连续两天的下雨加雪,即将送走11月。在这月里,我还真不知道该总结啥,说到哪儿算哪儿吧。这个月我没有刻意关注大盘,股票安静在哪儿躺着,等明年开春在说吧,行情一波一波,至今没有亏损,该在8月份高点跑得,没有抛,我收益少,现在舍不得跑了,呵呵,我这样操作手法,专家人士说不符合逻辑的。。这是我的业余爱好也算生活一部分。工作上依旧战斗在原地踏步走,心态正工作自然快乐着,领导换了一波,新的观念新的制度新的'方式都是我要面对的。在我从事煤矿这样特殊行业,需要高度责任心,需要高度职业心,需要高度进步心。人都在各个行业为了家庭,在付出着自己应该做的事情。儿子的学习在进步,写作能力提高很多,还是很调皮的,希望孩子手写字体能有进步。网络博客朋友很多,有来回互动穿客的,有已经沉睡多久不醒的,平常心对待一切自然。呵呵,爱心白菜萝卜单位要发了,这个冬天白菜萝卜是主打菜了。 标致307被我开回来了,现在开车水平在学习中提高着,还不敢去市里,不敢上高速。路况好没有人没有车状况下,上路跑40迈,在有三月后会有不同样的效果。呵呵,但愿想法会好点。加油练习。 乱乱的文字凑的,不要当真。
医院月工作总结(篇2)为了给广大顾客提供更优质的美容服务,我们美容医院每个月都会进行一次全面的工作总结。这些总结不仅能够让我们更好地发现我们的问题,而且还能够帮助我们明确接下来工作的方向和重点。本文将详细描述我们最近的一次月工作总结的情况。
一、分析问题
本次的月工作总结中,我们首先对近期的工作流程和服务质量进行了全方位的分析,然后总结出了以下问题:
1. 治疗师专业技能不足
经过对美容服务的全面检查,我们发现有一些治疗师技能并不达标,需要加强专业培训,以提高美容服务水平。
2. 前台服务不够完善
我们发现前台工作人员的工作态度不够积极,有时候也会出现不负责任的情况。这给来院的顾客带来了不好的印象,必须改进。
3. 服务流程不够顺畅
有些美容服务需要经历多个步骤,但是有些治疗师不懂得如何编排流程,导致有时候服务过程不够顺畅,这也是我们需要改进的问题。
二、制定改进方案
针对以上问题,我们制定了相应的改进方案:
1. 相关治疗师的专业技能培训
针对治疗师的技能问题,我们将开设一些技能培训课程,以提高他们的美容服务水平。这些培训课程包括细节处理、设备操作和解决不良反应等。
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本文目录 一个月工作总结 行政助理一个月工作总结 试用期一个月工作总结毕业生一个月的工作 范文的工作总结和反馈已经过去一个月了。作为这个行业近6年的导游,我从来没有做过总结。我总是在实践和实验中成长。每个人都希望自己能比别人更好。优秀,可以成为别人认可的人,但从我的作品来看,真的没有什么值得骄傲或骄傲的地方。或许看起来比其他工作更漂亮,但谁又能理解其中的酸甜苦辣?
今年的导游培训班可以说让我学习到了,看到了别人的光环和辛勤的付出光环背后。我深知,在我们这个行业工作,你早起晚睡,有时候连好吃的饭都吃不上,还要带客人上山下水。都说工资和收入成正比,但在我们旅游潜规则的指引下,哪里公平?没有稳定的收入,没有固定的收入。你的工作没有保障,也没有人补偿你那天的任何意外,但因为我个人喜欢这份工作,热爱这份工作,所以一直坚持到现在,只找到了一个这样的组织年。我希望明年会更好。一起发展吧!
说说我的带团经历吧!说实话,没什么值得炫耀的,只能说是一种互学互鉴!从拿到导游证的那一刻起,我就感觉自己是个导游。可以去很多没去过的城市,可以免费进入各个景点。我真的很高兴,但是我刚拿到导游证,没有旅行社会雇佣你去那里工作。 ,那个时候,我的心情跌到了谷底。一个多月后,同学们比我更早进了旅行社,我也找到了一份工作,但这份工作我只做了一个月,因为我不记得他们单位的电话,更别说团了。
我知道自己要充实自己,多学习,才能快速进入这个行业。第二个单位,我去后只让我看资料,学习,不让我带团,感觉很没用,正好赶上旅游旺季,所有的导游
我出去领导一个小组。俱乐部要求我带领团队。我去的第一个地方是六盘山。我被要求带团去固原,把工作交给那里的导游。呵呵,我真的很生气,我想我一个人可以承受。但由于团队素质问题,单位毅然让我帮导游接她带回来的客人。这是我作为导游开始的第一个团队。客人都很好。虽然车上很紧张,但大家互动唱歌后,紧张的心情得到了缓解,也锻炼了我的勇气。虽然没有完成团队,但其实很感谢旅行社领导让我加入团队。但是这个工作的薪水太低了,我没有坚持很久就辞职了。
我的第三份工作是我进入中国国际旅行社的那一年。对我的培训和培训,让我正式加入了宁夏当地的导游队伍,也遇到了比我年长的人。资深导游,我很荣幸。在俱乐部的一系列训练,让我成长
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