20xx年度工作总结20xx年,物业、供暖在集团公司的正确领导下,大胆创新、扎实工作,全体员工团结一致、努力拼搏,各项工作取得进展,解决遗留问题,改善小区环境,提升服务质量,圆满完成了20xx年的各项经营指标,确保了公司整体的平稳发展。
一、统筹兼顾,各项工作有序推进
20xx年,物业、供暖公司严格按照集团公司的工作部署,结合本公司的年度工作计划,认真履行职责,逐一解决落实,并在开展工作的过程中,对出现的问题及时进行了修正解决,取得了实效。
1、完成了本年度经营目标管理手册的编制工作结合以前年度经营结果,按照集团公司具体要求,本着客观公正、贴合实际、注重细节的原则,完成了本年度经营目标管理手册编制工作。
2、完成了公司管理制度的修订工作立足公司实际,把握公司经营特点,修订符合公司发展的各项规章制度,并严格遵照执行,将公司工作制度化、规范化,保证公司各项工作有章可循,有法可依。
3、完成了对各部门管理人员的季度考核工作根据工作实际,打破按月考核模式并结合往年收费特点,适时调整了部分指标,秉承公平、公开、公正原则,采取了动态、季度考核形式,有效调动了员工的积极性,考核工作顺利推进。
4、完成了计划收费等指标物业公司20xx年收费情况基本正常,全年实际完成收费142.02万元(含视同收费42.49万元),在规定指标基础上超额完成了0.37万元。05年到08年的物业费收取指标为20.78万元,实际完成了21.62万元,超额10.84万元完成了任务。本年度在租金收取的工作上进展也比较顺利,计划收费14.70万元,实际完成了18.05万元,根据目前房屋的市场情况,待合同到期后我们将租金在原有的基础上上调65%,进一步为公司创造收益。公司在正常收费工作之外,其他方面还创收14.35万元。虽然在各项任务指标都基本完成,但公司出现了成本费用超标问题,计划成本费用95.91万元,实际发生101.54万元,超支5.63万元,这个问题在下一年度的工作中还亟待解决。在工作的开展过程中,面对住户提出的各种各样的问题,我们不厌其烦地耐心解答并及时落实解决。对撤管小区收费更是常抓不懈,白天找不到人,我们利用晚上时间,加班进行入户收费,对顽固拒绝交费的,我们通过法律途径,诉讼解决,追缴了大部分欠费,取得明显效果。
供暖公司在收费工作
查看更多>>>以下是栏目小编为您准备的最新有关“热力公司年终工作总结”的作文,以下内容仅供参考,具体问题请以您自己的判断为准。时间过得很快,新的一年即将到来,我们应该勇往直前。许多人都需要进行年终工作总结,向成功迈进,不再回头。
热力公司年终工作总结 篇1热力公司副经理年终总结
伴随着2019年的结束,我们不得不为它的过去和成果而骄傲。尤其是在热力行业,我们为了让人民群众过上更加温暖舒适的冬天,不懈努力,实现了新的跨越。值此年末之时,我作为热力公司的副经理,仔细盘点着过去这一年的工作成果,深刻总结着不足之处,为未来一年的工作打下坚实基础。
一、年度业绩
通过对全年的运营数据进行综合分析,我们可以发现,近年来我公司的运营业绩呈现稳步增长态势。不仅业务范围愈加拓展,实现了广泛的市场覆盖,同时还实现了金融创新、技术革新,并不断增强了经济运营能力和创新实力。我们在热力供应、设施建设、营销模式等各重点领域均取得了明显的成绩。
二、年度服务
我们一直致力于为用户提供高品质的服务。在热力供应方面,我们通过技术创新、运营管控、市场拓展等多重手段,将热力的利用效益最大化,推动用户用能成本最小化,并且实现绿色、环保的生产和服务过程。同时,我们还投入了大量精力整治老旧小区的管网,实现了管道整合工作。在服务模式方面,我们推出了优质服务计划、精准市场观测机制等,为广大用户提供便捷、优质的服务。
三、年度管理
我公司始终以“管理创新、量效提升”为核心思想,不断强化管理创新能力的提升,深化管理理念和应用,全面推进管理创新,提高管理水平。我们大力推动智慧城市示范运营,加强互联网、大数据、人工智能等领域的融合发展。通过信息化手段、流程优化以及教育和晋升机制建设,逐步完善和落实了人力资源管理、财务管理和品质保证体系,实现经常性的业务核算、资源调配和企业风险控制。
四、年度风险防控
今年也无法避免不了出现各种风险,尤其是热力市场的变化,竞争越来越激烈,使得公司风险控制方面的要求更加严格。针对这些,我们长期注重风险管理,着力预防和规避可能发生的各类风险,并从组织体系、技术规范、服务标准等多个方面入手,使风险评估全面精准,真正做到全方位的风险管理和控制。
总之,我们在过去一年中,不断进取,不断谋求发展,在推进热力行业的发展和建设方面做出了不懈的努力。下一步,我们将深入学习贯彻落实国家集中精力打赢蓝天保卫战三年行动计
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