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三防工作总结(篇1)

1小学“人防、物防、技防”三防工作总结

为着力打造平安校园、和谐校园,我学加强人防、物防、技防的“三防”建设,全力做好学校安全保卫工作。

一、加强人防建设。

学校组建了教职员工护校队,加强重要时段和重点部位的值班、巡查力量,严防不法分子侵入校园对学生实施伤害。同时,加强对全校师生的安全教育工作,定期开展安全应急演练,切实提高师生安全防护意识和应急避险技能。明确保安、值班人员和班主任老师的职责,层层签订安全责任书,强化责任追究,加强督查。另外要着重加强安全工作的日常管理,立即修订《学校突发公共事件应急预案》,尤其对学生上学、放学时段及外来人员进校的盘查、登记等工作做了周密的安排。突出强调今后要特别注重学生的的心理健康、交通安全、消防安全、饮食卫生安全、防溺水、防传染病等安全教育。

二、加强物防建设。

学校为保安人员配备了电警棍、橡胶棒。重要部门要安装防盗门窗。

三、加强技防建设。

学校在经费十分紧张的情况下安装了报警系统。保证任何时段的学校安全。

人防、物防、技防三防并重,有机结合,为学校筑起了一道坚实的安全屏障,为创建和谐校园提供了强有力的保证。

2学校“三防”安全工作自查总结

一、指导思想:

为贯彻落实县领导关于加强学校安全教育工作的重要批示精神,切实进一步强化全校广大师生的法律意识、安全责任意识和安全防范意识,精心打造安全、稳定、和谐的育人环境,我校于20_年9月5日起,开展了“安全教育和安全大检查”活动。为保证学校的教育教学工作健康有序的开展,为创建和谐校园做出贡献。

二、组织领导:

成立学校安全自查工作领导小组,成员由下列人员组成:

组长:王志亮;

副组长:王良米、罗炳先、金尧、蔡冠;

成员:各位班主任。

三、自查情况:

1、由校领导小组负责,各班主任老师组成的安全检查小组,要对学校的各个角落进行检查,包括学校教室、办公室、各功能教室等,并对学校的饮食、消防设施等进行排查,发现问题,及早解决。班主任要对班级的日常管理进行安全隐患反思,查找不安全环节,防患于未然。

2、学校领导小组对学校的“物防”设施进行一次全面检查。

3、学校领导小组对学校的“技防”设施进行一次全面检查。

4、安全教育领导小组,对各班开展的以“近期发生的相关的交通安全、消防安全、饮食卫生安全、传染病预防知识、校园整体安全等”为主题主题班会,进行检查督导。

5、加强学校“人防”管理及布署。

6、学校对门卫安保人员进行了培训与管理,要求提高认识,明确职责,掌握防护技能。

排查存在的问题如下:

1、学校的消防灭火器具有的已年多失修,一部分已经不能再使用;

2、学校监控设施主要是8台视频监察探头,其技术标准与上发文件标准相比,尚不明确(因不是专业人员),但已具备视频采集与报警,并能将视频保存14天,但不能保证断电后继续工作;

3、学校门口、围墙等处,防范到位,硬件设施完善,但尚不具备入侵红外报警系统,河边的水泥地有开裂、下陷迹象;

4、重点部位已具备监控与报警,但尚不能与公安部门联网;

5、学校的监控设施多次出现问题,并于9月8日维修一次,但12日再次出现问题,主要是云台监控无信号,于9月20日维修完毕;

6、学校重点部位已有安全提示,并已责任到人,但还未能明示上墙。

整改措施:

学校将定期进行安全排查,并将自查的问题及时整改与上报;及时报修硬件设备设施出现的问题,确保“技防”设施正常使用;学校对一部分灭火器进行了清理,有的还能用,进行分类保存;每周一升旗仪式时间都对学生进行安全教育,形成常态化;河边的水泥地进行整修。

四、总结:

通过这次安全大检查的开展,在我校形成了“加强安全教育,提高防范意识,人人规范行为,个个自我保护”的良好风气。我校全校师生进一步提高安全认识,力争做到“四个到位”即责任落实要到位;防护意识要到位;责任落实要到位;安全教育要到位;整改措施要到位,努力提高我校全体师生的安全意识和安全防范能力,更好地为学校的教育教学和学生的学习生活服务。

3彩镇中“三防”安全建设工作总结

“学校安全重于泰山”,在学校安全工作上,我校紧扣“思想重视、健全机构、加强‘三防’建设、强化安全责任制、贯彻‘属地管理’、确保校园无事故及案件”的标准,做到综合治理和教育教学工作相结合,专职人员与群众相结合,人防、技防与设施防相结合,制度管理与考核奖惩相结合,我校实现了教职工和学生无违法违纪和治安处罚现象,确保了校园一方平安。现将我校“三防”工作总结如下:

一、思想重视,做到综合治理工作和教育教学工作的有机结合。

我校领导班子充分认识到安全是学校教育工作的永恒主题,搞好社会治安综合治理是学校发展和提高教育教学质量的前题和基础。我们认真学习了《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》和县局有关文件精神,贯彻落实“打防结合、预防为主”的方针,牢固树立了“校园无小事、学生无小事”的思想。把学校治安综合治理工作纳入学校发展的总体规划和年度工作计划之中,定期召开专题会议研究部署治安综合治理和校园安全工作,做到摆上位置、列入日程、落实人员、保障经费。将治安综合治理、校园安全工作与教育教学工作同部署、同检查、同实施、同考核,切实把“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”和“谁主管、谁负责”的责任制落到实处。

二、健全机构,完善制度,为搞好社会治安综合治理工作奠定基础。领导重视、健全机构是搞好综合治理的前提。我们成立了以郭瑞华校长为组长的创建安全文明校园等领导小组,建立了党政统一领导、各部门参加的专群结合的防控队伍和内部保卫、调解组织,在学校编制紧张的情况下配了综治专干。制订和完善了《突发事件应急预案》、《消防安全管理制度》、《学校发生重大问题疏散预案》、《灭火预案及疏散方案》等安全管理制度和预防措施,做到了综治工作有专人抓、档案资料由专人管理,形成了主要领导全面抓、分管领导具体抓、职能部门重点抓的工作体系,增强了各级干部和和广大教职工参与综合治理工作的责任感。由于思想重视,措施得力,我校在为教职工和学生创造了一个安全、祥和的工作、学习环境的同时,也提高了学校的社会声誉,促进了学校的发展。

三、加强治安综合治理队伍建设,做到专业人员与义务人员相结合,为开展治安综合治理工作提供了必备条件。

建立一支专群结合的群防群治队伍是搞好综合治理的基础。我们一是设置一名治安综合治理专干,负责日常的治安综合治理和校园的安全保卫工作,实行24小时全天候值班。二是建立了干部值班制度,每天晚上和节、假日都有领导值班,做到学校时时有领导,遇到问题及时处理。三是建立了寒、暑假期间校领导24小时带班、教职工值班、学生护校的安全保卫制度。四是充实安全保卫兼职队伍力量,在职教职工中挑选年纪轻、身体壮、反应快、素质好的同志担任义务消防队员和义务治安员,这些人员均分布在各年级和科室,形成了纵横相交、分布合理的群防群治的治安防范网络,从而为抓好治安综合治理工作打下了坚实的基础,保证了治安综合治理工作扎实有效地开展。四、落实防范措施,做到人防和技防相结合,为开展治安综治工作提供了必要的手段。

在新的历史条件下,社会治安问题也出现了一些新情况和新动向,社会上的一些不法分子侵入校园实施犯罪的事情屡屡发生,学校的治安综合治理更显的尤为重要。我们结合教育的行业特点和学校的实际,做到人防与技防相结合的,有针对性地开展治安综合治理工作。一方面加强了安全综合治理“软件”的建设,即提高全员的安全防范意识,形成全员参与,群防群治的局面。通过黑板报、墙报、广播、图片录像等形式进行防暴防盗防火等安全保卫知识的宣传外,利用教职工大会,组织全体教职工传达、学习上级有关综治和安全保卫方面的文件要求,组织教职工学习“应知应会”、进行典型事故案例分析,突发事件应急处理的预案、各种传染病的预防和有关安全保卫知识向教职工讲解,并组织全体师生对突发事件的应急处理和紧急疏散进行实际演练,从而有效地预防和遏制了各种事故的发生。并对保安、夜间值班、门卫等岗位制定了岗位职责,以制度建设为突破口扎扎实实开展各项安全保卫工作。另一方面,注重“硬件”的投入,该花的钱要花,该配备的设施要设足。学校在改建过程中,按照国家消防技术规范,搞好消防设施改造,配置好功能齐全、性能良好的消防设施;安装了可以覆盖整个校园的电子监控系统;对校园不安全环境及设施设备进行了改造如加高加固围墙,维修床铺等。并正在申请改造南北教学楼和及其全部电路,以消除危楼及电路老化可能引发的火灾隐患;对学校食堂制定了安全检查和监督的制度,定期对教学楼和食堂的安全、卫生情况进行检查评估。实践证明,安全防范是一个系统工程,只有同时抓好“软件”和“硬件”建设,不断提高人的素质,充分发挥现代化设备的作用,学校的安全防范才有充足的保障。

五、认真落实责任制,做到严格制度与考核奖惩相结合,为开展治安综合治理工作提供了重要的保证

按照“谁主管,谁负责”的原则,进一步健全和落实综合治理目标管理责任制,切实做到“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”。

一是建立健全各项规章制度,做到依法治校。补充和建立《教师教学工作一日常规》、《对重大违纪学生处理办法补充规定》、《宿舍管理条例》等等,使学校在管理中做到了以人为本,以德治校和依法行政。通过这些规章制度的完善,提高了管理工作的水平。每年初,学校领导与各科室、部门和教职工层层签订了综合治理责任书,并将责任制目标层层分解落实到各年级和各位教职工,使安全和治安综合治理工作人人有责任,处处有人管,事事有人抓,形成自上而下、责任到人的管理机制。结合普法教育和依法治校的要求,下达目标任务,层层签定了目标责任书,签状率达到100%。坚持开好法制安全教育课和法制安全教育月活动,由法制副校长为全校师生上法制讲座。成立了安全检查小组,定期与不定期的会同有关部门、人员对学校安全工作进行全方位的检查和整治,及时消除安全隐患。建立并坚持领导干部日常值班、带班制度和节、假日干部、职工值班制度,形成了校园内天天有专人值班,夜夜有干部和职工双岗值班的防控体系。

二是加大了检查考核的力度,坚持常规检查与不定期检查、内部检查与外部检查相结合的方法,发现问题及时进行整改,把隐患消灭在萌芽状态。特别是抓住日常安全管理中的难点和薄弱环节,突出对重点部位的重点管理,在教学楼通道、实验室、宿舍楼等重要场所加大巡查力度,并对物资储藏、电器安装、电源管理等落实安全责任和规范操作程序。

三是将安全综合治理工作与年终的评优、奖惩和考核挂钩,把中层干部抓综合治理工作的实绩,列为干部考核的重要内容,并把考核结果作为干部奖惩的重要依据。从我校的实践看,认真落实责任制,做到严格制度与奖惩分明相结合,是开展综治工作的重要保证。

六、贯彻落实“属地管理”的原则,扎扎实实地搞好综合治理工作。“属地管理”是社会治安综合治理的原则,我校领导积极参加、配合政府的社会治安综合治理的各项工作,结合上级的对综合治理的有关规定,制定了本校的综治工作要点。我校主动和当地有关部门取得联系,积极开展综合治理工作,聘请了本镇派出所副所长为我校的法制副校长。

我们坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主,加强对教师和青年学生的思想道德建设,突出爱国主义、集体主义教育。组织开展了以“诚信在校园,道德伴我行”、“崇尚科学,反对邪教”、“珍惜生命,远离毒品”为主题的主题班会课活动。出宣传板报、张贴宣传图片、印发《致家长的一封信》等形式,教育和引导全体师生诚实守信,反对封建迷信,认清邪教的危害,增强识别和抵制能力,坚决防止毒品、迷信、邪教和宗教活动进校园。

开展社会治安综合治理和创建安全文明校园是一个奋斗的过程,是凝聚力量的体现,是一种催人追求奋进的动力,也是我校全体教职工共同的目标。我们相信,在上级领导的指导下,我校全体干部和教职工会更加紧密团结,奋力拚搏,使我校的社会治安综合治理工作更上一个新台阶。

4红小集团施河校区“三防”安全建设工作总结

“学校安全重于泰山”,在学校安全工作上,我校紧扣“思想重视、健全机构、加强“三防”建设、强化安全责任制、贯彻‘属地管理’、确保校园无事故及案件”的标准,做到综合治理和教育教学工作相结合,专职人员与群众相结合,人防、技防与设施防相结合,制度管理与考核奖惩相结合,我校实现了教职工和学生无违法违纪和治安处罚现象,确保了校园一方平安。现将我校“三防”工作总结如下:

一、思想重视,做到综合治理工作和教育教学工作的有机结合。

我校领导班子充分认识到安全是学校教育工作的永恒主题,搞好社会治安综合治理是学校发展和提高教育教学质量的前题和基础。我们认真学习了《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》和局有关文件精神,贯彻落实“打防结合、预防为主”的方针,牢固树立了“校园无小事、学生无小事”的思想。把学校治安综合治理工作纳入学校发展的总体规划和年度工作计划之中,定期召开专题会议研究部署治安综合治理和校园安全工作,做到摆上位置、列入日程、落实人员、保障经费。将治安综合治理、校园安全工作与教育教学工作同部署、同检查、同实施、同考核,切实把“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”和“谁主管、谁负责”的责任制落到实处。

二、健全机构,完善制度,为搞好学校治安综合治理工作奠定基础。 领导重视、健全机构是搞好综合治理的前提。我们成立了以张国儒校长为组长的创建安全文明校园等领导小组,各部门参加的专群结合的防控队伍和内部保卫、调解组织,在学校编制紧张的情况下配了综治专干。制订和完善了《突发事件应急预案》等安全管理制度和预防措施,做到了综治工作有专人抓、档案资料由专人管理,形成了主要领导全面抓、分管领导具体抓、职能部门重点抓的工作体系,增强了各级干部和和广大教职工参与综合治理工作的责任感。由于思想重视,措施得力,我校在为教职工和学生创造了一个安全、祥和的工作、学习环境的同时,也提高了学校的社会声誉,促进了学校的发展。

三、加强治安综合治理队伍建设,做到专业人员与义务人员相结合,为开展治安综合治理工作提供了必备条件。

建立一支专群结合的群防群治队伍是搞好综合治理的基础。我们一是设置3名治安综合治理专干,负责日常的治安综合治理和校园的安全保卫工作,实行24小时全天候值班。二是建立了干部值班制度,每天都有领导值班,做到学校时时有领导,遇到问题及时处理。三是建立了寒、暑假期间校领导带班、保安护校的安全保卫制度。四是充实安全保卫兼职队伍力量,在教职工中挑选年纪轻、身体壮、反应快、素质好的同志担任义务消防队员和义务治安员,这些人员均分布在各年级,形成了纵横相交、分布合理的群防群治的治安防范网络,从而为抓好治安综合治理工作打下了坚实的基础,保证了治安综合治理工作扎实有效地开展。四、落实防范措施,做到人防和技防相结合,为开展治安综治工作提供了必要的手段。

在新的历史条件下,社会治安问题也出现了一些新情况和新动向,社会上的一些不法分子侵入校园实施犯罪的事情屡屡发生,学校的治安综合治理更显的尤为重要。我们结合教育的行业特点和学校的实际,做到人防与技防相结合的,有针对性地开展治安综合治理工作。一方面加强了安全综合治理“软件”的建设,即提高全员的安全防范意识,形成全员参与,群防群治的局面。通过黑板报、红领巾广播站、图片录像等形式进行防暴、防盗、防火等安全保卫知识的宣传外,利用教师会,组织全体教师传达、学习上级有关综治和安全保卫方面的文件要求,组织教职工学习“应知应会”、进行典型事故案例分析,突发事件应急处理的预案、各种传染病的预防和有关安全保卫知识向教职工讲解,并组织全体师生对突发事件的应急处理和紧急疏散进行实际演练,从而有效地预防和遏制了各种事故的发生。并对门卫等岗位制定了岗位职责,以制度建设为突破口扎扎实实开展各项安全保卫工作。另一方面,注重“硬件”的投入,该花的钱要花,该配备的设施要设足。学校在改建过程中,按照国家消防技术规范,搞好消防设施改造,配置好功能齐全、性能良好的消防设施;安装了可以覆盖整个校园的电子监控系统;对校园不安全环境及设施设备进行了改造。不断提高人的素质,充分发挥现代化设备的作用,学校的安全防范才有充足的保障。

五、认真落实责任制,做到严格制度与考核奖惩相结合,为开展治安综合治理工作提供了重要的保证

按照“谁主管,谁负责”的原则,进一步健全和落实综合治理目标管理责任制,切实做到“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”。

一是建立健全各项规章制度,做到依法治校。每学期初,学校领导与各科室、部门和教职工层层签订了综合治理责任书,并将责任制目标层层分解落实到各年级和各位教职工,使安全和治安综合治理工作人人有责任,处处有人管,事事有人抓,形成自上而下、责任到人的管理机制。结合普法教育和依法治校的要求,下达目标任务,层层签定了目标责任书签状率达到100%。坚持开好法制安全教育课和法制安全教育月活动由法制副校长为全校师生上法制讲座。成立了安全检查小组,定期与不定期的会同有关部门、人员对学校安全工作进行全方位的检查和整治,及时消除安全隐患。建立并坚持领导干部日常值班,形成了校园内天天有专人值班,夜夜有保安的防控体系。

二是加大了检查考核的力度,坚持常规检查与不定期检查、内部检查与外部检查相结合的方法,发现问题及时进行整改,把隐患消灭在萌芽状态。特别是抓住日常安全管理中的难点和薄弱环节,突出对重点部位的重点管理,在教学楼通道、实验室等重要场所加大巡查力度,并对物资储藏、电器安装、电源管理等落实安全责任和规范操作程序。

三是将安全综合治理工作与年终的评优、奖惩和考核挂钩,把中层干部抓综合治理工作的实绩,列为干部考核的重要内容,并把考核结果作为干部奖惩的重要依据。从我校的实践看,认真落实责任制,做到严格制度与奖惩分明相结合,是开展综治工作的重要保证。

六、贯彻落实“属地管理”的原则,扎扎实实地搞好综合治理工作. “属地管理”是社会治安综合治理的原则,我校领导积极参加、配合政府的社会治安综合治理的各项工作,结合上级的对综合治理的有关规定,制定了本校的综治工作要点。我校主动和当地有关部门取得联系,积极开展综合治理工作,聘请了本镇派出所副所长为我校的法制副校长。我们坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主,加强对教师和学生的思想道德建设,突出爱国主义、集体主义教育。组织开展了以“诚信在校园,道德伴我行”、“小手拉大手,文明交通行”、“珍惜生命,远离毒品”为主题的主题班会课活动。出宣传板报、张贴宣传图片、印发《致家长的一封信》等形式,教育和引导全体师生诚实守信,反对封建迷信,认清邪教的危害,增强识别和抵制能力,坚决防止毒品、迷信、邪教和宗教活动进校园。

开展社会治安综合治理和创建安全文明校园是一个奋斗的过程,是凝聚力量的体现,是一种催人追求奋进的动力,也是我校全体教职工共同的目标。我们相信,在上级领导的指导下,我校全体干部和教职工会更加紧密团结,奋力拚搏,使我校的社会治安综合治理工作更上一个新台阶。

三防工作总结(篇2)

一、所做的工作

“夏季三防”应急预案及相关管理制度。

2、成立了“夏季三防”工作领导组,制定了“夏季三防”值班表,值班时间:4月26日-9月30日,从4月26日开始,矿领导值班每天必须24小时在矿坚守岗位,值班记录簿在矿调度室

3、为确保我矿安全度汛我矿专门成立了三个防汛抢险小分队,每个小分队的组长时常保持通讯畅通,一旦发生危机情况是能迅速组织本小组成员赶往事故现场,具体职责及人员见“夏季三防”实施方案

井下水仓、主排水沟进行了彻底的清淤。

主扇机房处排洪沟、办公楼及矿外涵洞等进行清挖畅通以及用黄土填实、水泥硬化。

6、从4月26日由地质部门牵头派专人每10天对我矿采空区地表塌陷情况及井田范围内村庄周围进行一次全面排查,对发现地表塌陷裂缝等情况及时组织有关人员进行了充填。

7、5月4日,机电部门对全矿井的生要场做防雷检测,各地点正常。

8、安全部门与5月下旬对井下各地点的警铃进行了全面检查,各地点使用正常。

9、机电部门在主井底水仓清挖后与6月上旬做水泵联合试验,各项数据符合矿井排水需求。

夏季“三防”部门与6月17日晚上21:00组织了三防演练。

三防物资库24小时值班,做到随到随用。共计备防洪坑木50余方。

二、下一步所做的工作

1、对井下各采区的水仓组织一次清挖和对主排水沟的清挖与检修。

涵洞的巡查工作,发现问题及时组织人员进行排除,确保汛期安全。

3、生产科加强对地面采空区的巡查工作,发现裂缝及时组织人员进行充填。

4、通风科6月下旬期间对全矿井下密闭墙进行一次全面检查,凡没有留设放水孔或未采取消压措施的及时采取补救措施。

6、“三防”值班领导必须坚守岗位24小时在矿值班巡视,随时掌握天气变化情况,发现暴雨天气变化及时撤出井下人员。

三防工作总结(篇3)

按照公司的统一布置和安排,通风科自进入11月份以来紧紧围绕双基建设考核达标工作,以加快复工验收进度为指导全面展开地面隐患整改,经过我们的共同努力,11月份我们主要做了如下几方面的工作:

1.11月2日矿上建立了通风科并有5人组成,通风队7人组成,并召开全体会议,郭总宣布了纪律和要求,并对科、队有关人员进行业务分工。通风科、通风队开始了各项工作的进展。

2.11月3日由分公司对我矿进行“双基”验收,验收结果是扣通风科1.5分,原因是记录不全、制度不完善、缺仪器仪表,针对查出问题,有郭总立即组织召开了会议,责任到人,限一周内解决,缺仪器仪表立即上报计划。

3.为矿井尽快步入井下维修验收,我们再次对照144号文件全面完成一些验收中要求和基础材料,补充完善各种制度、措施、记录、台账,实现了所备档案统一管理。

4.为进一步提升科室业务管理水平,提高瓦斯检查员、监控员理论知识操作技能,从本月4号开始通风科抽出一名副科长专职组织学习,充分利用专业时间和业余时间结合组织专题学习会议10次,学习内容有矿井灾害救援预案、岗位责任制、监测监控员现场操作及岗位描述、手指口述,并聘请副总以上领导到场讲课。做到了有学习、有笔记、有考试。通过这样的学习使同志们在很大程度上得到很大提高。

5.按照省公司的通知要求止本月14号前我矿组织有关人员对平地井下监测监控系统进行自查并查出井下没设一氧化碳传感器,个别瓦斯探头失效数量不足,根据查处的问题制定整改计划限期得到处理。

6.本月通风科完成了矿上下达的多项劳动指标

①完成了仓库院内的'杂草清理、皮带堆放、院内平整等工作;

②完成了生活区三处垃圾清理及场地的平整工作;

③完成了职工食堂室内的卫生打扫及室外的杂物搬运工作。

7.对“双基”工作开展了实质性方案并出台了制度,打分标准对科队考核办法。各岗位实施“手指口述、岗位描述”。组织专题会议学习双基并进行考核,达到应知应会提高安全意识、工作效率为目的。

12月工作安排:

1.继续深入贯彻省公司和区域公司对搞好安全生产的一系列文件精神,加强对我们业务科室的管理人员,通风队长工作人员以及井下的瓦检员、监控员坚持每天不间断的理论知识、业务、技术再培训、再学习,采取多种形式现场学习、现场出题考试、现场解答笔试,真正使整体业务素质操作技能有一个大的提升,以适应复工后实际工作需要。

2.加强对井下各控点的传感器的管理使用,并按要求每周定期校验传感器,做好正常风量分配和测定,并对井下瓦检员严格要求,特别是对边远死角、巷道冒顶处和硐室的排查力度,做到认真检查,杜绝瓦斯积聚现象。

3.继续完善科、队两级各项制度、岗位责任制、记录及各类台账。继续抓好“双基”建设,真正实现人人头上有指标、有责任、实现合理分配、精细管理、高能积效、认真考核、求真务实、真抓实干,为早一天实现井下维修、复工,再加一把劲,再添新台阶。

三防工作总结(篇4)

为切实抓好小麦“万、千、百、十”示范工程的实施,我镇党委政府高度重视,真抓实干、早动员、早落实,实行政、技、物、社会化服务“四结合”的措施,强化组织领导,强化工作部署,狠抓小麦田间管理,努力实现“小麦一天不收,田管一刻不丢,力争夏粮丰收,确保今年小麦千斤镇的实现,现就千斤镇高产创建及春季田管具体情况简要汇报如下:

一、领导重视,措施得力

1、镇党委政府高度重视,精心组织部署,成立了领导指挥组、技术指导组、督查组、和宣传组等组织;力推小麦高产创建,确保我镇实现千斤镇。

2、党政班子成员划片包干,书记、镇长及分管同志每人2000亩的高产创建示范方,每个班子成员500亩的示范片,镇包村干部和村主要负责人每人100亩的指挥田;百亩以上的高产示范片全部进行统防统治,镇村干部包保到地块,责任到人。

3、财政投入到位:为搞好千亩示范方和百亩示范片的高产创建工作,镇政府在秋种期间购买了50吨有机复合肥,春季田管购买10万元的化除、化控和防病药剂,以领导指挥田带动全镇小麦的高产创建。

4、小麦高产创建,按小麦生长的主要时期进行督查到位;关键时期进行2天一调度,3天一评比。

二、技术指导到位

1、技术人员划片包干,一线指挥,阜蒙河以南9个村以及陈书记、解委员千亩示范方有王琳具体技术指导,北部8个村和马镇长千亩示范方有陆景亮具体技术指导。

2、按季节进行技术指导:主要在播种时期、起身拔节期、孕穗灌浆期的田间管理和病虫害综合防治;主要搞好科学播种、科学施肥、春季田间管理和后期“一喷三防”等关键环节。

3、加强“良种、良法、良制、良田”的综合配套技术,利用多种形式搞好小麦高产栽培技术的宣传和培训。

三、 严格奖惩

1、奖励:小麦从种到收采取四次评比,在“居民收入倍增工程”中设15分:分别为秋种6分,春季田管3分,“一喷三防”3分,午收3分;每月一评比,每次评出前五名:分别奖励2000元、1800元、1600元、1400元、1200元,对测产最高的村,镇政府一次性奖励5万元。

2、处罚:行政村负责人对小麦高产创建工作不力,贻误农事,对小麦的产量造成严重影响的,除经济处罚外,对后三位的村,村两委成员作降职或免职处理。

三防工作总结(篇5)

       雨季“三防”工作汇报

       尊敬的各位领导,大家好,首先欢迎各位领导莅临我矿检查指导雨季“三防”工作,下面我将我矿雨季“三防”开展情况做以汇报,不妥之处请给予指正。

       一、矿井基本情况

       金裕达煤业由现所在的苍上煤矿和金峰海煤矿整合而成,整合后井田面积16.1077Km2,保有资源储量1.45亿t,整合规划生产能力为90万t/年,实际可拟建150万吨/年的大型煤矿。

       我矿作为生产过渡矿井,现开采2#煤,井田面积13.3944km2。现已揭露的北区2-111采面、2-110掘面煤层厚度1.3m,顶板破碎、泥岩底板、倾角16-20º。井田面积2.7133km2,2#煤资源基本枯竭。

       主斜井斜长385m,净宽3.2m,副斜井斜长385m,净宽3.0m,采用并列式通风系统抽出式通风,装备FBCDZ№17B型主扇风机两台,功率2*110KW,矿井总进风量1800m3/min,掘进面采用FBD№11高效对旋局扇压入式供风。矿井已形成双回路供电,Ⅰ回路来自枕头35KV变电站771线路、10KV农电,Ⅱ回路来自苍上110KV变电站554线路、10KV农电、通过地面变电所10KV双回路入井。中央泵房装备D85-45*

       5、D100-45*5离心泵各两台通过6寸排水管排至地面,采掘面及其它各积水点,采用潜水泵配合3寸排水管排至1200m³的中央水仓。

       二、矿井雨季“三防”开展情况

       根据临煤业调字„2022‟34号文件精神【关于认真做好2022年煤矿雨季“三防”工作的安排】文件要求,结合我矿实际,我矿制定

       了《煤矿雨季“三防”应急预案》,成立了雨季“三防”领导组,划分了责任区,明确责任,实施统一领导、统一指挥、统一协调。

       (一)成立了雨季“三防”指挥部

       总指挥: 张俊杰

       常务副总指挥: 秦国智

       副总 指 挥: 程贵海、杨少平、段天元、米云波

       成员: 调度室 机电科、供应科、安全科生产科

       地测科 通风科、保卫科、后勤科、机运工区、机修厂、通风队、回采队、掘一队、掘二队、金峰海矿井

       指挥部下设一个综合办公室、五个专业工作组和一个“三防”应急分队。

       (二)矿井周边小窑采空区情况

       金海峰煤业井田内2#煤层已经枯竭,井田南部还有仪上煤矿也是开采2#煤层,至今均有规模大小不同的采空区,这些采空区有的彼此相连,有的彼此相距不远,分布规律性差,保存完好程度不同,可能造成地面局部变形,从而沟通含水层之间及地表水的水力联系,使含水层富水,采空区积水,2、10#煤层露头也有古空区。近期对苍上矿井范围内所有小煤窑进行了巡查,目前对我矿生产范围内有影响的是已关闭的屯里煤矿,大部分的水量来自屯里,我矿复产后对此采取了相应的措施。

       (三)矿井“三防”物资储备情况

       1、制定了采掘、巷修工作面雨季顶板管理专项措施。

       专门设置雨季“三防”物资应急储备库三处,地面两处,井下一处。三防设备、管材、电缆,等物资29种已全部到位。

       (四)矿井工作面情况

       1、对本矿井范围内所有工作面相邻巷道的关系清楚。

       2、加强支护管理无缺梁少柱现象。

       3、在采煤工作面超前维护原有的锚网梁联合支护的基础上采用单体、铰接梁支护,掘进工作面超前采用前探梁加背板支护。

       4、水沟、水仓定期清挖满足矿井排水需要。

       (五)矿井排水情况

       中央泵房装备D85-45*

       5、D100-45*5离心泵各两台通过6寸排水管排至地面,采掘面及其它各积水点,采用潜水泵配合3寸排水管排至1200m³的中央水仓。

       接矿以来,完善修复了主水泵2台,北区迎头两处积水点由三级接力排水改造成一级排水。采掘面4处临时排水点安装了高扬程水泵,更换Φ108mm排水管路1085米,提高了抗水灾能力。

       (七)井下供电及防雷电

       1、三月份由我矿对高压供电线路进行巡检,每天由专人对井上下供电线路进行巡视检查,并建立了供电线路巡视检查制度。

       2、四月份恢复井上配电室高压开关内的避雷设施。

       3、井上变电所短路保护、欠压保护灵敏可靠,井下变电所欠压保护、短路保护、过负荷保护、接地保护、过电压保护装置和避雷装置灵敏可靠。

       (八)工作面探放水情况

       1、我矿坚持按煤矿安全生产规程进行作业,坚持“预测预报,有掘必探,先探后掘,先治后采”的探放水原则。

       2、正在完善各种排水设施和设备。

       3、用ZYW—1200煤矿用全液压坑道钻机,对轨道正前、2—108正巷做了钻探,为我矿正常安全生产提供了保障。

       (九)水文地质情况

       根据矿井水文地质调查报告,井田地势较高,地形切割强烈,地表迳流条件好,位置高于龙子祠泉城南排泄基准面,奥陶系灰岩水位低于2号煤层地板600M左右,对2号煤开采没有影响,本井田水文地质类型应属于第二类、第一型,水文地质条件属简单类型。

       (十)地表水情况

       1、对工业广场和主副、斜井井口配备了应急堵水沙袋等材料。

       2、组织有关技术人员对地表水体、地面塌陷区、煤系底层露头、废弃矿井等进行了详细检查,均无漏水现象。

       3、煤堆、矸石山防洪情况:清理、疏通矸石山下及地面煤场的排水沟。

       4、生活区防洪情况:由办公室组织有关部门对职工生活区进行全面检查,彻底疏通办公楼、职工楼等处的排水沟,每次雨后由办公室负责对生活区进行巡视检查。

       (十一)防洪雨和洪流情况

       1、调度室每天设专人严格关注临汾地区气象部门的气象预报和汛情预报,并与临汾地区气象部门保持24小时联系(联系电话:0357-2519127),出现异常天气及时通知有关责任人。

       2、每天设专人对主、副斜井口进行检查,主扇风机房、地面变电所由机电科负责,锅炉房、主提升机房由机修厂负责,调度楼由调度室负责,办公楼、职工楼由办公室负责。

       三、人员和队伍管理

       1、成立指挥部:召开雨季“三防”专题会议2次,对全矿井上下组织雨季“三防”专项检查3次,组织雨季“三防”现场办公2次。

       2、调度指挥部:对值班人员及调度员进行了雨季“三防”知识及各项应急预案专项培训。

       3、应急小分队管理:①对应急小分队人员进行了雨季“三防”知识学习。②雨季“三防”应急预案的培训。③4月28对应急小分队进行了应急演练,演练参加应到30人,实到28人。

       附表:

       1、雨季“三防”非常仓库物资备用明细表

       2、防洪专用设备明细表

       3、雨季“三防”应急小分队人员名单

       4、重大“三防”事故抢险图

       5、雨季“三防”领导值班表

       雨季“三防”工作汇报

       苍上煤矿调度室

       二〇一〇年六月十九日

       雨季三防培训

       雨季三防,(1)

       雨季三防措施

       雨季三防措施 精选(范文10篇)

       集团公司雨季“三防”工作总结

三防工作总结(篇6)


煤业公司2020年度雨季“三防”回头看工作开展情况

为认真做好洛阳煤业公司2020 年雨季“三防”工作,真正做到未雨绸缪,实现早安排、早部署、早落实,按照义煤发【2020】121号文《关于做好二〇二〇年雨季“三防”工作的通知》要求,结合本单位实际情况,对今年的雨季“三防”工作进行再安排、再部署,确保雨季安全度汛,洛阳公司下发了洛煤发【2020】9号文《关于做好二〇二〇年雨季“三防”工作的通知》,通知要求各单位高度重视本年度的雨季“三防”工作,结合本单位实际情况提前做好防洪设施、供电线路、房屋建筑、应急物资以及其他要害场所的全面排查,确保安全度汛。

洛阳公司所属矿井共计40对,分别分布在洛阳和三门峡地区,目前各矿井均已关闭,矿井长期处于看守状态,根据义煤调〔2020〕14号《关于进一步加强雨季“三防”工作的通知》文件精神要求,洛阳公司迅速行动,要求各关闭矿井负责人认真细致排查矿井存在的问题,并及时上报,经统计,各矿井共查处隐患四十余条,其中无重大、特别重大隐患存在,均已按照五定原则整改处理完毕。

下一步洛阳公司将做好以下几方面的工作。一是规范应急值守,做好汛期应急值班值守和信息报告工作,确保应急通讯畅通,信息报告及时准确,严格执行24小时值班制度和安全情况报告制度,同时做好汛期突发事件信息报送工作。二是持续做好矿井供电线路、危房、危墙的排查,发现问题及时处理。三是重点关注关闭矿井井口的封闭情况,发现裂隙、沉降严重时要及时处理。四是公司将组织各工作组人员对重点矿井再进行一次细致排查,确保安全。

2020年7月17日

三防工作总结(篇7)

为了抓好我矿冬季安全生产工作,确保我矿安全生产形势持续稳定,根据有关规定,结合本矿实际情况,制定忠辉煤矿冬季“三防”工作方案。

一、成立冬季“三防”领导小组

为了做好冬季防寒、防冻及防火工作,确保我矿冬季期间的安全生产,经矿委会研究成立“三防”领导小组,下设办公室:

组长:路祥忠(书记)徐建影(矿长)

副组长:于同胜(生产矿长)郑中兴(安全矿长)

何成利(总工程师)郑义忠(机电矿长)

成员:路晓龙祖乔峰路遥张正明李民林强

领导小组负责对“三防”工作的监督落实,负责组织对煤矿冬季隐患排查治理整顿,制定“三防”应急预案和措施,明确各部门的职责,确保今冬明春的安全生产。

办公室设在调度所,路晓龙任办公室主任,负责各车间及各科室电话通畅和督促、协调各种“三防”材料的供应,并跟踪督促“三防”工作的具体落实情况,及时向领导小组汇报。

二、加强宣传,提高防范意识

领导小组要利用班前、后会,大力宣传搞好冬季“三防”工作的重要性和必要性,并充分利用广播、黑板报等形式积极宣传有关“三防”的知识,使广大干部职工了解有关“三防”的知识,并积极配合搞好冬季“三防”工作。在10月,矿冬季三防小组完成矿井冬季三防的各种隐患排查治理工作;11月份,巩固冬季三防所取得的成果,为冬季到来做好充分准备,确保矿井冬季的安全生产。

三、加强冬季的值班

“冬季三防”领导小组全体成员,保卫人员24小时不得离矿,经常进行巡逻,重点部位要安专人盯现场,专人负责,发现险情及时汇报处理。在安全办公会上,要把“冬季三防”工作作为一项重要议题,确保“冬季三防”物资的及时供应,隐患的及时处理。

四、地面冬季“三防”措施

浴池、灯房、井口进出口必须吊挂挡风布帘。保证正常生产所必须的温度。

煤球炉等明火取暖设施。

灯房要有安全可靠能保证生产所需要的供暖设施。

井口东西两处、打点室门口用棉被挡好。

生产用水。

5、各车间要有足够的消防必备器材。

矸石山、生产灰场离进风井不得小于80m,木料场距离矸石山不得小于50m。

7、不得将矸石山或炉灰场设在进风井的主导风向上风侧。

8、地面必须设消防水池和安装井下消防管路系统,配备足够的消防器材,地面消防池经常保持不少于200立方米水量。井下消防管路系统定期检查,保持支管和阀门完好。

三防工作总结(篇8)

自进入汛期,公司把雨季“三防”工作放在一切安全工作的首位,严格按照两级公司要求,全力抓好此项工作。如今,雨季“三防”工作已接近尾声,在领导的正确带领下,公司上下积极配合,整个雨季未出现一件安全事故,公司平安度汛。现将雨季“三防”工作总结如下:

一、做好前期准备,确保制度、人员、物资“三落实”。

5月3日,由经理签发了《关于做好雨季“三防”工作的安排》文件,对雨季“三防”工作做了具体部署。

2、针对项目部和土建队的实际情况,分别制定了“三防”应急预案和工作措施;

3、组建了一支抢险突击队;

4、在各单位储备了“三防”物资,品种包括手电、铁丝、编织袋、塑料布、雨衣、雨鞋、水泵、电缆、水管、铁锹等物资,从根本上确保“三防”工作万无一失。

二、做好雨季“三防”专项培训工作。

通过培训,公司全体特别是生产一线职工的“三防”意识得到进一步增强,牢固树立了职工“防洪、抗汛、抢险”的临战意识,为公司安全度汛奠定了坚实的基础。

三、加强领导下现场检查力度,重点项目重点管理。

做好防汛工作的重点在现场检查。雨季“三防”领导小组排出计划,并严格按计划对各项目部所有工程,两厂一站进行严密排查,对查出的隐患,定人员、定时间、定措施进行整改,由安全生产部对整改情况进行复查。对于重点工地进行重点监管,增加检查次数。XX工地都紧靠山体,经理多次前往两厂检查,尤其在几段连阴时期,登上山顶观察山体状况,发现异常,现场决策。各有关开山挖方、护坡、基坑等工程,至少一周2次检查,责令山体附近的人员撤离。雨季“三防”期间,领导下现场专项检查共计112人次,制作各种防洪警示牌43块,做出专项决定有:XX工地停产,安排值班员防守;XX工程两次停工;XX工程增加专项安全员一名。

四、加强雨季“三防”值班制度。