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政法个人工作总结【篇1】商洛市城乡建设规划局
二〇一一年精神文明建设“创佳评差”
工作总结
陕西省住房和城乡建设厅:
今年以来,我局精神文明建设“创佳评差”工作在市委、市政府的正确领导下,在省建设厅的精心指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,以“服务群众,奉献社会”为宗旨,以打基础、强素质,提效率、优服务,树新风、塑形象为主题,突出重点,强化措施,狠抓落实,深入开展丰富多彩形式多样的群众性精神文明建设活动。把精神文明建设“创佳评差”工作与业务工作紧密结合起来,为建设规范有序,廉洁高效的机关新形象开创了良好局面。
一、加强领导,精心组织,扎实有序推进精神文明建设“创佳评差”工作
年初,为切实加强对精神文明建设“创佳评差”工作的领导,我局高度重视,克服人员少、经费缺等困难,成立了局精神文明建设工作领导小组,组长赵绪春,副组长郭斌、郭立新,成员由局具体负责精神文明建设“创佳评差”工作 的科室组成。按照责任书的内容,明确目标,层层落实、建立起一套完整的工作管理制度,并把创评工作与各企业的业务经营活动有机地结合起来,明确考核办法考核要求,将“创佳评差”竞赛活动贯穿于业务工作中,同部署、同落实、同考核、同奖罚,使全系统“创佳评差”竞赛活动扎实开展。
二、始终把“创佳评差”作为提高队伍素质、推进各项工作的总抓手
(一)将任务具体化、指标化,狠抓工作落实 年初系统全体干部职工共同学习、讨论城乡建设规划面临的新形势,分析工作中存在的问题,分别与各科室和局属各单位签订了目标责任书,制定年终考核细则,将各项工作考核具体化、指标化。为确保每月工作任务均衡推进,月初召开工作小结会,小结上月工作,安排当月任务,使各科室、各单位每位同志做到心中有数,干有目标。
(二)建章立制,推进单位规范管理
先后制定、修订了请假考勤、卫生管理、车辆管理、工作学习、首问负责、失职追究等多项制度。同时注重制度出台后的执行力,制定制度时多次征求干部职工的意见建议,切实做到用制度促管理,用管理促变化。做到了文明行
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政法个人工作总结【篇1】20xx年,在区委、区政府的正确领导下,在街道党工委、办事处的直接领导下,我办以深入贯彻落实创建平安东湖工作为中心,以确保辖区治安持续平稳、化解矛盾纠纷促进辖区和谐稳定为重点,以捆绑作业提升辖区治安水平为目标,圆满地完成了各项工作任务,为辖区各项事业发展提供了和谐稳定的社会环境,人民群众安全感和幸福感不断增强。现将本年度的具体工作总结如下:
一、工作回顾
(一)落实维稳工作责任,维护辖区平安稳定
一是充分发挥“五+2”矛盾排查预警和及时调处机制,做好信息畅通和应急工作,整合资源有效处置突发性事件。由于应急措施到位,妥善化解了东乐花园居民反对拆除东乐连廊和天桥、巷子坊劳资纠纷、塘坑仔1号厂房租赁合同纠纷,金洲花园反对建设50万伏高压线事件等重大不稳定事件。截至目前,我办直接处理并化解的突出隐患纠纷59宗,已化解57宗,调处成功率96.6%。二是做好涉军诉求群体稳控。继续深入落实“1对1”助困帮扶稳控机制,在今年各重大敏感节点中,共劝导化解赴外地信访6次,辖区内均未发生涉军群体上访信访和不稳定情况。三是深入落实街道综治信访维稳中心规范化建设。今年以来,综治信访维稳中心调处高效,共及时分流并调处各类纠纷128宗,调处成功率100%。
(二)推进基层治保组织建设,发挥群防群治作用
一是大力推进基层治保组织建设工作。目前,辖区9个社区治保组织进一步完善建设工作;其他企业、机关事业单位治保组织共11个,学校治保组织9个,覆盖率100%。二是壮大群防群治队伍,辖区各社区、各领域均成立了5大支群防群治队伍,共6333人。今年以来,群防群治队伍向公安机关提供破案线索共104宗,协助公安机关破获刑事(治安)案件36宗,排查化解矛盾纠纷362宗,协助排查安全隐患50处;同时,我办积极协调东湖派出所开展群防群治轮值轮训共11期,表彰104人次,落实群防群治奖金34000元。
(三)强化重点区域整治,巩固平安社区成果
一是街道将翠湖社区作为今年重点区域整治对象,整合街道综治办、派出所、执法队、安监科、在社区布心花园一区等老旧住宅区开展房
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