作用等使自己改变观念,提高了对研修工作的认识。为了使自己的研修工作做的有计划,有实效性,制订了个人研修计划。

二、积极参加校本培训活动和教研组活动,提升自己的专业知识。

在校本培训活动中通过学习,进一步提升了自己对教学新理念,新方法的认识和理解;通过电脑技术的培训,提高了对运用电脑技术上课的能力;在教研组活动中,我积极参加各种专题学习和研讨活动,大胆发表自己的见解,认真填写个人研修工作手册,力争在研修中有收获。积极参加学校组织的听课评课活动,能通过听课评课多学习别人的优点和长处,提高自己的教学水平。

三、参加多种研修模式,全面提升自我素质

1、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

2、自主学习模式。学习教学理论、每月撰写教学反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。

四、积极参加学校安排的各种培训学习,提高自己的教研能力。

在x月初,我参加了“xx市第x届优质课暨说课展评活动”并获得说课二等奖;根据学校安排,在x月初,我去西安观摩了全国第x届优质课展评活动,通过这些活动,学习其中先进的教育教学经验,提升自己的专业知识。

五、研修内容丰富多彩

1、加强师德师风的学习,使自己成为一名合格的人民教师。教书育人,师德为本,在师德师风整顿学习活动中,认真学习《中小学教师职业道德规范》和中央规定的“八项禁令”“六项规定”,把师德教育和学校的各项活动结合起来,做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

总之,校本培训对我的发展起到了很大的推动促进作用,帮我更新了教育、教学理念,学会了学习,学会了反思,学会了成长,学会了丰富自己。我将在今后的工作中,努力学习,锐意创新,寻求创新,切实以新观念、新思路投入教学,教学工作能更上一层楼。

校本研修活动总结 篇10

本学期,我们以参评宁波市星级教研组为契机,充分整合了各方面的优质资源。我们在组织校本研修活动中充分考虑教师的主体性,立足教师的需求,发现教师的优点,并搭建平台促进教师间的相互学习与提高。

1、名师引领、骨干示范,重视以点带面。

本学期,校本研修仍旧按着一个主题四个阶段的常规模式进行展开。我们重点抓了市小学语文名师学科主题研修展示活动和浙江省实验学校城乡互助共同体“奋进之星”课堂教学展示评比活动,这两个活动分别由我们学校的副校长吕龙飞老师和副教导葛杨杰老师承担。虽然没有非常明显的四个阶段,但中间的磨课过程非常具体,使很多老师都从中有收获。像吕老师的《珍珠鸟》一课,针对组内正在研究的《略读课文“四环”教学有效性的实践研究》课题,尝试了略读课文的批注式教学,磨课教师对其“初读、批注、汇报、点拨”四个教学环节展开了激烈的思维碰撞,大家在交流研讨中共同探索,卓有成效。又如葛老师的《难忘的一课》,几番探索,几度重来,几乎所有的老师都参与了磨课这一过程。这样以点带面的培训方式,还是收到了很好的效果。

2、关注教师需求,重视备课组建设。

教育家肖川说:“只有当理论的光芒照亮黑暗的角落,凸现了存在于角落里的事物的基本轮廓,而唤起了教师进一步了解其细节的冲动与渴盼的时候,理论的兴趣才开始产生。”这黑暗的角落就是教师实际的、困扰他的教学问题。而语文校本教研是一种平民